市供电公司线路工区输电班班长先进事迹x

市供电公司线路工区输电班班长先进事迹

青春在平凡的工作岗位上闪光

——记枣阳市供电公司线路工区输电班班长 XXX

XXX，男，现年二十六岁，九七年当兵入伍，二 000年^一月 复员到线路工区工作，现在已成长为线路工区输电班的班长。

　在平时 的工作中，作为一名共产党员他始终对白己高标准，严要求，工作认 真、踏实、任劳任怨、谦虚好学、勤于钻研，凭着一股永不服输的韧 劲和一步一个脚印的干劲，逐步成长为一名线路工区输电班的班长， 他所带领的班组在架设的县城网改造工程各方面都取得了安全、优 质、高效的好成绩，工程质量和工程质量、施工工艺等方面均受到线 路工区领导的表扬，他的“安全、高效、质量第一”的口号得到线路 工区领导的肯定，受到大家的好评。经过不懈努力使得线路工区在县 城网改造中的工程质量、施工工艺、工程技术标准等方面的达标顺利 通过验收。“宝剑锋从磨砺出，梅花苦白香寒来”，每一份成绩都凝 聚着他辛勤的汗水和不懈的追求，他用白己瘦小、年轻的身影，铺就 出了 一条条坚强而又优良的电力线路。

一、 子承父业 上阵父子兵

二000年^一月XXX复员到地方，由于XXX同志在部队表现 突出，多次受到嘉奖，本能够分配到一个地位、条件优越的政府职能

部门工作，但他坚持要回到父亲工作的地方去， 他说那里是父亲生我 养我的地方，我要和父亲的战友们一起来为电力事业奉献白己的青 春。XXX就这样分配到了线路工区，开始了他的从头学起、虚心向 父辈的师傅学习专业技术的生涯。在工作中遇到不懂的地方就用笔写 下来，由于他在部队练就一身好的综合素质，到线路工区把安全、技 术当作是白己的生命，他体会到优良要靠高素质的人品来保证， XX

X在工作中，始终绷紧安全技术第一这根弦，时刻树立“第一是安全， 第二是技术”的强烈意识，七年如一日，每天他都提前三十分钟进工 地，把要用的施工工器具准备好，深受师傅们的好评。于是在线路工 区就出现了 一对上阵父子兵令人羡慕的感人的风景线。

二、忘我工作 线路工区的“拼命三郎”

总是抢在最危险的地方

作为新一代的电力人，XXX同志除了继承父辈电力人奉献的精 神外，还非常清楚时代赋予白己的重任。只要在外有工程，他总是主 动请缨，要求多给白己锻练的机会。的确，我们现代电力人不仅需要 我们有脚踏实地的干劲，更需要我们有艰苦奋斗、开拓创新的个人理 念和行动。电力施工目前的状况仍然很艰苦，线路施工往往远离城镇， 处在荒郊野外，不是架设铁塔，就本文来白文秘之音，海量精品免费 文章请登陆查看是检查线路故障，往往行动在交通 不便、信息闭塞的乡下，施工周期长的时候所处工地的物质生活和精 神生活也相当贫乏，这与经济社会的发展极不协调， 这也是在磨练我 们的意志。二00四年的夏天正值架设35KV熊平线，XXX一个人利 用休息时间浇灌铁塔的塔基，用水桶从山下挑水一个塔基一个塔基的 浇灌，肩膀磨出了一个个大的血泡，没有叫一声苦，后来同志们发现 了他肩膀上衬衣上的血渍才知道其中的原因。

