个人精准扶贫信息员工作总结
时间：2020-10-13 07:41:08 来源：勤学考试网 本文已影响 人 
个人精准扶贫信息员工作总结
篇一：201
4年驻村精准扶贫包扶工作总结
***局
2014年驻村联户扶贫包扶工作总结
2014年以来，按照县委、县政府关于开展驻村联户扶贫工作的工作要求，我工作小组创新思路，强化措施，积极动员县**局、县**干部职工深入开展包村联户工作，努力为***镇***村办好事、做实事、解难事。现将今年的工作情况总结如下：
一、高度重视，强化组织领导
为切实加强对驻村联户包扶工作的组织领导，**局与***将包扶工作列为重要议事日程，周密筹划，扎实推进。成立了****村驻村联户扶贫包扶工作领导小组，其组成人员如下：
组长：*******
副组长：*** ****
*** ***
成员：*** ****
*******
*******
****村驻村联户扶贫包扶工作领导小组负责统一领导、安排部署、组织协调全局包村联户工作。小组办公室设在县办公室，负责处理小组工作的日常事务。
—1—
二、认真细致，做好包村工作
（一）加强调度，做好包村工作。
建立健全包村联户工作调度机制，领导小组领导定期对工作推进中出现的新情况、新问题，采取召开调度会议、听取部门汇报、深入基层走访等形式，认真研究，及时解决。
（二）深入基层，做好联户工作。
坚持把包村联户工作作为密切党群、干群关系的重要途径，重心下移、关口前移，及时了解群众所需、所急、所盼，对群众反映的问题千方百计帮助解决。本着办一件实事，暖一片人心，结合我工作小组工作特点，主动为农民解决生产、生活中的实际困难。
（三）驻村蹲点，做好帮扶工作。
为积极响应上级的号召，我小组共安排两名技术骨干到****村驻村蹲点，主动为群众排忧解难、真帮实促，努力做好村民的贴心人。按
照精准帮扶工作要求，结合党的群众路线教育实践活动和基层组织
服务体系建设工作，结合我工作小组的实际情况，从***局、**共抽调* 名帮扶人员，要求每个帮扶责任人每周至少到村到户1次，认真摸
清帮扶贫困户基本情况，找准帮扶办法，制定帮扶脱贫计划，按照“不脱贫不收队”的工作要求进行帮扶。通过扶贫工作队进行实地调研、进村入户走访、分析致贫原因并找准帮扶突破口，结合实际认
真制定出了具有可操作性的工作方案。
（四）真抓实干，为包扶村做实事。
—2—
2014年以来，我工作组严格按照规模分解、初选对象、公示公告、
结对帮扶、制定计划、填写手册、数据录入、联网运行、数据更新
等九个步骤，按照相应的时间节点，完成****村*户*人和建档立卡工作。
今年以来****局已向****村发放村委会维修改造费用**元；添臵价值*
元办公桌椅*套；过节期间，前往****村慰问贫困户并发放慰问品。现已将****村*组、****村*组、****村* 、****村*组纳入规划当中，日
后将结合具体情况逐步实施。
机关工委今年已向****村发放干杂果建设费用**元；村容村貌政治费
用**元；为****村发放科技读物、报刊**余份；慰问该村困难户并发
放慰问品；在村内开展党务工作培训3次。
三、2015年工作打算
2015年，我局将立足本职，加大投入，真抓实干地开展好包村联户
包扶扶贫工作，让所包扶村和所联系贫困户充分感受到党和政府的
关怀和温暖。
（一）要加大投入力度，搞好技术服务。
我局将坚持促农增收、富民优先，进一步加大包村联户的投入力度，强化先进技术扶持，跟踪帮扶贫困户的生产生活，以实际行动做好
包村联户工作，深入推进包村联户工作有序开展。
（二）要注重实际成效，建立督查机制。
—3—
强化效能督查，落实考评制度，将督查考评结果作为干部评先评优
的重要依据，逐步构建“事事有人抓、件件有督促、层层抓落实”的
工作格局
—4— **** 局 ****年****月****日
