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    【写给公司党委的一封信优秀作文】写给公司的一封信

    时间:2019-02-25 12:02:16 来源:勤学考试网 本文已影响 勤学考试网手机站

      党委在我国,也要为老百姓做实事的,有一些时候人们遇到一些问题也睡给他们写信的。下面小编整理了给党委的一封信范文,供您参阅!

    给党委的一封信

      给党委的一封信范文一

      敬爱的局党委,尊敬的各位领导:

      一元复始,万象更新。值此辞旧迎新之际,我们驻村帮扶干部怀着感恩的心,向各位领导和全局干部职工致以节日的问候和美好的祝福,衷心感谢您们长期以来对驻村帮扶工作的重视,并给予我们驻村干部“家”一样的关心和支持。

      身在兵位,愿为帅谋;身居公职,当解民难。正是基于四川地矿人高度的政治使命感和社会责任感,我们11名驻村干部带着局党委的信任与重托,义不容辞奔赴大凉山扶贫攻坚第一线。虽然是离乡背井,但从踏上这片土地起,我们便将这里视作第二故乡、视作冲锋陷阵的主战场,迅速转变身份角色、进入工作状态,真正生活于斯、锤炼于斯、成长于斯、作为于斯。

      回首2016年,虽多有艰辛,但我们克难奋进。面对深度贫困的现状,我们牢记使命、勇敢面对,在摸索中前行、在攻坚中奋进。我们深刻认识到,精准扶贫,摸清家底是前提。面对恶劣的自然环境和陌生的风土人情,我们以“重复的力量”获取认可与信任,通过一次次走村入户、一遍遍促膝谈心,成功与每一户贫困户实现对接,帮助他们分析致贫原因、找准脱贫路子、细化帮扶措施。我们深刻认识到,民之琐事亦是民生,服务群众无小事。我们坚持于细微处见真情,主动为群众报药费、跑贷款、送娃上学、化解矛盾,推动落实村干部轮流坐班、为民服务全程代理、民事村办等制度,切实打通联系服务群众“最后一公里”,党群干群关系更加密切。我们深刻认识到,改变贫困环境,基础设施必须先行。我们聚焦“水”“路”等基础建设“短板”,主动对接、努力争取,挖夯村羊肚菌种植示范基地机耕道、一组二组引水渠、四组五组生活生产用水引水渠、四组五组连接道路硬化,玉门口村、兰池村增减挂钩项目,青林村、洼裂村、玉门口村、大田村、罗群村通村公路,罗咀村、曙光村入户路、引水渠等一大批建设工程即将动工。我们深刻认识到,授之于鱼不如授之以渔,产业带动尤为重要。我们立足各村实际,带动群众大力发展特色产业,着力培养群众“造血”功能,挖夯村盛远养殖州级示范社、挖夯村羊肚菌种植合作社、玉门口村羊肚菌试种基地及跑山鸡养殖合作社、大田村养蜂合作社、兰池村良种南瓜种植合作社、曙光村猎犬养殖合作社、罗咀村土鸡养殖合作社、洼裂村中药种植合作社、殷家湾村鸡苗合作社、罗群村核桃种植基地、青林村核桃及何首乌种植基地、石门村凤凰李种植基地等一批特色种养殖产业初见规模。

      展望2017年,虽充满挑战,但我们信心满满。今年,我们对联系户的承诺能否兑现?我们的基础设施建设能否完成?我们的特色产业能否“结果”?特别是面对省委脱贫指标,我们能否实现部分村顺利脱贫?这些都是摆在面前的现实问题,都是对我们11名驻村干部工作的检验。但是,通过这一年帮扶工作的磨砺与成长,我们坚信,在局党委的坚强领导下,在局属各单位和甘洛县委、县政府的大力支持下,在2016年打下的坚实基础上,只要我们继续扛责在肩、凝心聚力、苦干实干,就一定能顺利实现帮扶目标,绝不辜负组织和群众的信任与期望!

      最后,真诚祝愿各位领导新春祥瑞、幸福安康、阖家欢乐!祝全局事业蒸蒸日上、再攀高峰!