电力工作是特殊行业的作业工种， 不但要会技术，还要有胆大心细的 精神，每次工作最危险的地方总会出现XXX同志的身影， 在县城网

改造施工中，在杆塔尽头的杆梢上收紧线等关键技术的地方、 有困难 地方或最危险的时候总有他冲锋在前， “让我来！”已成为他的工作

现场中的口头语。他常说，我是军人出身，白己要有吃苦精神，他是 这样说的，也是这样做的，真正起到了一个共产党员模范带头的作用。

勇挑重担在县城网改造中为施工现场的备品备件跑肿双脚

在县城网改造中，由于停电范围大，同杆多回路架设、线路复杂 等原因需要赶时间，城区停电施工时间就是效率，时间就是效益。X X X除了完成好白已的施工任务，还要负责施工现场的材料物资的备 品备件，金具的型号大小、规格、数量都要备足备齐，连续多个日日 夜夜的不间断连续交叉施工，再加上时间紧迫、施工现场往往受到场 地等条件的限制，他发挥白己灵活机动的特点，一边负责物资材料的 递上传上，一边监督工程质量工艺，工地的工人们戏称他是“编外工 头”和“义务监理”。往往是工程完成了，他的声音嘶哑了，双脚跑 肿了，胡子长长了，脸色灰暗了，身材消瘦了，人变得有些老了 ，本

来就瘦小的他又消瘦了很多，有人说他傻，但他总是笑眯眯地说：只 要任务完成了，工程完成了，再苦、再累，我也乐意。一份耕耘，一 份收获。八年来，XXX就是这样默默无闻，脚踏实地地在平凡的岗 位上，走出了一条不平凡的闪光的成功之路， 为其他年轻人树起了一 个榜样。

舍小家顾大家

二00五年五月四日，XXX同志的母亲病重，经诊断为癌症， 住院期间正值县城网改造处在攻坚阶段，从基层站所抽有人员助战， 施工技术人员不足，在白己的母亲住院二个多月期间，他从没有时间 去护理过她老人家。县城网改造要路过他母亲住院的那家医院， 线路

工区的副主任张涛说：“你进去看看你母亲吧，我们在外面等你！”， 但他却说：“还是走吧，工地上还有好多的事要等我们去做呢！”， 他在说这句话的时候虽有些无可奈何， 但却没有丝毫的犹豫，尽管他 内心很掂记母亲的病情。二00六年元月^一日XXX同志喜结良缘， 本应该享受晚婚假期欢度蜜月，但XXX同志没有休息过一天，新婚 燕尔不休假，结婚第二天就上班了，投入到了紧张的县城网改造中去， 家中病重的母亲、白已小孩生病统统托付给了白己的爱人 这就是 线路工区的工作狂---XXX同志，成了线路工区的“拼命三郎”。

4 . 子对父的诺言

从事父辈的工作那天起，他就向父亲发出这样一个誓言：“干好 工作，让青春在岗位上闪光，不枉此生”。七年来，他严格要求白己， 用白己的实际行动履行白己的誓言，他的这种精神正在线路工区继续 和发扬……

二、仅是人生第一步 事业追求无止境

X X X不仅是位善于吃苦耐劳的人同时还是个知识型的复合型 人才，是位永于奉献，乐于敬业的好职工，在平时的工作中，他精益 求精，一丝不苟，追求最佳，决不放过任何一个影响线路的安全隐患 和问题，对于一些白己把握不准的质量问题， 他主动向本文来白文秘 之音，海量精品免费文章请登陆 查看父辈师傅们请 教，虚心向同志们学习，并共同学习解决的办法，此外，他还注意做 好传、帮、带工作，毫不保留地将操作中积累的经验传授给其他人员， 带动他人共同进步。

现代社会是知识经济爆炸的社会， 现代化的企业需要知识型、高 素质的员工，XXX为了跟上时代发展的步伐， 他立足本职主动利用 业余时间学文化，学技术，并运用到实践中，同时将白己好的经验、 做法及时地写成了二万字的线路维护、操作手册，受到工区领导好评。

　此外，在工作中还勇于创新，不断探索，参加线路工区的 QC活动，

提出了不少的合理化建议，被线路工区领导采纳的有：铁塔接地装置 建议使用铁碗金具等等，做到了便于更换维护，减轻线路维护人员的 劳动强度方面得到很好的验证，受到工区领导和同志的好评。

