通知书之公司处罚通知模板

时间：2021-05-06 07:49:33　来源：勤学考试网本文已影响人

公司处罚通知模板

【篇一：处罚通告模板】

深圳市某某有限公司文件

事件经过：

问题定性：

1、焊接led工位：工艺有要求，需使用夹具作业，员工未按工艺作业。

2、

摄像头背胶未撕：工艺有要求，需撕掉背胶离型纸，员工未按工艺作业。

3、 lcd背胶未撕：工艺有要求，需撕掉lcd背胶离型纸，员工未按工艺作业。处罚决定：

因整条线体多工位未按工艺作业，严重影响了出货品质，现为了规范线体管理，保证产品质量，对a线线体处罚人民币500元罚款。希望各部门引以为鉴，一切都要按照标准工艺杜绝类似质量事故的再次发生。特此通报

主送：生产部

抄送：各部门

【篇二：通知-处罚公告样本】

北京华域乐家酒店管理有限公司

员工违纪处罚通知

编号：京乐（人事）字第（2011-0622-001）

员工李亚、李洋，现任公司前厅部酒店前台，于2011年6月19日下午，因为入住酒店客人安排车位等问题，其二人在酒店前台区域发生争吵，此事件严重影响了酒店的形象，降低了酒店在顾客心中的服务质量。为加强公司职业道德建设，严肃公司规范制度，根据公司制度及员工守则规定，将给予两名员工罚款50元处分，以兹警告。（注：上述罚款将作为部门活动经费）

希望全体员工能引以为戒，自觉遵守公司规定，严格遵循公司规章制度，坚持良好的职业道德和工作作风，为公司的发展做出贡献。特此公告。

北京华域乐家酒店管理有限公司

2011年6月22日

tel: +86 10 83130303 fax: +86 10 83130303-8088 广安门内大街319号（100053）

【篇三：处罚通知范文模版】

处罚通知

xxxx年xx月x日，公司xx制造部发生蒸镀掉锅事故，造成严重的经济损失。经查，此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为，提高员工作业责任意识，根据公司《奖惩管理制度》，现决定对以下人员进行处罚，以赔偿公司所遭受的损失。

此次事故责任人及赔偿金额如下：

1. 事故直接责任人xxx，200元；

2. 事故间接责任人xxx、xxx，各100元；

3. xx经理、xx副经理对事故负有领导管理责任，各50元。

望各位同事引以为戒，特此通知。