      XXX

      20XX年XX月XX日

      给党委的一封信范文二

      尊敬的党委:

      2015年已过去,回望我今年整体的工作情况,在领导和同事的帮助下,我始终严格要求自己努力学习专业知识,进步专业技能,完善服务素质,在工作岗位上兢兢业业,经验日益丰富,越来越自信的为客户提供满意的服务。一年多以来,在农业银行的大家庭里,我逐渐从懵懂走向成熟。现将本人在这一年中的工作情况,总结以下:

      一、勤奋努力,爱岗敬业

      “民生在勤,勤则不匮”。辛勤劳动至少要包括这样几个内涵:一曰诚实。此乃“进德修业之本”、“立人之道”。其对立面是欺骗,弄虚作假。一部人类的发展史其实就是一部劳动史,是劳动,创造了历史,是劳动,改变了世界。劳动是人类文明进步的源泉。通过劳动,人类从愚昧无知的远古走向现代文明。“天道酬勤”。我们中华民族是以辛勤劳动著称的民族,凭借这种精神,创造了光耀世界的华夏文明。继往开来,毛泽东同志告诫我们:“社会主义制度的建立给我们开辟了一条到达理想境界的道路,而理想境界的实现还要靠我们的辛勤劳动。”在我们党领导下,我国的改革开放和现代化建设大业取得了世人瞩目的伟大成就。然而,我国人口多、底子薄,地区发展不平衡,生产力不发达的状况还没有根本改变。相对落后的基本国情要求我们决不能自满,决不能懈怠,决不能停滞,更不能贪图安逸,追求享受。即使祖国更富强了,人民更富足了,这种以辛勤劳动为荣的品德和精神,也决不能丢掉。当今世界,经济、政治、文化等各方面的发展,越来越依赖于知识、人才和创造的力量,而这一切最终都要靠劳动来实现。因此,热爱劳动、尊重劳动应该成为全社会的道德共识。

      在担负储蓄工作时,坚持逐日营业终了做到帐实符合、账款符合。能够认真办理人民币大小票币、损伤币的兑换业务,整点时做到点准、墩齐、挑净、捆紧,盖章清楚。对客户普通话、三声服务,细致地解决客户题目,面对个别客户的无礼,奇妙应对,不伤和气,面对客户的称赞,谦虚谨慎,不骄不躁。经过不断努力学习,在实际工作中延续磨练,现在已熟练把握了相干业务及规章制度,逐渐成为一位业务熟手。随着业务的发展,窗口的业务爬升,我不断总结经验,进步速度,单月业务量接近2000笔,日均业务量近75笔。这迫使我不断提示自己要认真再认真,严格依照行里制定的各项规章制度操纵流程来办理各项业务,并连续数月无过失。

      二、团队协作,共同进步。

      每到秋季来临,天空中就会有成群结队的大雁向南方迁徙,而这南飞的雁群就是一支完美的团队,是值得我们学习的团队经营的楷模。雁群是由许多有着共同迁徙目标的大雁组成的。在组织中,它们有明确的分工合作,当队伍中途飞累了停下休息时,它们中有负责觅食、照顾年幼或老龄大雁的青壮派,有负责雁群安全的巡视放哨的大雁,有负责安静休息、调整体力的领头雁。在雁群进食的时候,巡视放哨的大雁一旦发现有敌人靠近,便会长鸣一声给出警示信号,群雁便整齐地冲向蓝天,列队远去。而那只放哨的大雁,在别人都进食的时候自己不吃不喝,非常警惕,恪尽职守,具有牺牲精神。据科学研究表明,大雁组队飞行要比单独飞行提高22%的速度,比单独飞行多出12%的距离。飞行中的大雁两翼可形成一个相对的真空状态,而飞翔的头雁是没有谁给它真空的,但漫长的迁徙过程中总得有人带头搏击,这同样是一种牺牲精神。在飞行过程中,雁群大声嘶叫以相互激励,通过共同扇动翅膀来形成气流,为后面的队友提供了“向上之风”,而且V字队形可以增加雁群70%的飞行范围。如果在雁群中,有任何一只大雁受伤或生病而不能继续飞行,雁群中会有两只大雁自发地留下来守护照看受伤或生病的大雁,直至其恢复或死亡,然后它们再加入到新的雁阵,继续南飞直至目的地,完成它们的迁徙。

      银行工作需要的是集体合作,一个人的气力是有限的。所以不能仅仅满足于把自己手中的工作干好,还要与同事相互帮助。与同事交换经验,向他们学习,也将自己的经验毫无保存地告知他们。只有整体的素质进步了,支行的业务水平才能上一个台阶。

      三、强化业务学习,进步本身综合素质。

      我们处的是一个知识迅速增加、不断更新的信息时代,新情况、新问题不断出现,作为一名工作人员,面临“能力危机”和“本领恐慌”,只有不断学习新知识,掌握新本领,开阔新思路,才能牢牢抓住工作的主动权,才能更好地为人民服务,做好本职工作。