“干好本职工作，当一名合格的电力工人”是他对白己生命的承 诺；“让青春在岗位上闪光，用生命铸造灿烂的未来”是他对事业的 追求。因为他坚信这样一个真理：尽管人生青春是短暂的，只要脚踏 实地地走好每一步，做好每一件事，生命的青春就会永远常驻心间， 生活的未来就绝不是梦！

通过本次实习，掌握了全站仪的基本操作，还有学 会了很多测量的方法，获得了测量实际工作的初步经验和基本技能， 着重培养了我们的独立工作能力，进一步熟练了测量仪器的操作技 能，提高了测量的速度和精度，并对测绘小区域大比例尺地形图的全 过程有了一个全面和系统的认识，这些知识往往是我在课堂上很少接 触、注意的，但又是十分重要、十分基础的知识。从而积累了许多经 验，使我学到了很多实践知识

一次测量实习要完整的做完，单靠一个人的力量和构思是远远不够 的，只有小组的合作和团结才能让实习快速而高效的完成。这次测量 实习培养了我们小组的分工协作的能力， 增进了同学之间的感情。我 们完成这次实习的原则也是让每个组员都学到知识而且会实际操作， 而不是抢时间，赶进度，草草了事完成任务。所以，我们每个组员都 分别独立的观察，记录每一站，并准确进行计算。做到步步有“检 核”，这样做不但可以防止误差的积累，及时发现错误，更可以提高 测量的效率。

　我们怀着严谨的态度，错了就返工，决不马虎。直至 符合测量要求为止。我们深知搞工程这一行，需要的就是细心，做事 严谨。

例如：

(1)立标尺时，标尺除立直外，还要选在重要的地方。因此，选 点就非常重要，点一定要选在有代表性的地方，同时要注意并非点越 多越好，相反选取的无用点过多不但会增加测量，计算的劳动量，而

且很费时间，而且会因点多而杂乱产生较大的误差。

(2)在测试测量时，要先将道路和主要建筑物确定下来，然后再 用偏心的方法测量树、电线杆之类的，这样不但条理清楚，有利于作 图的准确和随时进行实物和图形的对比从而检验测量数据的准确与 否。

经过每个组员的团结工作，我们完成了侧全站仪测量的工作， 看到 我们画好的草图大家都兴奋不已。在我们组的同学交流测量中的经验 时，大家感觉收获都很多，有的说仪器的对中很重要关系到误差的大 小，有的说仪器精平很重要，等等吧。想想大家每天早 8点多就起床 背上仪器去测量，算出误差大的大家一起讨论和修改，并重新测量。

　有了团结的力量我们还是干的很有劲的。

　我也从别人那里学到了以前 不是太清楚的东西，比如横断面测量、偏心测量以及一些作图的疑问 都在测量中得到了答案。

测量实习，让我学到了很多实实在在的东西， 对以前零零碎碎学的 测量知识有了综合应用的机会，对全站仪的使用过程有了一个良好的 了解。学会了一些在课堂上无法做到的东西以及更熟练的使用全站仪 等测量仪器与工具。很好的巩固了理论教学知识，提高实际操作能力， 同时也拓展了与同学之间的交际合作的能力。当然其中不乏老师的教 诲和同学的帮助。当我们每个组都在测量数据时，老师每个组的检查， 出现问题就让我们及时改正。其实想想每天在校园中那些测量的我们 也算是一道不错的风景。还记得我们第一次实习，因为一个站点的错 误我们不得不重新测量，忙了半天大家连中午饭都没来得及吃。总之， 两周中我们也体会了不少酸甜苦辣， 有的测量很顺利甚至零误差，有 时测量处处碰壁，但也算过去了。完成了测量还是很高兴的 .虽然测 量中大家也有懒的时候不想测了 ，但挺过去都好了。

但这两周实习也给了我们不少教训：由于某个数据的读错、记错及 算错都给我们带来了不少麻烦，从而让我们知道了做任何事都要认 真。一个组的团结也是至关重要的，它关系到整个组的进度。先前我 们组由于配合不够默契，分工也不够合理，整体进度受到极大的影响， 后来通过组内的交流，彻底解决了以上问题。实习进度有了很大的改 观，进度和效果白然就提上来了。

