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    文秘资料员(题目)

    时间:2020-11-11 12:53:12 来源:勤学考试网 本文已影响 勤学考试网手机站

    √表示一般掌握;★表示重点掌握;◎表示了解。

    文秘工作概论

    第一节文秘工作的历史和发展

    √新时期我国文秘工作的发展方向(3点)

    第二节文秘工作内容与特点

    ★文秘工作的职业特点(5点)

    第三节文秘工作人员的能力和职业道德

    ★文秘工作人员的能力(6点)

    文秘工作人员的道德要求(5点)

    文秘工作实务

    第一节日常工作

    ★值班工作的任务(7点)、工作制度(5点)

    ★印章刻制、颁发、使用、保管要求

    ★领导日程安排的落实和OA管理

    ★领导交办事项的办理要求(各3点)

    ★机要文件打印要求

    ★机关保卫工作的范围、重点(12点)

    ★危急事件的处理程序和方法

    √值班工作的作用(4点)

    √印章的作用(3点)

    √领导日常活动的范围

    √领导日程表的种类和编制

    √领导交办事项的特点和范围

    √机要工作及其特点

    √安全保卫工作的任务

    √危机事件的特点

    √祝贺、颁奖事物工作内容和程序

    ◎约定事项及其注意事项

    ◎机要机构和机要人员

    ◎宴请活动的工作程序

    ◎大事记的特点和作用

    第二节信息工作

    ★信息获取的范围、渠道、方法

    ★信息加工的方法

    ★信息简报的编写

    ★信息提供的对象、方式

    ★信息工作的主要制度

    ★信息存储的方式

    √信息的概念和特征

    √信息工作的概念、作用、特点

    √信息工作的要求

    √信息提供的要求

    √信息存储的要求

    ◎信息的深加工

    ◎信息存储的意义

    第三节调研工作

    ★调研工作的概念

    ★文秘人员调研的原则

    ★选题的原则

    ★调查的方式、方法

    ★研究的方法

    √调研的概念

    √文秘人员调研的意义、特点

    √调研计划的内容

    √研究的意义

    ◎调研工作中如何占有相关资料

    ◎调研成果的转化

    第四节会议工作

    ★会议工作的概念

    ★会议准备期间,文秘人员主要有哪些工作

    ★会议召开期间,文秘人员主要有哪些工作

    ★会议结束后,文秘人员主要有哪些工作

    √会议的概念

    √会议的类型和功能

    √会议工作的任务、原则

    √会议预案的内容

    ◎文秘人员如何做好会议选举的组织工作

    第五节接待工作

    ★接待工作的一般程序

    ★接待实施的具体要求

    √接待工作的概念

    √接待工作的作用

    √接待工作的原则

    ◎接待的类型

    ◎如何做好接待的准备工作

    ◎接待外宾的注意事项

    第六节随从工作

    ★随从工作的类型和特点

    ★出差途中文秘人员的工作

    ★出差结束后文秘人员的工作

    √出差前文秘人员的准备工作

    ◎商务随从工作

    第七节通讯工作

    ★通话的程序和要求

    ★各种意外电话的处理

    ★文秘人员寄发邮件的程序和要求

    ★文秘人员接收邮件的程序和要求

    √通讯工作的作用

    √通讯工作的原则

    √文秘人员应熟悉和掌握的邮政业务

    ◎广义的通讯工作

    ◎传真的优点

    第八节保密工作

    ★文秘人员如何讲究保密艺术

    ★如何做好文书保密工作

    √保密工作的意义

    √如何做好会议保密工作

    ◎商务保密的内容和方法

    第九节公文处理工作

    ★什么是公文处理工作

    ★公文处理工作的基本任务

    √公文处理工作的特点、作用

    √公文处理工作的基本原则和具体要求

    ◎公文处理工作的组织

    第十节公文办理程序

    ★什么是公文办理程序

    ★公文登记的具体范围

    ★缮印公文的注意事项

    ★公文用印的注意事项

    √收文办理程序

    √发文办理程序

    ◎公文审核的“六查”

    第十一节公文整理(立卷)与归档程序

    ★什么是归档文件整理工作

    ★公文整理(立卷)的范围

    ★归档文件整理的工作步骤

    √归档文件整理的基本原则

    √归档文件整理的质量要求

    ◎归档文件整理工作的意义

    公文写作

    第一节应用文的源流、特征和功用

    ★应用文的特征

    √应用文的功用

    ◎应用文的产生、发展

    第二节应用文的作者、文本和读者

    ★应用文文本的构成要素

    √应用文主旨的特点

    √应用文材料的要求

    √应用文结构的要求

    √应用文的语体特征

    ◎应用文作者的构成

    第三节应用文的写作过程

    ★如何选定应用文写作文种

    ★如何运用恰当的表达方式写应用文

    √应用文写作的全过程

    ◎应用文写作的起因

    第四节行政公文的写作

    ★行政公文的格式

    ★通知的格式、拟写

    ★通报的拟写

    ★报告的拟写

    √行政公文的性质和特点

    √请示的拟写

    √会议纪要的拟写

    √各种函的拟写

    ◎通知、通报的种类

    ◎报告、请示的种类

    ◎函的种类

    第五节事务文书写作

    ★计划的拟写

    ★总结和述职报告的拟写

    √调查报告的种类

    √调查报告的拟写

    √总结和述职报告的异同

    √简报的拟写

    ◎讲话稿的拟写

    ◎计划的写作要求

    ◎总结和述职报告的写作要求

    行政学

    第一节行政法学的概念

    ★行政法的概念

    √行政的含义

    √行政权的含义

    ◎行政法的调整对象

    第二节行政法的主体

    ★行政主体的概念

    ★我国行政机关体系

    √行政主体的特征

    √行政主体的分类

    √行政机关的概念

    ◎行政主体的职权和职责

    第三节行政行为

    ★行政行为的概念和特征

    ★具体行政行为的概念

    √行政行为的内容

    √行政行为的分类

    √行政确认的概念和特征

    √行政许可的概念和特征

    ◎行政法的调整对象

    ◎行政奖励的概念

    ◎行政救助的概念

    第四节行政程序法

    ★行政程序法的概念

    √行政程序法的功能

    √行政程序法的基本制度

    ◎行政程序法的基本原则

    第五节行政复议

    ★行政复议的概念

    √行政复议的特征

    ◎行政复议的范围

    第六节行政诉讼法

    ★行政诉讼法的含义

    ★行政诉讼法的受案范围

    √行政诉讼的含义

    √行政诉讼的管辖

    ◎行政诉讼法的基本原则

    第七节行政赔偿法

    ★行政违法的含义

    ★行政赔偿的含义

    √行政违法的特征

    √行政赔偿的范围

    ◎行政主体的行政违法分类

    ◎行政赔偿的程序

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