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    仓库管理新规制度整理版

    时间:2020-09-13 12:24:45 来源:勤学考试网 本文已影响 勤学考试网手机站

    仓库管理制度

    物资验收入库

    1.物资到企业后库管员依据清单上所列名称、数量进行查对、清点,经使用部门或请购人员及检验人员对质量检验合格后,方可入库。

    2.对入库物资查对、清点后,库管员立即填写入库单,经使用人、货管科主管签字后,库管员、财务科各持一联做帐,采购人员持一联做请款报销凭证。

    3.库管要严格把关,有以下情况时可拒绝验收或入库。

    a)未经总经理或部门主管同意采购。

    b)和协议计划或请购单不相符采购物资。

    c)和要求不符合采购物资。

    4.因生产急需或其它原因不能形成入库物资,库管员要到现场查对验收,

    并立即补填"入库单"。

    二、物资保管

    1.物资入库后,需按不一样类别、性能、特点和用途分类分区码放,做到"二

    齐、三清、四号定位"。

    a)二齐:物资摆放整齐、库容洁净整齐。

    b)三清:材料清、数量清、规格标识清。

    c)四号定位:按区、按排、按架、按位定位。

    2.库管员对常见或每日有变动物资要随时盘点,若发觉误差须立即找出

    原因并更正

    3.库存信息立即呈报。须对数量、文字、表格仔细查对,确保报表数据

    正确性和可靠性。

    三、物资领发

    1.库管员凭领料人领料单如实领发,若领料单上主管或总经理未签字、

    字据不清或被涂改,库管员有权拒绝发放物资。

    2.库管员依据进货时间必需遵守"优异先出"标准。

    3.领料人员所需物资无库存,库管员应立即通知使用者,使用者按要求填

    写请购单,经总经理同意后交采购人员立即采购。

    4.任何人不办理领料手续不得以任何名义从库内拿走物资,不得在货架或

    货位中乱翻乱动,库管员有权阻止和纠正其行为。

    5.以旧换新物资一律交旧领新;领用多种工具均要上工具卡,并由领

    用人和总经理签字。

    四、物资退库

    1.因为生产计划更改引发领用物资剩下时,应立即退库并办理退库手续。

    2.废品物资退库,库管员依据"废品损失汇报单"进行查验后,入库并做

    好统计和标识。

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    仓库管理要求

    第一章总则

    第一条为使仓库管理工作规范化,确保仓库和库存物资安全完整,愈加好地为企业经营管理服务,结合本企业具体情况,特制订本要求。

    第二条仓库管理工作任务:

    (一)依据本制度做好物资出库和入库工作,并使物资储存、供给、销售各步骤平衡衔接。

    (二)做好物资保管工作,据实登记仓库实物网络帐,立即采购进货,常常清查、盘点库存物资,做到帐、物相符。

    (三)主动开展废旧物资回收、整理、利用工作。帮助做好陈置物资处理工作。

    (四)做好仓库安全保卫、防火及卫生工作,确保仓库和物资安全,保持库容整齐。

    第三条企业各部门所购一切物资材料,严格推行先入库、后领用要求,如属直提使用部门或场所,亦必需事后立即补办出、入库手续。(仓管有义务督促、检验、配合网络帐。)

    第四条本要求适适用于企业全部库管部门及库管部门工作人员。

    第二章入库管理要求

    第五条采购物资抵库后,库管员要根据已核准“订货单”或“采购申请单”和“送货单”仔细查对物资品名、规格、型号、数量及外包装是否完好无损。查对无误后将到货日期及实收数量填记于“订货单”或“采购申请单”,同时开具“入库单”办理入库手续。

    第六条如发觉单货不符、外包装破损或其它质量问题,要立即向上级反应,同时通知售后服务部门、采购部门和厂家代表(如有),共同现场判定,必需时拍照统计。(仓库是否要配置一个相机?)