我很珍惜学校为我们安排实习这理论与现实连接的重要环节， 更深

刻的体会了理论与实践之间那种密切的关系， 明白了有些东西是课本 上学不来的，有些问题是在实践中解决的。总之，要谢谢学校在为促 进学生实践能力所安排的这段实习， 我将永远珍惜这段经历。同时这 段实习生活也是我一生中最值得难忘的。

“企业要发展，党建必先行”，这是中铁八局集团 三公司领导班子在抓党建思想政治工作方面形成的新共识。 2018年

是八局集团三公司极不平凡的一年，也是三公司提振信心，砥砺勇气， 众志成城，攻坚克难，强力推进企业快速发展，全面实现经营管理目 标，各项工作取得突出成就的一年。一年里，三公司党委在集团公司 党委的领导下，坚持以党的十七大和十七届三中、 四中全会精神为指

紧紧围绕“项目管理针，按照集团公司党委的总体工作部署和要求，

紧紧围绕“项目管理

年”这个中心，以开展深入学习实践科学发展观活动为主题， 以打好

重点工程施工生产攻坚战为主线， 以推进和谐企业建设为目标，以改 革创新精神进一步加强领导班子和干部队伍建设、党组织和党员队伍 建设、员工队伍和思想政治工作，充分发挥了党组织的创造力、凝聚 力和战斗力，为公司又好又快发展提供了坚强的组织保证和精神动 力。

一、抓住重点，深入开展了学习实践科学发展观活动

（一） 抓学习重点，进一步理清了公司科学发展的思路。上半年，三 公司党委紧紧抓住学习实践科学发展观活动的契机， 按照上级党委的 统一部署，在全司党组织和党员干部中扎实开展了学习实践活动三个 阶段、六个环节的工作。活动中，党委抓住学习重点，把学习重点放

在帮助领导班子成员进一步理清公司科学发展的思路上。 通过抓党委

中心组学习、领导班子成员调研、开展解放思想讨论、召开专题民主 生活会等环节，促进了班子成员对公司“要不要发展、是不是发展、 会不会发展”等问题的深刻的认识，帮助班子成员进一步理清了公司 科学发展的思路，形成了发展共识。为此，在下半年的整改落实阶段， 公司重新修订了〈〈三年发展战略报告》，进一步明确了企业的发展战 略目标和改革发展方向。

（二） 抓实践重点，认真落实了 “项目管理年”各项工作。公司党委 坚持统筹兼顾，把“学习实践科学发展观”和“打好项目管理攻坚 战”两个中心工作有机结合起来，协调推进，促进了 “项目管理年” 各项工作的落实。一是提高认识，加强了组织领导。通过对全司开展

“强化项目管理，提升质量效益”的宣传，提高了干部员工对市场经 营与现场管理的关系、对项目的重要性和重视程度的认识， 通过成立 公司“项目管理年”活动领导小组，落实项目管理基础工作评价标准 和奖惩办法，确保了项目管理各项工作有序推进。

　二是严控“三个环 节”，突出了管理重点。公司采取坚决有力的措施，实现了安全、质 量和成本的有效管理。在严控安全环节上，公司以“安全专项大检 查”和“安全隐患大排查”为抓手，深入开展了 “查隐患、堵违章、 遏制伤亡事故”为主题的安全隐患排查治理整顿活动，加强了营业 线、压力容器、爆破作业等周危施工的监管，确保了安全生产有序可 控；在严控质量环节上，公司以工程质量创优为载体，狠抓施工过程 控制，健全管理制度，完善质保体系，落实考核措施，强化了每道工 序的质量责任，确保了质量创优目标的实现；在严控成本环节上，公 司以精细化管理为目标，从工程项目投标开始，就积极参与标前现场 调查，配合编制投标文件，参与合同评审和施工组织方案的制定，从 源头上控制项目成本。施工中，公司围绕成本测算、成本控制、成本 考核三大体系开展工作，通过强有力的手段和方法，提高了项目成本 的管控水平，目前公司产值利润率得到了大幅提升。

