最新镇提升群众安全感和政法队伍满意度工作汇报材料
时间：2020-09-06 04:12:00 来源：勤学考试网 本文已影响 人 
工作汇报的形成不是简单的一句话，也不是随心所欲的任意妄为，它必然是有一套完整的逻辑链的。以下是分享的镇提升群众安全感和政法队伍满意度工作汇报材料，希望能帮助到大家!
镇提升群众安全感和政法队伍满意度工作汇报材料
我镇认真按照寿综治委[2017]11号文件要求，扎实开展了提升群众安全感和满意度攻坚行动工作，现汇报如下
一、组织宣传发动情况
镇里于今年5月份下发了茶发[2017]40号文件《关于印发“**镇进一步提升人民群众安全感和满意度工作方案”的通知》、于2017年8月31日再次下发茶发[2017]98号文件《**镇提升群众安全感和满意度攻坚行动方案》，成立了由镇党委书记**为组长的领导组，多次召开专题会议研究部署此项工作。建立了镇干部包村、村干部包组责任制，于9月7日召开动员会，镇主要领导**做动员报告，镇分管领导王传伦具体安排攻坚行动并分别召开了推进会和调度会。镇长王文军在镇例行的周二、周四例会上，逢会必讲，步步紧盯，为“双提升”工作扎实推进，起到了实实在在的效果。同时，镇里统一印制了宣传条幅和**镇“平安建设”宣传展板在街区和各村显要位置进行悬挂、张贴，并利用电子LED显示屏滚动播放“双提升”宣传内容，营造了良好的宣传氛围，收到了较好的宣传效果。
二、个人简历提升群众安全感和满意度攻坚行动开展及成效 1、打防整治调处等工作。
镇里按照县《方案》要求组织综治办、公安派出所、司法所等部门(单位)集中开展“大破案”、“大整治”、“大防控”、“大调解”、“大巡逻”等攻坚行动。
2、镇、村开展固话走访情况
(1)摸底。镇先期抽调5位同志对所有固话号码全部拨打一遍，基本摸清固话使用情况，并对有人接听用户逐户交流，耐心宣传《寿县平安创建宣传资料》的内容和《寿县群众安全感和满意度知识问答》，同时对固话现在使用情况，弄清楚是停机、欠费、无人接听、无法接通、用户忙、还是忙音和空号等情况。
(2)识别。由于全镇电话号码较混乱，不能一步识别到村，我镇采取镇电话拨打到户识别，带号码到村由村干部集体识别，对于镇村无法识别的专门请电信部门从系统后台识别，对于单位用户，镇召开单位负责人集体培训，由单位负责人对所在单位电话负责走访，地图对于村里居住在街道的村民，划归各村走访，对于本村村民居住在外村的，由居住村走访，做到不让一个电话号码遗漏。
(3)走访。村级在进一步核查固话，对于正常使用的号码逐户进行了走访。走访中做到了“四个一”，一是粘贴、讲解《寿县群众安全感和满意度知识问答》;二是发放和宣讲《寿县平安创建宣传资料》;三是填写一张《入户走访登记表》;四是拍一张照片留下痕迹。走访中，对一些年轻有文化的引导他们积极耐心认真负责任的回答;对一些表达能力差、听不清、讲不明的老年人就劝其不回答;对一些思想隔阂户，在化解矛盾的同时，劝导不乱回答。
(4)督查。镇分管领导王传伦和纪委书记孙仕峰于9月13号带领综治办同志分别到8个村街，了解工作开展情况，对“双提升”工作再要求。
(5)抽查。镇里再次安排综治办根据各村街上报的走访记录，再次电话回访、入户查访，对包组干部是否上门宣讲、是否张贴知识问答和宣传资料进行了解，不断推进走访工作落到实处。
县“双提升”工作调查结果反馈到我镇后，镇里及时进行了梳理，对每个电话号码核查、识别到用户，并对并不了解和不能正确回答的农户登门做耐心细致的宣讲和解释、解答工作，确保思想隔阂化解，在今后的调查中，不再出现类似的回答。
