护理安全隐患自查报告
时间：2020-08-30 23:53:56 来源：勤学考试网 本文已影响 人 
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护理安全隐患自查报告
科室成立至今，在医院各级领导的关心下，在科
主任及同仁们的共同努力下， 发生过一起较大的医疗纠纷， 回想科室
走过的路，虽然有些艰辛坎坷，但也还算顺利，通过反复梳理自查护
理安全隐患，目前存在以下几个方面 ;
一、责任心方面。科内护理人员绝大部分虽已工作 2 年以上，有的
甚至在科近十年， 但仍有部分护理人员工作缺失主动性， 责任心不强，
只机械地执行医嘱，护理记录不详细，连贯性差，质量不高，停留在
打针、发药、铺床基本护理操作，只想尽快把自己职责内的事做完，
尽快坐下来休息或按时下班， 这不仅是导致护理缺陷的发生， 也是发
生纠纷的主要原因，并且对患者安全造成了最大威胁。
二、安全意识淡漠。有的护理人员我行我素，有令不行，有禁不止，
有规不循，不严格遵守操作规程及护理核心制度，表现为粗心大意，
三查八对不严格，比如，发错药、打错针、换错液体、标本送错、腕
带忘佩戴、护栏漏上、安全事项交待不清等等护理缺陷偶有发生，而
许多纠纷的发生主要是不按规章制度操作造成的。
三、护理战线过长。本科室是是战线较长的科室，涉及两个楼层，
在护理工作中确有心有余而力不足远水解不了近渴之感， 加之本科室
病人多为年老体弱， 行动不便且除收治肺系外还收治脑系、 心系等患
者，特别是夜班 (N 班) 危害症多时深感力不从心，坠床，滑倒也防不
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胜防。
四、护理人员不足。科内合同护士多为 90 后，年轻护士，加之新入
科护士自我计划、应急能力欠缺，工作经验不足，理论与专业技术水
平低下，有的老护士又缺乏慎独精神，缺乏以人为本的服务理念，在
工作中注意力不集中， 遇事易情绪化，缺乏以患者为中心的服务意识，
造成护理质量上升不显。
优质护理服务内涵未真正提升， 这些也常常
是纠纷发生的重要原因。
五、沟通欠佳。本科室是开展优质护理服务的第二批病区，护理收
费与优质护理已经同步， 俗话说人往高处走， 水往低处流而我们有的
护士理念陈旧， 观念缺乏更新， 往往与某些县级优质护理示范病区比
较，总觉我们的服务已经比他们好上几十倍了。
故而在工作中表现为
与自己分管的病人沟通太少或交流不到位， 特别是心理支持和功能恢
复知道，造成了病人只知其名不知其人， 这也是造成纠纷的发生原因
之一。
六、临床护理教学。科内实习生增多，有的带教老师工作不认真，
责任意识不强，知道力度不到位，而 90 后的学生不仅专业基础理论
不牢固且各方面的服务意识淡漠又没有将家人人人为我转的观念转
为在这我为人人转的服务理念。所以，工作不积极主动，不遵守劳动
纪律等，加之我们有的老师没有做到放手不放严， 故而在护理纠纷中
或多或少出现了态度、沟通、责任心、技术等方面问题。
改进措施：①加强责任心和安全防范意识教育，提升考核力度，护
士长把精力放在督查、指导、考核方面，采用多种形式教育督查 ; ②
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加强新进护理人员各方面的培训学习、考核、增大晨间提问力度，必
要时采用经济处罚 ; ③与科主任多沟通，增加护理人员资源，同时充
分利用好现有人力 ; ④再细化各岗位职责，严格督查各班职责，落实
情况; ⑤培训护理人员养成良好的慎独精神。
护理安全隐患分析：
1. 护士的法律意识和自我保护意识淡薄： 护士在校所受的教育和在
职教育中缺乏法律知识教育， 长期以来医疗传统习惯使护士工作处于
医疗服务的主导地位。
护士只重视解决病人的健康问题， 而忽视潜在
的法律问题。
在实际护理过程中缺乏自我保护意识和证据意识， 忽视
证据的收集和管理。
2. 查对不严密： 查对是护士执行医嘱， 实施治疗和护理的必要步骤，
是保障患者安全的基本手段。
护士在执行医嘱时过于机械， 不能准确
地发现错误医嘱，在用药查对中，不能认真执行三查七对及双核对，
有时执行各种治疗时不携带治疗本或治疗单， 有时用习惯性思维去处
理执行医嘱，违背了三查七对的原则，存在潜在的安全隐患。
3. 护士的综合知识水平偏低 ：由于临床一线工作的护士大多年资
低、学历低，流动性大等因素，在观察病情时，因专科知识不足 ; 临
床经验缺乏， 预见性不足 ; 不能及时准确的判断病情变化的先兆症状，
造成潜在的风险隐患。
如肿瘤科化疗病人， 对护士的穿刺要求比较高，
若穿刺不成功，会引起化疗药物的外渗 ; 而在化疗期，由于高浓度药
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物长时间的反复刺激血管， 导致药物的外渗， 若不能及时发现药物的
外渗，致使穿刺部位组织的坏死， 就会对患者造成极大的伤害 ; 另外，
化疗药物不同，使用的方法也各异，若知识缺乏就可能影响治疗等。
随着新技术、新项目的大量引进与发展， 护理工作中技术复杂程度高、
技术要求高的服务内容越来越多， 不仅对护理人员带来较大的工作压