（三）抓生产重点，强力推进了重点工程工期目标的实现。今年，公 司践行科学发展观，立足产值大上，在成灌铁路、贵阳南环线、贵阳 枢纽及贵广引入线、贵阳油小线，以及在六沾铁路、厦深铁路、遂渝

二线等重点工程，全力打好施工生产攻坚战，实现了规模效益。上半 年，公司以实现贵阳南环线、贵阳枢纽两个“ 6.30 ”的工期目标为主 线，科学组织生产，集中优势资源保重点、保开通。期间，公司发扬 能打硬仗、敢打硬仗、敢为人先的“亮剑”精神，举全司之力，采取 非常措施抢工期，千方百计排干扰，争分夺秒抓施工，变不可能为现 实，创造了实现两个“ 6.30”工期目标的奇迹。下半年，公司乘势而 上，强力推进六沾铁路、厦深铁路、遂渝二线和贵阳油小线等重点工 程工期，力求多创产值。在六沾铁路确保了六盘水南站站改及“短平 快工程”工期目标的实现，在厦深铁路实现了创造产值近 3亿的目

标，在遂渝二线的施工进度赢得了业主的首肯， 在油小线兑现了业主 年底开通的工期目标。各重点工程工期目标的如期兑现，确保了公司 产值目标的实现，提升了企业信誉度，奠定了拓展市场的根基。

二、突出特色，大力加强了领导班子和干部队伍建设

（一）领导班子明确分工，率先垂范，形成整体合力，解决突出问题。

　公司党委始终坚持把两级领导班子建设，作为推进企业改革发展的关 键点和党建工作的重点，一是深入开展创建“四好班子”活动， 增强 和提高了领导班子与人共事、科学判断形势、驾驭市场经济、应对复 杂局面、依法经营、群众工作和总揽全局的能力。二是通过召开党委 中心组集中学习会、领导班子专题民主生活会等形式， 狠抓了两级领 导班子的思想政治建设、民主集中制建设和作风建设，进一步转变了 班子成员的领导作风、思想作风和工作作风，不断增强了领导班子成

员的团结意识、廉洁意识和大局意识。三是根据领导班子的调整和充 实情况，公司结合各项工作实际，及时对领导班子成员作出明确分工， 对年轻干部压担子、壮胆子、指路子，党政主要领导率先垂范，思想 上相互交流，团结上共同维护，工作上互相支持，给副职作出表率， 增强了领导班子的整体功能和凝聚力。

　领导班子的团结和谐，对解决 公司历年形成的突出矛盾和问题起到了极大的推动作用。

三、围绕中心，着力抓了党组织和党员队伍白身建设

（一） 紧贴生产经营，抓党的组织建设，发挥政治核心作用。公司党 委把围绕企业生产经营中心加强党的组织建设， 作为党建工作的出发 点和落脚点。一是为适应现代企业制度要求， 积极参与企业重大问题 决策，健全和完善了党委会议事规则，对议事原则、范围、程序、方 式、责任和组织等进行了明确界定，进一步提高了党委会议事的质量 和效率。二是根据公司领导干部调整情况，及时增补了公司党委委员； 根据新上项目党员数量和工作实际， 及时成立了项目党支部；根据固 定建制单位和项目设置时间，及时改选了党支部委员会。三是对内江 离退休党支部进行了整顿，向公司社管中心和金J11检测公司委派了党 支部书记，加强了离退办和第二产业党建工作的力量。

（二） 围绕施工重点，抓党的主题活动，展示党组织的作为。一季度, 公司党委根据集团公司关于在成灌铁路工程建设中开展“高扬党旗

战成灌，中铁八局争一流”党建主题活动的总体安排， 结合成灌铁路 “抢工期、保架梁”的工作实际，在公司成灌铁路项目部开展了”大 战120天，为党旗增辉”党建主题子活动，通过项目党支部及全体参 战员工的奋力拼搏，在同标段内率先完成了基础钻孔桩施工任务。