【篇二：2015精准扶贫工作总结】
2015精准扶贫工作总结
2015精准扶贫工作总结
2015年，在县委、政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入贯彻落实党的十
八大会议精神，紧紧抓住市、县委主要领导的讲话精神，在各相关
单位的关心、支持、帮助下，实施“集团帮扶，整村推进”，以农民
增收为重点，以全面脱贫摘帽为目标，团结和带领全村广大人民群
众开拓创新，真抓实干，奋力拼搏，ＸＸ镇ＸＸ村精准扶贫工作取
得阶段性成效。
围绕精准扶贫工作要求和省、市、县精准扶贫会议精神，我们及时
调整工作思路和举措，制定最强有力的措施，实行挂图作战，下大
力打好这张扶贫“精准牌”。
一、摸“准”扶贫对象，确保精准扶贫“靶向定位”。
按照国家和省、市、县对贫困户、贫困村进行识别和建档立卡的工
作要求，我们严格执行识别标准，把最贫困的户纳入帮扶范围，科
学合理制定帮扶计划。分社逐户建立了基本情况数据库，并按照“规
划到社、帮扶到户、责任到人”的总体思路，精心编制了吴坪村精准
扶贫实施方案，确立了贫困户主导产业，填写发放了贫困户登记表、扶贫手册，制定了贫困户脱贫计划，真正做到“有卡、有簿、有册、
有档”，对贫困人口、贫困家庭实行信息化管理。并对识别出来的贫
困户制定帮扶措施，通过分析致贫原因，对扶贫对象逐户确立帮扶
项
【篇三：单位精准扶贫工作总结】
单位2015年精准扶贫工作总结
2015年，我办在县委、县政府的正确领导下，在省、市扶贫办的
大力支持下，认真落实科学发展观，开展党的群众路线教育实践活动，坚持扶贫开发与社会主义新农村建设相结合，紧紧瞄准贫困群
体与贫困人口，大力实施开发式扶贫战略，不断完善扶贫开发机制，积极实施整村推进、雨露计划等重点项目建设，全县扶贫开发工作
富有成效，贫困人口继续减少，农民收入持续增长，群众生产生活
条件得到改善，农村经济保持稳步增长势头，社会事业有了新的进步。
一、加强学习，提高理论水平和业务素质
认真学习贯彻党的和十八届三中全会、四中全会和十八大精神，高
举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和三个代表重要思想
为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真开展党的群众路线教育实
践活动，按照县委一创双优集中教育活动办公室的安排部署，扎实
开展一创双优教育活动;认真学习省、市扶贫办的各类文件，掌握其
中的精神实质。通过学习提高了我办整体素质，为开展扶贫开发工
作打下坚实基础。
二、2015年主要业务工作情况
(一)整村推进项目
1、2015年整村推进项目，按照《关于下达2015年度扶贫开发办
公室责任目标的通知》(濮贫组【2015】1号)要求，我县今年完成了
9个贫困村 (韩村乡苏二庄村、固城乡姚屯村、柳格镇城北村、双庙
乡单寨村、六塔乡谢庄村、瓦屋头镇里固村、马村乡岳麦村、大流
乡店上村、阳邵乡西阳邵三村)的扶贫开发整村推进任务，使用中、
省财政资金630万元，修建c25标准水泥路道路长18.65公里。
2、2014年度第二批整村推进项目，使用中省财政扶贫资金132万元，完成了马村乡齐吕楼村、巩营乡刘庄村的整村推进道路工程，
修建c25标准水泥路道路长4.6公里。
3、2014年度整村推进示范村奖励项目，省扶贫办奖励我县整村推
进示范村(古城乡后囤上村、大屯乡南召市村)资金100万元，修建
c25标准水泥路道路长2.76公里。
4、利用整村推进结余资金86万元，修建c25标准水泥路道路长
2.4公里，解决了古城乡叶村、范村、前囤上、大高村、马庄村等5
个村的群众出行难问题。
(二)雨露计划培训情况：
