民主评议党员制度2

时间：2020-10-20 00:18:49　来源：勤学考试网本文已影响人

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民主评议党员制度

民主评议党员，是按照党章规定的党员条件，通过党员教育和党内外群众的评议，以及党组织的考核，对每名党员在工作中的表现和作用作出客观的评议，通过组织措施，达到激励党员、纯洁组织、整顿队伍的目的。

1.明确民主评议党员的目的。按照党章规定的党员标准通过对全体党员进行正面教育、自我教育和党内外群众的评议，以及党组织的考察，对每个党员的现实表现和发挥作用情况作出客观评价。通过认真的民主评议，表彰优秀党员，妥善处置不合格党员，教育引导党员做“讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为”的合格党员。

2.把握民主评议党员的基本原则。一是实事求是原则。在民主评议过程中，坚持摆事实、讲道理，既不降低党员标准又不提过高要求。二是民主公开原则。尊重党员的民主权利，引导党员充分发表意见，认真听取党内外有关群众的意见。对不合格党员的组织处置意见应当与本人见面，并允许申辩。三是平等原则。党员在党的纪律面前人人平等，无论对党员群众，还是对党员领导干部，都要一视同仁，严格要求

3.突出民主评议党员的重点内容。各级党组织对党员特别是干部党员的思想、工作、作风、能力和模范作用情况，每年至少进行一次评议．根据单位实际情况，一般结合”七一”或年终工作总结进行。评议的具体内容和重点应当根据本单位实际情况确定。一般来说，基本内容包括：①思想情况．主要看政治学习是否自觉，政治立场是否坚定，道德品质是否高尚，利益关系是否处理恰当，精神状态是否昂扬；②工作情况。主要看是否热爱本职，对待工作的热情和工作标准怎样，接受任务是否愉快，完成任务怎样；③作风情况。主要看是否坚持实事求是的态度，想问题抓落实是否从实际出发，处事是否公道正派、不徇私情，干工作是否雷厉风行、深入扎实；④模范作用情况。主要看党员的先锋队意识强不强，工作上是否吃苦在前、勇挑重担，危急关头是否挺身而出、敢站前排，日常生活中是否严格自律。

4.坚持民主评议党员的方法步骤。一是学习教育。组织党员学习党章党规，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习上级党组织的有关文件。重点进行理想信念教育、党的宗旨教育、党风党纪教育和党员标准教育。二是个人自评。组织党员对照党员标准、对照入党誓词，联系本人思想和工作实际，肯定成绩，査找差距，分析原因，对是否符合党员标准，实事求是地进行党性分析，作出自我评价，多做自我批评。三是党员互评。召开机关支部党员大会，进行党员之间的互相评议，开展批评和自我批评。党员人数较多的党支部，个人自评和党员互评也可分党小组进行。四是民主测评。民主测评采取发放测评表的方式，按照“好”“一般”“差”三种情况，对党员进行投票测评，测评情况一般由组织掌握。执法监管部门和窗口单位、服务行业的基层党组织，可邀请群众代表、服务对象参加民主测评。五是组织评定。结合民主评议，支部班子成员与每名党员谈心谈话。召开支部委员会，对照党员标准，综合分析党内外有关群众对每一名党员的评价和反映，提出初步意见。对其中需要核实的问题，应当进一步调查核实。召开支部党员大会，将支部委员会的初步意见提交支部党员大会讨论，按照少数服从多数的原则形成正式组织意见。六是表彰处理。党支部综合民主评议情况和党员日常表现，确定评议等次，对优秀党员，由机关基层党组织通过口头或者书面形式进行表扬，对做出优异成绩的优秀党员，报上级党组织给予表彰；对有不合格表现的党员，按照党章和党内有关规定，区别不同情况，稳妥慎重给予组织处置。对被劝退和除名的党员，党组织要做好包括思想政治工作在内的相关工作。党支部委员会对支部班子存在的问题也要进行梳理，拟定整改措施，并向党员、群众通报，接受群众监督。

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