      加强学习,首先是加强政治理论学习。培根说得好:“有实际经验的人虽然能够办理个别性的事物,但若要综观整体,运筹全局,却唯有掌握理论知识才能办到。”事实证明,理论素养高的人,考虑问题常比较深刻、全面、系统,行动比较坚定一贯,这就要求我们要认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,深刻领会和全面把握其科学内涵及精神实质,努力提高理论素养,提升思想境界。

      加强学习,还必须加强业务知识的学习。要加强对现代教育理论、相关法律法规、信息技术等方面知识的学习,不断完善自己的知识结构,拓宽自身的知识领域,熟悉掌握本岗位的专业业务知识。

      加强学习,更重要的是要在思考和实践上下功夫。“学而不思则罔,思而不学则殆。”只有把认真学习和勤于思考结合起来,才能把各种知识融会贯通。要发扬理论联系实际的学风,坚持实践第一的观点,要经常进学校、进课堂,从学校领导、教师中吸取智慧和力量,以此激发自己的工作热情,从而提高工作的能力。

      我积极参加金融业相干各项考试。拓展业务知识,利用休息时间来柜面学习把握会计柜业务。在同事的帮助下,我学了很多东西。在日常工作中,我始终保持谦虚谨慎的作风,接人待物讲和气,为人处事人讲真诚,说话办事三思而行,时时处处保持一颗平常心,用自己的行为树立本行的良好形象,不断提高自身的人格品位。

      固然各方面取得了进步,但我依然存在着不足,如点钞虽将将达标,但是还需要继续努力,不断进步。

      总而言之,在这一年工作中,我严格遵守农业银行各项规章制度,严格要求自己,对客户服务热情、对同事关心友爱、和同事关系融洽,能够精诚合作、对领导交代的工作能够认真完成。在不断进步工作技能的同时,积极学习金融业理论知识,并参加相干考试来努力充实自己。

      感谢这一年多来领导和同事的关心和帮助,我会在2016年的工作中再接再厉,与农业银行共同成长,谢谢!

      XXX

      20XX年XX月XX日

      给党委的一封信范文三

      尊敬的部党委:

      您好,我是一名刚刚入职的农行新员工,虽然我还不是一名正式的共产党员,但是我认为当时崇高的,是神圣的。在此之际,我依然有许多的话要对您说。

      中国共产党的根本宗旨是全心全意人为民服务。这个宗下,工人阶级处于社会最底层,他们自身的解放不可能通过工人的个人奋斗来解决。工人的个人奋斗,至多能使个别人跻身于统治阶级的地位,而工人阶级的整体地位不可能有任何改变。只有彻底推翻资本主义制度,使整个社会得到解放,工人阶级才能获得根本解放。正如马克思、恩格斯指出的:工人阶级只有解放全人类才能最后解放自己。因此,工人阶级是人类历史上最大公无私的阶级,工人阶级的利益同社会发展方向和广大人民群众的根本利益是完全一致的。工人阶级为了实现自己的利益必须同时代表最广大人民群众的利益。这一规律决定了作为工人阶级先锋队组织的共产党,在代表工人阶级利益的同时必须为最广大的人民群众服务。这同资产阶级政党形成了鲜明的对照。虽然历史上一些资产阶级政党在推翻封建专制制度的革命时期,同人民群众的利益有一定的一致性,需要广大人民群众的支持,因而能够在一定程度上代表人民群众的利益,对历史的发展起过一定的推动作用。

      “两会”三月份刚刚在北京召开,在中国全面深化改革元年启程之际,国务院在其首份政府工作报告中77次提及“改革”一词。

      过去一年,备受瞩目的公车改革、司法改革、户籍制度改革、高考改革等纷纷启动,发生在自己身上的变化,让民众切身感受着改革带来的红利。

      今年,全面深化改革进入“关键之年”,面对经济转型升级的诸多困境,经济体制改革如何破题收效;面对备受社会诟病的积弊沉疴,国企改革如何实现“国民共进”;面对民众在教育、医疗、住房方面的迫切期待,改革如何回应民生关切……

      今年全国两会,“改革”依旧是各界最为期待的议题。 因此,农行改革的启动还在酝酿之中,但在中国金融各业快速发展与繁荣的大好形势下,农行改革的启动势在必行。

      21年在英国《银行家》杂志“全世界1家大银行”排名中,位列第28位。近四年来,农业银行坚持“以市场为导向,以客户为中心”的营销理念,完善信贷管理制度,加快产品创新,经营业绩大幅提升。如何使农业银行从国有商业银行向现代化商业银行成功有效过渡,如何让银行的盈利能力持续保持在一定水平之上,则应该按照新一届党委的战略部署,在“强基础、转方式、重实干”方面多下苦功,加快农业银行战略转型、提高其同其他国有商业银行以及城市商业银行的市场竞争力

      改革中有几点需要关注:全员营销与团队联动相结合;客户价值体系建设与基础管理相协调;网点转型与风险管理齐迈步;基础管理与基层管理相促进。

      总之,农行改革最为重要的是如何从内到外重新建构农行得以发展的基础性制度,如何改变目前中国农民现状,如何建立起农行得以生存的新金融生态,这样才能为农行的发展提供相应的条件,为农行的发展创造一种新的赢利模式而促使其机制的改变。这些都是受农行改革的重点与难点。

      此致

      敬礼!