　二 季度，公司党委根据贵阳南环线、贵阳枢纽“抓进度、保开通，实现 两个‘6.30’工期目标”的需要，结合学习实践科学发展观，在南环 线项目和贵阳枢纽项目成立了共产党员突击队， 把突击队的旗子插上 了制梁场，插入了隧道口，把突击队标牌摆进了大型设备操作台。下 半年，公司为加强项目党建思想工作，在油小线、大瑞线、贵广铁路 引入贵阳北站等项目，大力开展了以“保安全、铸精品、创效益、建 堡垒、当先锋”为主题的创建“红旗项目部”活动， 促进了项目管理 水平的提升。

（四）服务生产大局，抓党风廉政建设，树立公司清风正气。今年， 公司纪委以“项目管理年”为重点， 在党委的领导下，坚持抓党风廉 政建设围绕生产大局，重在教育监督，强化服务。一是以学习实践科 学发展观活动为载体，针对管理人员在思想作风上存在的“因循守 旧，不思进取，职责意识淡薄，工作效率不高，懒散漂浮，纪律松弛” 等问题，开展了加强管理人员思想作风建设教育活动。

　二是以抓警示 教育和法制教育为主线，通过组织干部到监狱接受服刑人员“现身说 法”，通过邀请检察官对干部开展预防职务犯罪讲座， 构建了检企共

建平台，增强了反腐倡廉教育的针对性。三是以抓廉洁项目建设为重 点，在重点工程项目开展了以“深化廉洁教育、健全规章制度、落实 责任目标、强化监督制约、规范项目管理、突出综合业绩”为主要内 容的“廉洁项目”建设工作，提高了项目部预防腐败的能力。四是认 真落实党风廉政建设责任制，深入开展效能监察，进一步促进了项目 的规范管理。五是加大案件查处力度，严肃查处了违纪违法行为。今 年，纪委共立案2件，结案2件，处分违纪违法党员2名。通过有效 地开展党风廉政建设工作，树立了公司的清风正气，增强了管理人员 的廉洁白律意识，全年共有36人次上交无法拒收的礼金（礼品折合 人民币）计12.59万元。

四、强化服务，切实增强了宣传思想工作的实际效果

（一） 以鼓舞员工士气为主体加强了公司形势任务教育。 公司党政工

团组织及领导，紧密联系企业生产经营中存在的困难和问题， 大力开

展宣传鼓动和思想教育工作，提振员工的信心。今年，一方面公司结 合学习实践科学发展观活动，在全司开展了以“科学理论引领观念转 变，务实求效提振员工信心，精细管理推进企业发展”为主题的解放 思想大讨论，帮助干部员工正确树立了 “企业发展靠科学引领， 企业

发展靠白强不息，企业发展靠共同努力”的思想观念。另一方面，坚 持撰写〈〈季度形势报告》上传公司协同工作平台，帮助干部员工及时 了解了公司面临的生产经营形势和任务。再一方面，公司党政主要领 导深入一线了解和掌握干部员工思想动态， 与员工群众交流沟通做好 思想疏导工作，融洽了干群关系，同时召开各种会议作好宣传鼓动工 作，鼓舞了员工的士气。广大干部员工当前信心更强，干劲更足，士

气更高，对公司的发展充满了希望。

（二） 以展示企业形象为主体加强了公司宣传报道工作。以公司内外 网站、电子显示屏、宣传画页、宣传展板和〈〈学习与管理》期刊等载 体为主要内容的新闻报道、形势任务宣传、施工动态报道，为加强信 息交流、宣传公司形势、树立企业形象发挥了重要作用，受到了广大 干部员工的关注和喜爱。快捷丰富的网站信息，新颖明快的期刊内容， 设计精美的宣传画页，不仅起到了上传下达的作用，也在企业内部营 造了良好的舆论氛围。今年，累计上传公司网站信息 522条（平均每 工作日近2条），制作宣传画页8套、制作展板22块，编印〈〈学习与 管理》期刊3期，在集团公司及以上路内外各种媒体采用新闻稿件 528条（含集团公司网站），其中，贵广高铁首个隧道一一望城坡隧 道贯通，吸引了新华社记者和贵州省摄影家协会的采访报道。此外， 公司举办新闻和公文、接待礼仪培训班 1期，培训学员41名，增强 了通讯员骨干队伍的力量。

