开发区非公经济组织党建工作汇报材料党建工作交流现场会汇报材料
时间：2020-11-23 00:53:56 来源：勤学考试网 本文已影响 人 
开发区非公经济组织党建工作汇报材料党建工作交流现场会汇报材料
：**开发区党委于XXXX年组建,XXXX年改设党工委,现有总支X个,支部XX个,党员XXX人,在此之中正式党员XXX人,预备党员XX人,男XXX人,女XX人,大专以上文化程度XXX人,学校以上文化程度XXX人.几年来,非常是“两新”组织党建工作“XXXXX”**开发区党委于XXXX年组建,XXXX年改设党工委,现有总支X个,支部XX个,党员XXX人,在此之中正式党员XXX人,预备党员XX人,男XXX人,女XX人,大专以上文化程度XXX人,学校以上文化程度XXX人.几年来,非常是“两新”组织党建工作“XXXXX”计划实施以来,开发区党工委仔细实践“三个代表”重要思想,立足巩固党的XX基础,强化领导,强化措施,围绕加快发展逐渐强化非公经济组织党建工作,有力推动了开发区非公经济组织党建工作和经济建设协调发展.XXXX年区内企业产值从XXXX年的XXX.X亿元升高XXX.X亿元,出口产值从XXXX年的XX.X亿元升高XX.X亿元.我们主要做法是：
一，强化领导,确保非公经济组织党建工作被有力推动
开发区作为改X的综合试验区,对外开放的重要窗口,在建区初期,很多人对抓非公党建工作不理解,一些非公企业业主非常是外（X）商对举办党建工作存在顾虑和抵触情绪,对我们举办党建工作不支持，不配合,一度影响了我区非公有制经济组织中党建工作的正常举办.针对这一问题,区党工委从提升认识,统一思想入手,实实在在强化了对非公党建工作的领导.
㈠从提升认识入手,营造良好党建工作气氛.区党工委把统一认识作为强化非公党建工作的突破口,通过仔细讨论,充分认识到只有保证非公党建工作,才能打牢党的XX基础,更切实的保证和推动非公企业健X县发展,树立了“不抓非公党建是失职,抓不好非公党建是不称职”的观念,增强了责任感和紧迫感.在保证提升广大干部思想认识的与此同时,区党工委把工作重点放在教育引导,提升非公企业主的思想认识上,党工委主要领导带领干部深切企业宣传党的政策和非公企业党建工作重要意义,逐渐使他们认识到在非公企业中强化党的建设有利于非公企业自身发展.思想认识的提升,为推动非公党建工作举办,营造了良好的党建工作气氛.
㈡从强化领导入手,细化落实责任.为了强化领导,区党工委成立了区党建工作领导小组,由区党工委书记任组长,建立了党建工作责任制,把非公党建工作放进全区工作整体计划,摆上重要议事日程.区党政领导干部和全体XX党员分片包干,每位党员领导每年均要负责包干组建X-X个党支部,实实在在使非公党建工作做到有研究，有安排，有检查，有落实，有保证,形成领导带动，齐抓共管的工作格局.
㈢从深切调研入手,主动探索非公党建工作新路子.开发区党建工作是党的建设的新领域，新课题.区党工委十分重视举办党建工作调研,每年都组织力量对区内非公企业党建工作进行深切调研.通过调研,仔细分析新情形,探讨解决新问题,提出了举办非公党建工作要坚持“抓重点,强基础,促发展”的工作思路;制订出X了《关于强化开发区非公有制企业党建工作的实施意见》,更加深切确定了党建工作的目标，任务，措施和办法,走出一条切合本区实际做好非公党建工作的新路子.
二，多管齐下,竭力扩大非公经济组织党组织的覆盖面
针对非公企业组建党组织困难的问题,我们采用“灵活方式抓组建,把握时机抓组建,创造条件抓组建,扭住关键抓组建”的方法,努力举办组建工作.最近几年以来,共组建XX个非公有制企业党支部.