力，而且可能导致护理工作中技术方面的风险加大， 从而影响护理安
全。
4. 护理人员的配置不能满足病人的需要 ：护理人力资源的缺乏，
尤其是中夜班治疗护理需求增多， 使护士超负荷从事繁重的工作， 造
成工作责任心不强， 注意力不集中， 环节质量无法控制， 服务不到位，
给病人带来不安全感。
护理安全防范措施：
1. 定期开展护理安全教育， 对容易发生护理缺陷与差错的工作环节
进行分析讨论，提出整改措施，并重温各项护理安全防范措施，增强
责任心，做到警钟长鸣。
2. 加强法律学习， 提高自我保护意识护理安全与法律法规有着密切
的关系，增强护理人员的法律意识和法制观念。
3. 提高护士的整体素质， 理人员要正确认识护理工作的重要性， 不
仅要加强专业理论的继续学习， 还要培养自己的操作技能， 提高与病
人的沟通能力。
对低年资的护理人员加强基础知识及基本操作技能培
训，加强青年护士规范化培训和继续教育。
4. 加强查对意识，在护理工作中应牢记三查七对，并严格执行，不
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要凭着自己的想象或抱着别人已经查对过了的思想， 或是应工作繁忙
而不查对。
5. 加强制度的管理，在日常护理工作中，要严格执行操作规程，认
真落实各项规章制度， 并且对制度的执行和落实情况进行经常性的督
查，及时发现问题，并及时有效的整改。
在优质护理服务示范病区创建活动开展以来，我
认真领会市县相关会议精神， 严格服从医院科室工作安排， 继续深化
以病人为中心的服务理念，进一步规范临床护理，加强基础护理，提
高护理质量，改善护理服务，不断提升自身工作能力和业务水平，强
化思想认识和医德修养， 促进了护患关系持续稳定和谐发展， 提高了
护理工作的满意度和信誉度，树立了外一科室护理工作的良好形象。
在示范病区创建活动中，我的思想认识和工作作风得到了极大的转
变，工作能力和业务水平得到了极大的提高， 工作氛围和护患关系得
到了极大的改善， 但我深知取得的这些成绩同医院科室的要求和患者
的需求还有很大的差距， 经过认真的反思与自查， 我认为在护理工作
的开展中自身还存在很多不足之处，现将有关情况总结如下。
一、思想认识有待进一步提高。护理工作是最接近患者的基础性工
作，也是最能体现医院优质服务和良好形象的工作，水滴虽小，却能
折射出整个太阳的光辉，就像护理工作，小到一个笑脸、一句问候体
现出的是整个医院的服务水平和整体素养， 它对医院整体形象的塑造
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起着不可或缺的重要作用。
护理工作是医患之间的润滑剂， 护理工作
做的好，医院与患者之间就能和谐相处， 医院各项工作就能很好的开
展，
作为护士，要从医院大局出发，不断增强自身思想认识水平，认真
领会各项会议精神，严格落实各项工作部署，站在讲大局、讲政治的
高度看待工作的开展，不断强化宗旨意识、服务意识、责任意识，将
以病人为中心的护理理念和人文关怀融入到日常护理工作的开展中，
对所负责的患者提供连续、全程的优质护理服务。
二、工作水平有待进一步加强。基础护理工作具有很强的专业性，
这就要求护士要不断加强自身学习， 提高自身的理论工作水平和实践
操作能力，在示范病区创建活动开展以来，我不断强化学习意识，扩
展知识层次结构， 提升护理工作能力，在护士长的带领下，认真学习
《护士条例》、《住院患者基础护理服务项目 ( 试行) 》、《基础护理服务
工作规范》、《常用临床护理技术服务规范》等相关文件规程，定期参
加医院组织的有关基础护理知识、 基础护理技能的讲座和基础护理操
作技术的培训考核， 通过业务学习和实践操作， 使我掌握了丰富的基
础护理知识和熟练的基础护理技能。但我深知，护理工作永无止境，
虽然我取得了一定的成绩， 但同人民满意的白衣天使这一光辉事业仍
存在一定差距， 下步工作中， 我将再接再厉， 从理论学习、 业务水平、
护理技术、生活护理、心理护理、言语礼仪等方面加强学习，不断提
升自身护理工作水平。
三、工作作风有待进一步转变。在示范病区创建活动中，我不断强
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化大局意识、 责任意识、 纪律意识， 模范遵守临床护理工作规章制度、
疾病护理常规和临床护理服务规范、 标准， 严格落实护理工作岗位责
任制，促进各项工作稳定有序进展，在下步工作中，我将以更高的标
准严格要求自己，按时交接班，认真规范填写护理文书，细致观察病
人病情变化，见微知著、以小见大，从细节凸显护理工作人文关怀，
将临床护理工作做细、做实，不断促进护患关系持续和谐发展。
优
质护理服务示范病区创建活动开展以来，外一科室大力倡导细节服
务，把每一件简单的事做好， 把每一件平凡的事做好， 用爱心、 细心、
耐心、责任心为患者提供全程优质的护理服务， 树立科室良好的护理
服务形象。
在第三阶段工作中， 我们将以更大的主动性和积极性促进
工作深入开展，主动接触病人，强化服务意识，加强护患交流，增进
护患关系，使外一科室护理工作再上新的台阶。
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