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    中小型建材公司营销部规章制度

    时间:2021-04-08 07:50:42 来源:勤学考试网 本文已影响 勤学考试网手机站

    营销部规章制度

    第一章总则

    1.1 目的

    为规范销售行为,确保销售指标的达成,根据公司相关管理规定,制定本制度。

    1.2 适用范围

    适用于营销部所有员工。

    第二章销售指标管理

    2.1 销售指标是评价销售人员业绩的主要参考依据,由营销部经理负责组织制定。

    2.2 营销部经理在设定销售指标时,需要参考以下因素。

    (1)近期人均销售量;

    (2)同类企业人均销售量;

    (3)市场需求变动情况;

    (4)公司销售政策的调整等。

    2.3 销售指标可以因产品的不同而分别设定。

    2.4 销售指标在执行过程中变更必须经营销部经理批准,否则按正常销售指标核定业绩。

    第三章销售人员管理

    3.1 销售人员应遵守公司销售纪律和规章制度。

    3.2 销售人员应对公司的销售计划、营销政策等商业信息严格保密。

    3.3 销售人员应努力维护公司形象,谨慎接待及招待客户。

    3.4 销售人员应努力学习产品知识、了解产品性能;努力钻研销售、谈判技巧,提高自身素质。

    3.5 销售人员对待客户的抱怨应忍让,不得与客户发生冲突。

    3.6 销售人员应定期拜访客户,收集市场信息,主要包括以下内容。(1)产品质量的反馈。

    (2)客户使用情况及满意度。

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    (3)竞争对手的产品、价格、销售策略等。

    (4)有关行业动态信息。

    3.7 销售人员应定期了解产品库存,随时与客户沟通,提前预测并下达生产订单,保证产品的正常供应。

    3.8 销售人员离职除依照公司相关规定办理手续外,必须做好以下资料的移交工作。

    (1)所负责的客户花名册。

    (2)应收账款清单。

    (3)领用的公共物品。

    第四章销售合同管理

    4.1销售合同采用统一的标准格式和条款,由营销部经理会同法律顾问共同拟定。

    4.2销售人员与客户进行销售谈判时,根据实际需要可对格式合同部分条款作出权限范围内的修改,但应报营销部经理审批。

    4.3 销售人员应在权限范围内与客户订立销售合同,超出权限范围的,应报营销部经理等具有审批权限的责任人批准后,方可与客户订立销售合同。

    4.4 销售合同签署前,应与营销部经理、生产部等联合做好合同评审,并报上级领导批准。

    4.5销售合同订立后,由销售部将合同正本交档案室存档,副本送交财务部等相关部门。

    4.6 合同履行过程中,因缺货或客户的特殊要求等,营销部或客户提出变更合同申请,由双方共同协商变更,并再次进行合同评审,重大合同款项应经上级领导审核后方可变更,或签订补充协议。

    第五章销售回款管理

    5.1 销售人员应做好所负责客户的对帐、结算、货款催讨,回款跟踪等工作。

    5.2 销售人员收到客户的货款应当日缴回,若因特殊原因不能缴回,应电话通知营销部经理。

    5.3 销售人员不得以任何理由挪用货款,否则追究其责任。

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    5.4 销售人员应以公司核定的客户信用额度为标准,超过授信额度出货

    的,公司将追究相关人员的责任。

    5.5 销售人员应在与客户约定的结款日与客户结款。若因客户方原因造

    成延迟结款的,应提前告知营销部经理并积极跟进。

    5.6如收取的货款为支票,应及时交财务部办理托收。

    第六章销售工具的使用、领用管理

    6.1 营销部所有办公用品由销售内勤统一领取,建立个人账户后领用。

    6.2 新进试用期的员工,首次领用个人日常办公用品,须向营销部经理

    提出申请,经同意后视岗位情况核实发放。

    6.3 销售人员须购买非日常性办公用品时,须拟定计划书(急需物品除

    外)。经营销部经理审批后,由专人购买。

    第七章附则

    7.1 本制度由营销部负责制定、解释及修改。

    7.2 本制度自2013年3月1日起执行。

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    中小型建材公司营销部规章制度

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    合同管理制度

    1 范围

    本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励;

    本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作,厂内各类合同的管理,厂内所属各具法人资格的部门,参照本标准执行。

    2 规范性引用

    《中华人民共和国合同法》

    《龙腾公司合同管理办法》

    3 定义、符号、缩略语

    4 职责

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    4.1 总经理:龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同,并对电厂负责。

    4.2 工程部:是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门;负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。

    4.3 经营部:是合同签订管理部门,负责管理设备、材料、物资的订购合同。

    4.5 合同管理部门履行以下职责:

    4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范;

    4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动,全程跟踪和检查合同的履行质量;

    4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质,包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力(必要时要求对方提供担保),检查合同的履行情况;

    4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章,并按编号归口使用;

    4.5.5 建立合同管理台帐,对合同文本资料进行编号统计管理;

    4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行,定期向有关领导和部门报告工作;

    4.5.7 在总经理领导下,做好合同管理的其他工作,

    4.6 工程技术部:专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责:

    4.6.1 在主任领导下,做好本部门负责的各项合同的管理工作,负责保管“法人授权委托书”;

    4.6.2 签订合同时,检查对方的有关证件,对合同文本内容依照法规进行检查,检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确,并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告,提出解决方案;

    4.6.3 对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐,分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作;

    4.6.4 工程技术部专职合同管理员负责收集整理各类合同,建立合同统计台帐,并负责

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