㈠灵活方式抓组建.对有X名以上正式党员,又有合适书记人选的企业,单独建立党组织.到现在为止,全区建立这类党组织XX个,如太平洋塑胶有限企业（公司），福耀集团党支部等;对正式党员不足X人,或没有合适书记人选的企业成立党小组,并依照就地就近的原则,打破行业界限,建立汇同党支部,待其成熟后再单独组建党支部,如正茂塑胶，洪宽园艺和洪良染织等企业（公司）都只有个别党员,先组成汇同党支部.正茂塑胶有限企业（公司）和洪良染织有限企业（公司）在组建条件成熟后,分别单独组建了党支部.
㈡把握时机抓组建.我们注意抓住二次招商和企业引进人才，业务需求等有利时机,在建立新企业的时候,尽可能同步组建党组织和群团组织.如华丰化工（机械）有限企业（公司）在资产重组，整合时,我们多次到该企业（公司）做业主思想工作,取得理解和支持,在新企业（公司）成立时,企业（公司）的党支部也完成了组建工作.
㈢创造条件抓组建.我们对组建党组织难度大的企业,把功夫下在创造条件上,循序渐进举办工作,把组建党组织与保护业主利益紧密联系,主动争取企业业主支持.如区内X资企业相对比较集合的洪宽工业村,举办党建工作难度大.针对这些问题,我们使用这些X资企业招聘人才的时机,选派经验丰富的党员，管理技术人员到企业工作,并通过这些党员在企业发挥表率作用,使X商对共X党有了新的认识,较好地突破了在X资企业组建党组织的工作.对于尚不具备建立党支部的X资企业,我们也采用暂时把支部建在企业（公司）外的办法,使党员有自己的组织.
㈣扭住关键抓组建.要做好非公企业党组织的组建和巩固工作,关键在选准选好党支部书记这个领头人.我们重视通过举行集训班，个别指导，传授党务经验等办法,做好非公企业党支部书记后备人选培养工作,较好地解决了非公企业组建党组织中书记人选不足和书记素质不高的问题.如前两年培养的太平洋塑胶有限企业（公司）党支部书记年纪轻，素质高，能力强,带动了支部工作的全部发展.这个企业（公司）党支部被评为全省（市）先进基层党组织,人民XX曾专题报道该企业（公司）党支部先进事迹,称之为非公企业的“X神针”.对于缺乏支部书记人选的支部,则选派对党务工作比较熟悉的XX干部下派挂职,以保证支部工作的正常举办.
三，壮大队伍,增强非公经济组织党组织活力
发展党员工作是开发区党建工作的重要组成部分.长期以来,开发区非公企业党员少,结构不合理.最近几年以来,我们在坚持水准,确保质量的前提下,加强发展党员工作力度,加快了在非公企业发展党员工作的步伐.
㈠加强入党主动分子培养力度.要加快在非公企业发展党员工作步伐,必须加强力度培养质优量足的入党主动分子队伍.每年年初,区党工委都制订发展党员工作和入党主动分子培养工作计划,强化宏观指导;各非公企业党组织依照要求,每年至少培养X名以上入党主动分子,并保持常数.到现在为止全区现有XXX名入党主动分子.区党工委和非公企业党组织非常重视入党主动分子培养考察,联系企业人员流动性较大的实际,变固定考察为跟踪考察,变静态培养为动态培养,保持培养考察工作的连续性.与此同时仔细保证发展对象集训工作,区党工委充分考虑到非公企业的特点,采用使用企业生产淡季和企业员工工余时间,统一授课分散讨论和集合测试的方法落实集训任务,并取得良好的集训效果.
㈡把好发展党员工作质量.我们把企业中层以上管理人员，技术人员和工会，共X团表现好的对象作为培养，发展党员的重点,确保发展党员的质量.近两年来,全区新发展党员中,中层以上管理人员占XX%以上.与此同时,我们还把那些规模较大的无党员非公企业作为发展党员工作的重点,依靠工团组织,通过选派党建工作指导员，联络员,强化培养和发展工作.去年以来,在这类企业中发展党员XX名,在这基础上,独立组建了X个党支部,扩大了党组织的覆盖面.
