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    组织部干部考察报告

    时间:2020-10-27 07:58:40 来源:勤学考试网 本文已影响 勤学考试网手机站

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    组织部推荐干部考察报告

    篇一:组织部考察干部某某同志现实表现材料

    某某同志现实表现材料

    某某,男,汉族,****人,****年*月出生(*

    *岁),中共党员,***研究生学历,现任*****职

    务。****年*月在*****参加工作,****年*

    月选调至*****工作,****年**月选调至***

    ***工作至今,期间有**年时间从事市政府领导同志的

    秘书工作。

    出身农家,自幼严格要求,好学上进。长期在办公综合

    部门工作,具有较高的政治理论素养,恪守政治规矩和政治

    纪律,在重大问题上头脑清醒,立场坚定。组织协调、抓落

    实能力强,文字功底扎实,工作细致,熟悉全市经济社会发

    展情况,特别在党政管理、文秘、农业农村、经济管理等方

    面的工作上有较深积淀。

    工作中服从组织安排,恪尽职守,勇挑重担,默默

    -1-

    篇二:xxx同志干部考察材料

    xxx同志考察材料

    该同志思想政治素质较好,大局意识和全局观念强,能

    认真贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观要求,坚持党

    的基本路线方针,在政治上、思想上、行动上自觉与县委、

    县政府保持高度一致。能认真坚持政治理论学习,以及学习

    市场经济、法律法规、现代林业科技等知识。在原则问题上

    立场坚定,旗帜鲜明。

    事业责任心强,工作勤奋、务实、严谨、待人谦和,乐

    于接受场党委和行政上的分工,在工作中能积极与分管科室

    交流,听取正确的意见和建议,并能积极主动与主要负责人

    进行思想、工作上的沟通汇报。作风民主,集体荣誉感强,

    工作上能做到分工不分家,积极协调配合好其他班子成员的

    工作,自觉维护班子团结。

    工作能量强,工作经验丰富,组织协调能力强,担任林

    场领导职务多年。在工作实践中,能带头发扬吃苦耐劳、乐

    于奉献的精神,积极深入第一线执导和督促生产、林政等各

    方面的工作,不断改进和完善工作方法,使林场历年的生产

    计划得到全面完成,生产质量稳步提高。为解决林场生产资

    金不足和提高造林质量,积极向场主要领导建言献策,结合

    党员活动,让党员带头承包林业生产,大胆引入职工个体资

    金,进行林场个人股份造林,有效解决了造林任务大,资金

    短缺的矛盾。群众观念强,在工作中讲求干实事、求实效,

    能广泛听取各方面群众意见,体贴民情,积极解决职工工作、

    生活中矛盾困难,使林场工作和经济发展环境一直保持和谐稳定,促进林场各项事业发展。

    作风务实,工作业绩好。近三年来,该同志先后分管过

    林业生产、计财、林政、行政日常工作及组织宣传工作。其

    分管的林业生产工作20XX年完成山上造林4990亩,20XX年

    “一大四小”通道绿化16公里,20XX年冬季整地3971亩,

    造林成活率达95%以上,通道绿化获县三等奖。主持并指导

    完成了全场9.7万亩生态公益林地理信息系统的建立。20XX

    年完成木材生产8900余立方米,毛竹生产4.6万根,完成

    了20XX年春季造林3971亩。

    为人谦虚真诚,处事公道正派,不计较个人得失,待人

    诚恳、友善,尊敬领导,团结同志,能够严格执行上级和单

    位的各项制度规定,廉洁奉公、遵纪守法。

    存在的不足:处事过于谨慎,工作中有时候不能放开手

    脚。近三年考核等次:20XX年优秀,20XX年称职,20XX年

    称职。

    民主测评情况:37人参评,有效票37张。“工作业绩”:

    好34票,较好2票,一般1票;“综合评价”:优秀33票,

    称职3票,基本称职1票;“使用建议”:同意调任:37票。

    谈话推荐情况:谈话对象15人,同意15票。

    中共xx县委考察工作组

    考察人:

    xx年x月xx日

    篇三:组织部模拟干部考察

    模拟干部考察

    授课形式:情景教学

    授课时间:下午2:30-4:30

    培训内容:

    场外主持:今天上午我们已就干部考察有关业务工作进

    行了培训,培训采取课堂教学方式进行。为了增强学习培训

    效果,今天下午我们安排了一堂特殊的教学课:模拟实际干

    部考察工作。这堂模拟教学将利用情景表演的形式,对干部

    考察工作从联系考察工作、进行个别谈话、考察组汇总考察

    情况到形成干部考察材料等各个环节进行演示。在演示过程

    中,我们将通过考察过程一些典型场景的设置、场外点评等

    方式,直观表现干部考察工作情景,传授干部考察有关知识。

    参加模拟表演的都是我们组织部门的干部,他们也许缺乏的

    是职业演员的舞台经验和演技,但他们最不缺乏的是对这次

    演示工作的热情和敬业,以及对干部考察工作的熟悉和专业。

    对他们演示中不到位、不完善的地方,我想我们的广东客人

    们一定能够体谅包涵、支持理解的。如果我没说错的话,请

    大家掌声鼓励一下!好了谢谢大家!情况就介绍到这儿,我

    们的考察组要开始工作了。

    首先出场的是我们这次考察工作的组长某县县委组织

    部副部长张天翠同志、考察组成员袁顺操同志。按照工作安

    排,他们今天要对某镇组织人事干事、副书记考察人选刘国

    平同志进行考察,现在他们来到了考察对象所在镇,准备开

    展干部考察工作了。首先,他们要就考察工作与考察对象所

    在单位进行衔接。现在,他们来到了某镇党委书记办公室,

    下面要演示的是考察组衔接干部考察工作的情况。

    1、模拟情景一:衔接干部考察工作

    地点:某镇党委书记办公室

    人物:考察组成员、某镇党委书记刘东

    张部长:刘书记,根据民主推荐情况,经研究,你镇组

    织人事干事刘国平同志被确定为乡镇党委副书记考察对象。

    根据工作安排,今天我们要对刘国平同志进行一次考察,在

    此之前我们已采取调阅个人档案等方式对该同志的情况进

    行了初步了解。今天我们准备采取个别座谈的方式进行考察。

    这是刘国平同志的干部考察预告和政绩公示,请安排人员立

    即张贴在办公楼醒目的地方。政绩公示后面要附上该同志的

    政绩报告材料。另外,请安排一间相对独立、比较安静的房

    间,我们准备进行个别谈话,请你们支持配合。

    刘书记:好的好的,欢迎欢迎!

    张部长:我们座谈的对象主要是你镇班子成员、中层干

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