2015年xx县雨露计划计划培训1000人，按照国家精准扶贫要求，今年扶贫办积极组织开展雨露计划农村劳动力贫困人口培训，共举
办培训班13期，培训贫困人口1200人。
培训前期我办充分摸底调查，掌握农民需求，培训实施方式根据农
民需求，真正做到农民需要什么就培训什么，农民喜欢什么样的培
训方式就采取什么的培训方式，培训过程采取理论与实践相结合的
方式进行。培训重点覆盖阳邵乡乜庄村、报录村、西阳邵二、三、
四村、
前寒泗滨村、仙庄乡王毛孙村、大流乡店上村、六塔东留固村、古
城马庄村、西王庄村、前囤上村、固城乡吕家村、马村乡白马杨村。
培训专业主要为花生种植与管理、现代小麦、玉米高产技术、中药
材种植技术、大棚蔬菜管理技术、莲藕种植、养殖技术等。
从今年整体培训情况来看，根据农民需求，重点突出实用二字，经
后期电话回访培训效果整体较好，受到广大贫困农民的称赞，通过
开展培训，进一步转变了贫困村群众的生产观念，提高了生产效率，增强了贫困群众自我发展能力，使贫困村贫困户基本掌握1 2门实用生产技术，拓宽了农村家庭的增收门路，提高了贫困家庭就业创业
的技能和致富本领，增强了农民自身的造血功能，促进了贫困村的
发展。
(三)扶贫开发建档立卡工作
1、扎实开展前期各项准备阶段工作。一是精心制定了扶贫开发建
档立卡工作实施方案。按国务院扶贫办及省、市扶贫的要求，结合
我县实际，制定了操作性强、针对性强的县级实施方案;二是及时召
开全县扶贫开发建档立卡工作动员会，及时安排部署工作。三是科
学测算贫困人口。按照市测算贫困人口规模，根据本县贫困人口分
布实际情况，将贫困人口规模测算到乡，乡镇按照县测算规模测算
到行政村;四是注重分类指导。通过扶贫办人员包乡，经常深入一线
通过各种方式指导建档立卡工作。
2、完成了扶贫开发建档立卡工作对象的识别。
按照确定规模，农户申请，民主评议、村级公示、乡镇审核、县级
公告的识别办法，稳步开展扶贫开发建档立卡对象识别工作，真正
做到了不错评、不漏评。全县17个乡镇涉及到行政村都成立了民主
评议小组，全县识别贫困人口46602人，11590户。
3、完成了贫困村的识别。
按照一高一低一无的标准，对符合条件的行政村采取村级自愿申请、乡镇人民政府审核、县扶贫开发领导小组审定的程序，以2011年全
省认定的贫困村为基础，严格按程序和条件进行识别。对通过整体
推进，定点帮扶等措施或通过自我发展、群众生产生活条件和村容
村貌已发生明显改善、农民人均纯收入较快增加、贫困人口明显减少、大部分贫困群众已经稳定脱贫的贫困村(包括受表彰奖励的整村
推进示范村)，乡镇政府所在地以及纳入产业集聚区、中心商务区、
城中村改造规划的贫困村，不再作为建档立卡的贫困村。通过这次
建档立卡工作共识别出贫困村78个，其中新认定贫困村20个。
4、完善各乡镇资料归档工作。
2015党风廉政建设上半年工作总结
幼儿园六一文艺汇演工作总结
2015年财务上半年工作总结
我县严格按照规定程序进行了扶贫开发建档立卡贫困人口的识别工作，但是在一些乡村仍然存在不注意保存评选材料问题。目前，我办采取逐乡审核上报材料，并对各乡材料提出
整改意见，待各乡整改完成后方可进入下一个程序。截止目前，全县17个乡镇资料已审验合格，完成归档。
5、完成了我县46602贫困人口的信息录入和上传工作。
6、贫困村驻村帮扶工作开展情况。
贫困村驻村帮扶工作，我县已已制定《贫困村驻村帮扶工作的实施意见》，派出78个驻村工作队，参与驻村帮扶县直单位90个，驻村工作队员246名，参与结对帮扶工作各类人员2604名，有力促进了我县贫困村驻村帮扶工作。
(四)通过项目扶持和带动实现全县稳定脱贫4966人。
机关单位精准扶贫工作总结及2016年工作计划
根据溪办文[2015]23号《中共xx县委办公室县人民政府办公室关于印发》和溪办发