㈢保证组织关系接转.在非公有制企业中,有相当一部分党员职工,因为各方面原因,没有把组织关系转到企业来.我们每年都进行调查摸底,去年以来联系举办保持共X党员先进性教育活动的前期摸底工作,我们又对区内企业的党员进行全部摸底,逐一登记造册,并由党工委委员挂钩联系组织关系未转到企业的党员,教育，督促他们把组织关系转来,区党员教育管理服务中心为他们提供代办服务.对于外地党员我们通过市委组织部统一发函原流出地党组织,要求扶助做好转来党员组织关系工作;对于本市党员我们通过市委组织部协调后直接向党员原所在党委发函,接转组织关系.三年来,先后有XX名党员将组织关系转入我区.
四，围绕中心,充分发挥企业党组织和党员的作用
区党工委始终把发挥非公企业党组织和党员作用作为推动非公党建工作重要任务来抓,引导非公企业党组织和党员充分发挥三个作用.
㈠主动参与企业管理,发挥党组织内外协调作用.区党工委主动引导区内非公企业党组织紧密围绕“围绕经济抓党建,保证党建促发展”的工作要求,主动举办党组织活动,为企业发展献计献策，出点子,推动企业生产经营管理工作.一部分企业的党员是企业中层以上管理者,党支部通过发挥他们的作用,实现党员参与企业管理.如洪宽工业村内的正茂塑胶有限企业（公司）党支部一班人,着力强化对外商的政策教育宣传,使X商提升认识,打消了少报企业利润，少开销售发票的想法,做到依法经营，如实核算,推动了企业的健X县发展,该企业（公司）先后X次增资,总增资额XXX万美元.合同外资增加XXX万美元.X商老板由衷地表示“我们X资企业离不开党组织把握方向.”
㈡强化引导与管理,充分发挥党员先锋模范作用.党工委主动引导企业党组织以先锋岗，示范岗，责任区，佩证上岗和举办“学，比，帮”等活动为载体,教育引导广大党员在企业生产经营各环节中发挥好先锋模范作用,许多党员职工成了生产经营的“排头兵”,急，难，险，重工作中的“急先锋”.XXXX年,X?XX“飞燕”强X风正面袭击我们市,太平洋塑胶有限企业（公司）党员冒着生命危险,连夜在时间赶到现场,组织各车间员工通宵达旦进行抢险救灾,使企业（公司）财产免遭损失.天亮后,一夜未合眼的党员职工又投入生产工作中,而且没有人说苦，说累,也没有人提出要报酬.这举使企业老板非常感动,从这对党支部工作更加支持.福强电子有限企业（公司）投入XXXX万元的技改工作,正是由该企业（公司）党支部发挥党员作用,团结带领全体员工攻下的,实现了企业产值翻一番,党员受到企业董事会的非常赞扬.
㈢密切与职工的联系,发挥党组织凝聚人心作用.区党工委注意组织引导企业党组织深切职工中,全部了解职工工作，生活情形,扶助职工解决实际困难,既替企业（公司）解决一些力所能及问题,激发职工工作热情,全心企业发展工作中,又送去党的温暖,凝聚人心.去年,缔邦实业有限企业（公司）发现有X名外来员工因劳资问题,与业主产生矛盾,准备带着一部分老乡（镇）员工集体离开企业（公司）,党支部发现这一问题后,主动做好协调工作,化解了劳资之间的矛盾,既维护了员工的合法权益,又推动了企业员工队伍的稳定,保证了企业生产经营正常运转.一些企业党组织还联系实际,建立帮困工作机制,对本企业及社会上各类弱势群体举办“一对一”结对帮困.一些企业党组织使用节假日,举办“春风送暖”慰问活动.区内各企业党组织最近几年以来共慰问困难职工XXX余人,慰问金达XX万元.与此同时,企业党组织还通过引导企业文化建设,提升党组织号召力.前年,开发区党工委通过领头组织举行“七一”联欢晚会演讲比赛，党的知识竞赛，篮球和乒乓球比赛等活动,使企业党组织在强化企业文化建设中增强了企业党组织的凝聚力和战斗力.