    标准上单货不符物资不得接收,如采购部门要收下该物资时,库管员要通知上级,并于单据上注明实际收货情况。

    第七条物资抵库但库管部门还未收到“订货单”或“采购申请单”时,库管员应先电话洽询相关采购人员,确定无误后始得办理入库手续。

    第八条发生退库或退货产品时要认真审核“退货单”或相关凭证,核查同意手续是否齐全,认真统计退库或退货产品数量、质量情况。退库或退货产品要单独存放,如可重新销售应优先出库。立即上报退货仓库网络帐。

    对于使用单位退回物资,库管员要依据退库原因,分析处理对策,如原因系因为供给商所造成,要立即通知相关人员处理。(企业已出台退货制度,务必严格实施。)

    第九条入库时要认真查抄入库号码和日期,填写入库号码单。每日业务终了,立即将入库号码单报至统计员处输入计算机。

    第三章出库管理要求

    第十条办理出库时要认真审核“出库单”或“领用单”,核查出库同意手续是否齐全,严格依据所列项目办理出库,并核签相关单据。发觉计算有误时要立即通知开票人员更正后发货。

    第十一条发放物资时要坚持“推陈储新、优异先出、按要求供给、节省”标准,发货坚持一盘底、二查对、三发货、四检数。同时坚持单货不符不出库、包装破损不出库、残损变形不出库、唛头不清不出库。

    对贪图方便,违反发货标准造成物资变质、大料小用、优材劣用和差错等损失,库管员负经济责任。

    如遇包装破损,又是急需用具,需和要货方联络,确定以后才能发货。

    第十二条优先确保自提商品,立即正确交给货主并当面点清。

    第十三条打包人员在打包时要依据货物轻重大小进行排放。因为打包质量直接造成货物受损,相关人员要受经济处罚。

    第十四条出库时要认真查抄出库号码,填写出库号码单。每日业务终了,立即将出库号码单报至统计员处输入计算机。

    第四章物资储存保管要求

    第十五条物资储存保管,标准上应以物资属性、特点和用途计划设置仓库,并依据仓库条件考虑划区分工,合理有效使用仓库面积。

    凡吞吐量大落地堆放,周转量小用货架存放。落地堆放以分类和规格次序排列编号,上架以分类定位编号。

    第十六条物资堆放标准是:

    (一)本着“安全可靠、作业方便、通风良好”标准合理安排垛位和要求地距、墙距、垛距、顶距。

    (二)按物资品种、规格、型号等结合仓库条件分门别类进行堆放(在可能情况下推行五五堆放),要做到过目见数、作业和盘点方便、货号显著、成行成列、文明整齐。

    第十七条建立码放位置图、标识、物料卡并置于显著位置。

    物料卡上载明物资名称、编号、规格、型号、产地或厂商、使用期限、贮备定额。(现在没有物料卡,很多东西排放靠人脑,不科学且轻易忘)

    第十八条库存物资在装卸、搬运过程中要轻拿轻放,不可倒置,确保完好无损。

    第十九条仓库尽可能立即查对库存数量帐,每日依据出入库凭单立即登记核实,月终止帐和实盘完成后和财会部门对帐。

    第二十条常常进行盘点,做到日清月结,按要求时间编报库存日报和库存月报。(现在没有)

    每个月必需对库存物资进行实物盘点一次,并填报库存盘点表。发觉盈余、短少、残损或变质,必需查明原因,分清责任,写出书面汇报,提出处理提议,呈报上级和相关部门,未经同意不得私自调帐。

    主动配合财会部门做好全方面盘点和抽点工作,定时和财会部门对帐,确保帐表、帐帐、帐物相符。

    第二十一条仓库环境卫生要每日清扫并作好保持工作,每次作业完成要立即清理现场,确保库容整齐。

    第二十二条做好多种防患工作,确保物资安全保管。预防内容包含:防火、防盗、防潮、防锈、防腐、防霉、防鼠、防虫、防尘、防爆、防漏电。

    第二十三条确实做好安全保卫工作,严禁闲人进入库区。建立和健全出入库登记制度,对因工作需要出入库人员按要求进行盘查和登记。货运企业上门提货人员可在一旁等候,工作人员家眷不得无故进入库区。

    第二十四条确实做好防火安全工作,库区内严禁吸烟、携入易燃易爆物品和明火作业。对库区电灯、电线、电闸、消防器具、设施要常常检验,发觉故障立即维修排除,不得私自挪动或挪用消防器具。

    第五章库存控制和分析管理要求

    第二十五条掌握和应用现代仓储管理技术和ABC分析法,实施工作质量标准化,不停提升仓库管理水平。

    A、B、C分析法指按成本比重高低将各存货项目分为A、B、C三类,对不一样类别存货采取不一样控制方法。A、B、C分类法划分标准、控制方法及适用范围之间关系见下表:

