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    服装店店长职责是什么【服装店店长简历范文】

    时间:2019-02-24 00:12:52 来源:勤学考试网 本文已影响 勤学考试网手机站

      佛靠金装,人靠衣装,现在的服装店到处都有,那么你知道服装店店长的简历要怎么写么?下面是小编为你整理的服装店店长简历范文,希望对你有用!

      服装店店长简历范文一

      基本资料

      姓名:

      性别:女

      民族: 汉族

      出生日期:1991

      户口: 徐州市

      婚姻状况:未婚

      学历: 大专

      毕业院校:技校

      工作年限: 3年

      电子邮箱:

      求职意向

      期望行业:服务行业

      期望职位: 服装店长/门店经理/专卖店店长

      自我评价

      本人曾从事多年服装销售工作,个人简历 wdjl.net,对顾客有较强的认知能力和分析能力,对待客户亲和力高、定位准确、控制能力强,针对零售、团购和批发有丰富销售经验。在工作方面尽职认真,能够出色的完成领导交代的工作任务,在管理店面和销售团队方面有一定的工作经验。

      工作经历:

      2012年12月-至今 美特斯邦威徐州旗舰店 店长

      工作内容:

      了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色,并能独立处理和解决所负责的任务;管理客户关系,完成专卖店的销售任务。

      2011年9月-2012年11月 商贸有限公司 卖场经理

      工作职责和业绩:负责专卖店的日常管理和销售工作。

      服装店店长简历范文二

      基本情况.

      姓名:

      证件:身份证,42011719*********68出生年月:1986年02月13日

      性别:女婚姻状况:未婚

      户籍:湖北 武汉现所在地:广东 深圳

      身高:168CM体重:55Kg

      民  族:汉族工作经验:4年 7月

      求职意向

      意向岗位: 店长

      工作性质:全职

      发展方向:从事本工作多年,希望让自己更多了解服装品味时尚~~从中学到自己喜欢的东西`~~要从工作中做到最好,不断进步,~~从踏入社会以来,主要以服装销售管理和酒店销售管理工作为主,能够管理好工作中的团队,,多次被评为优秀员工~~能够处理客后投诉,售后客户跟踪服务,能够做好每天销售日报表,周报表,月报表和帐务清单~~~

      要求地区:深圳

      月薪要求:2000-2999

      食宿要求:不包住宿,提供工作餐

      教育经历

      2001年09月~2004年07月 湖北省黄冈市商业学校 电子商务 中专

      技能专长

      职称:

      计算机级别:

      计算机能力:

      兴趣/爱好:

      其它能力:

      工作经历

      【武汉*********广场 】

      职位名称:服装店长 区域主管

      公司行业:

      公司性质:

      公司规模:

      公司描述:

      工作描述:做好店内人员团队管理,店内货物陈列摆设与安全护理,工作中详细的报表及帐目,更能为公司创造出优越的销售业绩``

      自我评价

      我一向性格开朗外向,思想前卫成熟,工作中态度较稳重,能引导同事做好本质工作`~

      做事踏实认真,工作效率高,有责任心,适应性强,学习能力强,具有一定的组织能力。我相信只要你真心的付出了,就一定有回报

      服装店店长简历范文三

      姓名:

      性别:女

      民族:汉族

      政治面貌:群众

      出生日期:

      婚姻状况:

      学历:高中

      毕业时间:2010年7月

      电脑水平:熟练

      工作年限:8年

      教育经历

      时间:2007年9月到2010年7月

      学校:某某中学

      学历:高中

      工作经验

      时间:2001年5月到2006年4月

      公司:某某人寿有限公司

      职位:营销部经理助理

      工作描述:在职期间我主要负责员工的考勤,于次月第一个工作日提供考勤报表并存档;负责员工档案管理,包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立;对一般文件的起草和行政人事文件的管理;依据人力资源要求计划,组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息,协助WDJLW.CN招聘工作;处理人事日常管理工作,负责请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续的办理;及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续;协助做好公司人力工作的管理、培训与指导;组织公司各种活动的策划;负责办公用品采购计划制定及物品领取管理。处理日常事务;负责公司高管人员办公会议的组织(通知、安排、记录、跟踪等)。

      时间:2006年8月到2009年8月

      公司:某某服装店

      职位:店长兼销售代表

      工作描述:在这期间本着:“卖衣服就是卖形象”的经营理念,以物美价廉品质第一服务至上的经营理念,在创造财富的同时也让我积累了丰富的服装销售经验。

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