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    品质周工作总结例文

    时间:2021-05-06 07:37:53 来源:勤学考试网 本文已影响 勤学考试网手机站

    品质周工作总结范文

    周工作报告

    经历了上一周对品质部成衣QC组工作的熟悉,使我对品质部有了更加深入的了解。对于品质部的各小组工作的细节也正在逐步的深入了解中。为了因应工作的需要,本周我的工作重点是在退货QC组。退货QC组现配有4人,其中有一人从事出入库的统计、登记工作,另有3人全部从事退货、返修、检验等具体工作。正常工作时间的工作量为每人每天500件;从这段时间我对退货QC组的了解,基本上是可以在正常的工作时间内完成的。其余时间偶尔也会帮忙成衣QC 组查货。下面,我就退货QC组存在的问题作以下简述:

    一:武汉区退货回来的货品,由于店员在吊牌上涂划了条形码,导致退回来后需要全部换吊牌。

    二:成都区的退货,有许多价格标签未撕、防盗器未取、吊牌订书针也在上面。

    三:部分自营店存在着防盗器未取、价格标签贴纸未取等(长期存在)。

    四:有部分退货回来的鞋子,店员在鞋盒上写字贴胶纸,导致回货后要换鞋盒。

    五:经退货QC检查后发现,部分款式老化、面料褪色的,仍在发货中(可否另行处理)

    在退货QC组的工作中,同样也存在着跟成衣QC组相同的问题!具体如下:

    一:抱怨公司管理上存在的问题,不能及时解决!

    二:分工不明确、责任不明确、处理问题不到位(上次提出的问题每次都在重复发生)!

    三:由于管理方法不当,员工情绪化严重!

    四:由于长时间处于一种加班状态,员工失去了工作的积极性!

    综上所述,品质部存在的问题是由来已久的!有的问题已经成为了某些人的行为习惯了。要改掉这种陋习,是需要领导的大力支持和各个部门的团结和协作,才能将问题得到 __的改善!另外,公司对

    品质部管理制度中提到关于5S管理、零缺陷、全面质量管理等, __搜集到这些相关的资料或文件:公司员工守则的第七章、

    第四条:进入本公司的员工,必须通过下列内容的培训方可上岗:1.公司的基本情况、规章制度、人际关系、沟通技巧、团队建设、时间管理;2.岗位的专业知识。技能的培训;3.岗位的职责和操作流程的培训。但是实际上,我们一直没有得到这方面的学习和培训!

    希望以上问题能够引起公司的足够重视!谢谢!

    xx年7月24日

    篇一:品管部周总结报告

    xxxxxxxxxx有限公司

    xx年周总结及计划

    一.周工作主要事项汇报

    部门:品管部报告人:日期:xx-6-16—— 21日

    二、周来料品质异常及统计分析三. 周制程品质合格率统计详情分析:

    四.制程巡检情况:五.出货检验情况(客户投诉):七、下周计划与开展:

    篇二:品管部工作总结

    品管部年终工作总结报告

    尊敬的许总:

    自今年三月份以来,在公司领导的关怀和指导下,在同事们的大力支持下,品管部顺利完成了本年度各项工作。现将十个月以来的工作情况向您们做一个报告,请批评指证,谢谢!

    一、运用系统化、标准化的思想规范了品管部工作流程:

    今年品管部业务和人员状况是:品管部人力少:仅有3人,控制范围广:包括了进料、入库、制程、终检、出货,还包括体系建设、5s 管理等工作。加之公司今年刚成立了品管部,各管理层次对质量要求越来越严。品管部就加强了品质控制的力度和深度,工作量也随着增

    大。在此种情况下,为了使品质管理工作系统化、标准化。对此采取了以下措施:

    1.员严格按文件作业,规范操作。针对原来的进料和出货检验方法和判定标准大多掌握在技术员手上,检验员检验时要经常去问的情况,品管部制定了一系列的标准文件,例如:《采购件检验控制程序》、《采购件分类规定》、《采购件抽样检验方法》《产品检验项目规定》等,使得部门检验人员在执行岗位职责时,有法可依,有据可查。品管部的质检工作逐步走向正规。

    2.建全了品管部部门文件,制定了《品管部部门职责文件》,规定了部门各岗位人员的工作职责,制定了《品管质量考核办法》,正在逐步的跟绩效考核挂钩,从行为上规范员工的作业质量。

    3.制定了《客诉程序管理办法》,使得客诉流程明细化、规范化,大大减少了因为客诉处理不及时给公司造成的负面影响。二、完善质量管理体系,确保体系正常运作:

    1.在许总的领导下积极准备,并于今年6月份一次性通过了环通认证(深圳质量认证中心)对我司质量管理体系的年度监督审查。并取得iso9001-xx证书。

    2.为确保体系的正常运作,按照公司质量管理体系要求于5月份组织了一次内部质量体系审核,共发现不符合项76款,发现的问题部分已纠正,其它进行中。

    3.按照质量管理体系的要求协助总经理于今年5月7并负责会议决议的执行跟踪。

    4.能直观的反映各车间生产区域质量状况,以便于各责任单位采取有效措施及时改善。

    5.新增了《监视和测量装置控制程序》,对检测仪器的管理作出规定,完善了公司质量管理体系文件。

    6.修改了《质量手册》文件,规范公司的组织结构。

    7.线加强制程质量控制。

    三、严格把关质量,完善质量控制流程:1.进料品质控制:

    1>.拟制了《采购件检验控制程序》、《采购件分类规定》、《采购件抽样检验方法》文件,规范了进料检验作业流程和检验标准。同时由于受公司采购批量和其它因素的影响,大部分原件来料质量无法

    从源头上保证,只能加强iqc检验, 2>.严格进料检验,七月份以来(截至12月20日)共检验物料2272批,发现79批不合格,总涉及1919件(包)不合格产品。全年进料质量状况如下表所示: a.(按退货批次排列)

    b.按退货数量排列:前三:艾力高铜带生锈退货一次共500个,银河熔断器露铜退货一次共500个,无锡新腾电缆保护套退货一次200个。 2.成品质量控制:

    1>.拟制了《成品检验项目》、规范了成品检验作业和检验标准。

    2>.加强了制程质量控制,设计了《质量统计报表》以及车间生产看板提供给生产部加强制程质量的统计分析。自3月份以来,品管部检验员在线抽查过程中,共查出不合格批次102批,很大程度的杜绝了批量性质量事故的发生,具体见下表:3.客诉的处理:1〉.制定了《客诉程序管理方法》,规范了公司的客诉流程,使得公司的客诉处理有章可循。同时协助采购部处理客诉,大大减少了因积压客诉影响的公司负面形象。

    2〉.从三月份以来,截止到12月20日,品管部共接收客户投诉126款,涉及到的产品数量1065个(包),制程和外检发现问题向供应商投诉103款,详细如下:

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