寿办电[2017]102号《关于做好迎接省下半年群众安全感和满意度电话测评工作的通知》收到后，我镇利用11月2日下午召开的镇村全体干部大会，及时做了安排部署，要求对辖区内所有固定电话用户在省测评前再组织一次入户走访、宣传发动和讲解释明，确保人人知晓，在省测评抽到时，心得体会能态度端正，如实回答。
我镇在“双提升”工作中，做到了主要领导盯的紧、分管领导把的住，综治线和镇村干部认识到位，各项工作开展较为扎实。但我们深知，做好平安建设、提升群众的安全感和满意度责任重大，丝毫不能懈怠。我镇将在全面安排部署的同时，继续对重点固话用户开展重点走访，并将以此次会议为契机，按照省市县的要求，一如既往的做好“双提升”工作。
镇提升群众安全感和政法队伍满意度工作汇报材料
为深入推进山南镇和谐平安建设，进一步提高人民群众对平安工作的知晓率、参与率、满意度提升工作，根据上级工作部署安排，山南镇通过宣传、培训、走访调查，落实整改措施，切实提升山南镇群众安全感及政法队伍执法满意度，主要做法是
一是高度重视，山南镇召开专题推进会，安排布置工作，把群众安全感及政法队伍执法满意度提升作为一项重要工作来抓，与当前正在进行的重点工作脱贫攻坚统筹结合起来。
二是强化宣传，工作中，分管领导抓落实，要求各村相关单位充分利用各种媒介进行宣传，达到家喻户晓效果。司法所、综治办、各村利用法律服务微信群、综治维稳工作QQ群、宣传栏、入户发放调查问卷、登记固定电话回访等方式，全覆盖营造良好的宣传氛围。
三是迎接检查后，继续开展入户走访活动，广泛听取群众的意见和建议，分类梳理收集的问题，落实整改措施 ，切实提升群众安全感及政法队伍执法满意度。
镇提升群众安全感和政法队伍满意度工作汇报材料
为扎实做好2019年提升公众安全感和执法满意度工作，进一步提升人民群众的公众安全感和对司法行政工作的满意度，进一步推进某某县社会稳定和谐大局，某某某司法局按照县综治办的有关工作要求，切实加强组织领导，以扎实开展深化作风建设为动力，采取有力措施，认真落实责任，扎实推进该项工作顺利开展。
一是提高思想认识，强化领导。日前，某某某司法局建立健全了提升公众安全感和政法机关执法满意度的组织领导，要求全体司法行政工作者要提高执法为民意识、服务质量和服务效率，认真做好本职工作，让广大群众了解、知晓司法行政工作的具体内容和业务范围，在职权范围内要尽力解决群众反映的问题和困难，努力提高人民群众对司法行政工作的知晓度和满意率。
二是明确工作目标，强化措施。为提升我县公民公众安全感，某某某司法局结合司法行政工作职能，一是进一步深化法治宣传教育工作，深入开展“法律六进”活动，在全县范围内进一步营造全民学法用法良好氛围。二是加大矛盾纠纷排查调处工作力度，全力维护基层社会稳定。三是切实做好安置帮教和社区矫正工作，最大限度的减少重新犯罪。四是做大做强法律援助工作，为全县弱势群体提供法律保障，做到应援尽援。五是切实加强对法律服务工作的管理，全力提高服务水平，切实做到群众满意、党和政府放心。六是加强信访接待工作，及时处理和解答人民群众对司法行政工作的投诉，严肃处理司法行政工作人员违法违纪行为，尽力提高群众对司法行政工作的认同感和满意度。七是强化新闻宣传工作，要求各处室、司法所积极向电视台、报刊等新闻媒体投稿，加大典型案例和先进事迹宣传力度，树立执法为民的良好形象，提高群众对政法机关的认知水平，增加政法工作的透明度和公信力，切实提高公众的安全感和满意度。
三是落实工作责任，强化奖惩。实行主要领导负总责，分管领导分管工作，处室负责人具体落实工作责任制的形式，将此项工作做到一级抓一级、一级对一级负责。对因其工作不实、指导不力造成群众对司法行政工作不满意者，严格追究领导责任、具体负责人责任，取消其个人全年评先评优资格，对在提升公众安全感和执法满意度方面工作认真、成绩突出，受到群众认可者，局将给予表扬奖励。