[2015]26号《中共xx县委办公室县人民政府办公室关于印发关于在全县开展驻村帮扶贫困村和贫困户工作实施方案的通知》要求，我局严格按照精准扶贫建档立卡的要求，积极开展精准扶贫驻村帮扶的工作，现将工作总结如下：
一、高度重视，强化组织领导
为切实加强对驻村联户包扶工作的组织领导，我局将包扶工作列为重要议事日程，周密筹划，扎实推进。成立了由党支部书记熊继宏任组长，班子其他成员任副组长，各股室负责人为成员的精准扶贫工作领导小组。组建了由熊继宏、赵桂平、张安均、周子荣、马传礼五人扶贫工作队。工作队负责组织、协调、实施、督办本单位驻村扶贫各项工作。在精准扶贫工作中，县联系村领导师利龙、吴立新多次到村入户认亲，多次看望帮扶对象，结对、制定方案、指导扶贫工作。
二、细化工作措施，确保工作成效
一是研究制定精准扶贫工作6年工作规划和年度工作计划。9月23日，由县领导吴立新带领局工作队，在镇党委政府、村两委负责人的陪同下，深入该村组农户调查了解村情民意，与镇党委政府和村
两委班子开展多次座谈了解具体情况，共商制定了精准扶贫工作6
年发展规划和年度工作计划。
二是做好结对帮扶工作。根据该村贫困户名单，结合我局干部职工
实际情况，确立了由局机关20名干部职工与该村62户257贫困人
口建立结对帮扶，并建立完善了结对帮扶档案。
三、2016年工作计划
(一)工作目标。通过实施驻村帮扶工作，到2020年该村基本消除贫困现象，实现小康社会目标。其中：建档立卡贫困对象人均收入年
均增长15%以上，农村贫困对象实现一有、两不愁、三保障的总体
目标。通过开展五送、五帮活动，使贫困村整体达到五通、五有目标。
(二)帮扶方式。建立健全局机关帮扶工作机制，确保局机关每名干部帮扶3-5户贫困户，全面开展帮扶活动，做到不脱贫不脱钩。同时，局机关将组织驻村工作队，及时了解掌握帮扶村的动态信息和村民
的个人信息，做到精准定位扶贫。
(三)工作任务。严格按照单位包村、干部包户，帮建农村基层组织、帮建农村新型经济合作组织，市场主体带动扶贫产业发展、能人大
户带动贫困户脱贫致富，促干部作风转变，促群众增收脱贫的总体
要求，具体任务是：
1、帮扶单位包村任务：一是制定贫困村6年总体发展规划和年度
帮扶计划;二是培育主导产业，帮助贫困村培育新型经济合作组织，
引进市场主体，发展特色产业，培植产业大户。重点协助抓好全村
土地流转130亩规划，帮致富带头人种植玄参、桔梗、金银花等为
主的中药材，增加农户收入。三是指导协助该村加强信息网格化建设，制定完善信息网格化建设规划，并组织实施，确保年内全面完成。四是扶贫解困，组织单位全体干部与贫困户结对帮扶，原则上
把有劳动能力、有致富愿望的贫困户作为优先帮扶对象;五是按照省
市县总体部署，组织开展三万、新农村建设和生态家园、绿满xx等
活动。
2、干部包扶贫困户任务：一是制定脱贫计划。了解贫困户的实际
困难，分析原因，制定脱贫计划;二是选准发展项目。因户制宜地帮
助贫困户选好致富项目，争取资金支持，实现稳定增收，结合全县
扶贫四大工程，在改善居住环境、就业创业、发展产业等方面帮助
贫困户排忧解难。
四、保障措施
(一)加强组织领导。县局成立了由局支部书记熊继宏任组长，副局长赵桂平任副组长，局属各单位负责人和股室负责人为成员的帮扶工作领导小组。组建一支由熊继宏、赵桂平、张安均、周子荣、马传礼5人扶贫工作队，负责组织、协调、实施、督办本单位驻村帮扶工作。
(二)严肃工作纪律。驻村帮扶工作队要严格按照中央八项规定、省委六条意见、市、县有关规定，驻村工作队员要做到三不准。帮扶工作队原则上每月驻村工作不少于5天，及时为驻村帮扶工作队解决工作生活中的困难和问题。工作队员生活和住宿必需品、交通费用、生活补助等按照《xx县党政机关差旅费管理办法》执行，每月由单位按实际驻村情况据实核销。