    类别

    划分标准

    控制方法

    适用范围

    占储存成本比重

    实物量比重

    A类

    70%左右

    不超出20%

    关键控制

    品种少、单位价值高存货

    B类

    20%左右

    不超出30%

    通常控制

    介于二者之间存货

    C类

    10%左右

    不低于50%

    简单控制

    品种多、单位价值低存货

    比如:定影膜比较珍贵,体积小,则要关键控制,注意防盗。

    散粉相对其它产品体积大,重量大,采取简单控制。

    第二十六条库管部门要会同相关部门(财会、采购、销售等)协商制订合理采购批量和库存安全量,降低存货总成本,加速资金周转,提升资金使用效果。结合网络帐上下限设置采购,坚持用科学方法订货,进货。

    第二十七条做好仓库和采购、销售步骤衔接工作,在确保经营供给、管理需要等合理贮备前提下,努力争取降低库存量。

    第二十八条定时进行库存物资结构和周转分析,立即上报预警信息,帮助做好报损、报废和陈置物资处理工作。

    第六章库管人职员作要求和纪律

    第二十九条严格推行出入库手续,对无效凭单或审批手续不健全出、入库作业请求有权拒绝办理,并立即向上级反应。

    第三十条妥善保管出入库凭单和相关报表、帐簿,不可丢失。

    第三十一条做好保密工作。

    第三十二条库管员调动工作时,一定要办理交接手续,由上级监交,只有当交接手续办妥以后,才能离开工作岗位。移交中未了事宜及相关凭单,要列出清单三份,写明情况,双方和上级签字,各保留一份。

    第三十三条监督做好文明安全装卸、搬运工作,确保物资完整无损。

    第三十四条做好仓库安全、防火和卫生工作,确保仓库和物资安全完整,库容整齐。

    第三十五条做好仓库所使用工具、设备设施维护和管理工作。

    第三十六条做到四“检验”:

    (一)上班必需检验仓库门锁有没有异常,物品有没有丢失。

    (二)下班检验是否已锁门、拉闸、断电及是否存在其它不安全隐患。

    (三)常常检验库内温度、湿度,保持通风。

    (四)检验易燃、易爆物品或其它特殊物资是否单独存放、妥善保管。

    第三十七条严格遵守仓库工作纪律:

    (一)严禁在仓库内吸烟、动用明火。

    (二)严禁酒后值班。

    (三)严禁无关人员进入仓库。

    (四)严禁未经财务总监同意涂改账目、抽换帐纸。

    (五)严禁在仓库堆放杂物。

    (六)&nbs,p;严禁在仓库内存放私人物品。

    (七)严禁私领、私分仓库物品。

    (八)严禁在仓库内谈笑、打闹。

    (九)严禁随意动用仓库消防器材。

    (十)严禁在仓库内私拉乱接电源、电线。

    第三十八条未按本要求办理物资入、出库手续而造成物资短缺、规格或质量不合要求和帐实不符,库管员要负担由此引发经济损失,其上级负领导责任,并视情节进行处罚。

    第七章附则

    第三十九条企业各库管部门要依据本制度制订实施细则。

    第四十条本制度由企业总部库管部负责制订、解释并检验、考评。

    第四十一条本制度施行后,原有类似制度自行终止,和本制度有抵触要求以本制度为准。

    第四十二条本制度自颁布之日起施行。

    附件1:装粉物料单(现行)

    物料单(随工单)

    编号__________________年_____月_____日

    类别

    型号/规格

    散粉(Kg)

    粉筒(个)

    标签(张)

    彩盒(个)

    外箱(个)

    废粉袋

    成品(支)

    耗损(Kg)

    许可

    误差率

    实际

    误差率

    装粉人

    姓名

    备注

    责任人签字:仓管员签字:

    附件2:责任表(明确每个人责任权力义务及负担范围,试行)

    姓名

    工作权限

    责任范围

    负担出事后果

    小朱

    仓库第一责任人

    领导和指挥仓库工作人员,做好工作。

    其它职员出事后果20%

    小吴

    仓库第二责任人

    帮助小朱工作

    其它职员出事后果15%

    大刘

    打包、发货

    工作细致,打包规范,发货到位

    出事后果65%

    小杨

    小李

    大陈

    灌粉、装箱

    灌粉不粗心,不浪费、不混用,认真负责。

    出事后果65%

    小苏

    小孙

    ……

    ……

    ……

    ……

    出事后果关键指经济责任。职员犯错,责任人负担连带责任。

    <,o:p>

    附件3:物料卡(用于标明产品型号等相关数据,方便出货正确,关键用于散粉等大宗货物,试行)

    名称______________________

    编号______________________

    规格______________________

    型号______________________

    使用期限__________________

    贮备定额__________________

    产地或厂商_____________________________________________________

    附件4:仓库产品存放图(现行)

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