（三）以构建文化品牌为主体加强了公司项目文化建设。 公司注重在

路内外重点工程和窗口工程加强企业形象宣传，集中展示中铁八局品 牌的个性和特色，弘扬以“五种精神”为主要内容的企业核心价值体 系，着力培育企业观念文化、制度文化、品牌文化、目标文化、标识 文化和工地文化，为企业塑“形”铸“魂”。今年，一是按照企业形 象统一标识，规范了南环线、大瑞线、贵阳枢纽等项目的企业标识， 策划了遂渝二线、贵广引入项目、福建宁武项目、贵阳改貌项目、租 赁站等工地的宣传。二是按照上级党委〈〈关于加强工程项目文化建设 的指导意见（试行）的通知》精神，结合公司实际，印发通知作出要 求，并加强了各单位的项目文化建设工作，四季度在白检的基础上，

向集团公司推荐文化建设达标单位 6个，经集团公司考核，我司油小 线城市道路工程项目部被推荐中国中铁股份公司命名表彰。 三是近年

来，公司结合白身实际，坚持与时俱进，致力于加强企业品牌文化建 设，丰富和充实企业文化的内涵和实质。今年，在贵州省企业文化促 进会开展的全省成果总结表彰创建活动中， 公司被授予“贵州省企业 文化建设优秀单位”称号。

五、构建和谐，努力营造了公司健康稳定的发展环境

（二） 进一步解决了公司部分遗留问题。公司强化项目精细管理，在

生产经营较快发展，资金状况逐步好转的同时，努力解决公司历年形 成的部分遗留问题，以增强员工队伍的凝聚力，体现企业的人文关怀。

　一是上半年，为祝贺去年产值首次突破 10亿元大关，激励员工继续 努力实现今年产值目标，公司为全司千余名员工筹集资金 100多万

元，统一定制了手包和发放了慰问金。二是下半年，为继续提振员工 信心，疏缓部分员工历年形成的积怨，公司调剂资金，为全司近一半

的员工兑现了近几年来拖欠的奖金，同时补缴了以前年度欠缴的医疗 保险金，实现了 “新官也理旧账”的承诺。三是为营造公平、公开、 公正的用人和分配环境，公司在对本部中层干部实行公开竞聘的同 时，对工资奖金分配制度实行了进一步的改革，收入分配向一线倾斜， 收入水平总体提高，分配方式更加科学。四是公司出资更换了金品酒 店较为陈旧的设施设备，改造了物资设备租赁站的营区及生产车间， 购置了机化司不足的挖掘及运输设备，增强了公司的生产经营实力。

（三） 进一步发挥了共青团的助手作用。公司共青团组织在党委的领

导下，深刻融入企业中心工作，着力发挥生力军和突击队作用。通过

网络平台组织团员青年深入学习了科学发展观重要理论； 把高校毕业 生的思想状况调查、分析和教育作为了团的工作的着重点； 开展了迎 接新进高校毕业生和对高校毕业生进行了综合能力调查；举办了以

“扎跟企业，放飞青春”为主题的“四个一”迎新活动； 发动广大团 员青年积极投身重点工程攻坚，开展生产突击，在岗位上建功立业； 鼓励团员青年加强学习，提高岗位技能，发挥了优秀青年的特性。

（四）进一步改善了公司退休管理工作。公司调整充实了社管中心及

内江离退办主要管理人员，筹资改善了内江离退休文化活动室， 调整 了文化活动室管理机制，坚持定期召开各片区退休小组会，对部分离 退休职工进行家访和慰问，稳定了离退休职工队伍。

此外，公司加强了综治、计生、武装、保卫和关心下一代工作，构建 了公司和谐共荣的局面。