      XXX

      20XX年XX月XX日

      给党委的一封信篇四

      尊敬的部党委:

      时光荏苒,从走出大学校园到现今,我已经在省行营业部工作近两个年头,历经春夏秋冬,自己在不同的岗位之间交替工作,学习不同的业务知识,在这近两个年头中,我深深感受到省行营业部的飞跃进步和各项卓越成绩的取得,这也得益于部党委的领导和支持,在部党委的领导和支持下,省行营业部不仅引进积分管理制度,激励员工积极工作,注重优质文明服务,使得服务水平经一步提高,还有注重人文关怀,并开展各项活动,丰富员工生活,使得员工在工作中,精神更加饱满,热情更加高昂。但在竞争日益激烈的金融市场里,我们要想立足于更好的发展,必须不断适时调整经营策略,对症下药。

      一.健全积分绩效管理体系

      1.协调积分结构,积分绩效管理的引进,充分体现了多劳多得的分配制度,在一定程度上激励了员工积极工作,积极营销,但是由于积分绩效管理的引进时间不长,在很多管理方面仍存在一些不足,比如储蓄业务和对公业务之间的积分管理,二者之间积分相差有些悬殊等,因此需进行一些不同考核的积分标准,使二者能达到一个相对协调的效果,从而使得员工们在不同的岗位,都能看的自我价值的实现。

      2.优化积分管理的人力成本,积分报表的报送一般由网点管理团队进行报送,但是积分的统计和剔除这段过程,相对来说是耗时费力的,对于人力运用的机会成本似乎是不对等的,因此,建立良好的科学管理模式和管理方法,采取自动积分记录和剔除多余积分的管理系统开发,就必不可少了。

      二.建立健全的培训体制

      很多时候我会发现我们的员工不仅是对除了新产品和新业务不熟悉而难以向客户进行营销外,连我行常有的产品和业务也不是十分的熟悉,有相关产品和业务受到客户咨询时全部统一推给唯一一个熟悉业务的人,致使熟悉业务的人在繁忙时则分身乏术,使得很多可以办成的业务,卖出去的产品确没有机会进行营销。并且任何产品要想立足于发展,除了自身的特色外,更需要的是一个优秀的营销队伍。“没有卖不出去的货,只有卖不出去货的人”,这句话立竿见影的说明了一个优秀营销人员的重要性。优秀的营销人员不仅对产品熟识、掌握相应的营销技巧,还需学会处理各种问题。因此,“临渊羡鱼不如退而结网”形成一套系统的培训机制是我们当前应紧迫做的事情,可根据工作的需要,进行基础培训、岗位培训、岗外培训三种形式。然后定期或不定期对培训内容进行考核,这不仅能了解培训效果,也可以从中发现问题,让员工时时了解新产品和新业务知识点,提高员工营销和业务水平。

      三.传递正能量,优质服务树榜样

      服务是一种管理。我行的优质服务水平,从考核中也可以看出,是日渐提高的。但是相比三亚分行,我们会发现他们,每个网点服务水平考核平均分均在90分以上,我们应该从中学习一些我们能够学习的方面。优质文明服务水平的提高,必须依赖于严格的规范、科学的管理。优质文明服务的好坏体现了一家银行银行管理水平的高低,因此,我行在实施优质文明服务管理过程中应严格依靠管理制度,在员工日常服务中激起服务大众,服务社会的责任。

      1.提高员工素养,加大礼仪培训,定期培训,切实做到“站相迎,笑想问,礼貌接,及时办,巧推荐,提醒递,目相送”;

      2.强化服务管理,服务是创造效益的另一个重要途径,可实行服务于绩效挂钩;

      3.对营业厅进行相应的改造,为客户提供优良和人性化环境,定时提供小糕点,提供各种饮品,小型儿童玩乐区,客户业务了解区等,并在客户等待时间内,设置与客户互动环节的简单游戏,并附送小礼品,一切都应让客户感觉到连等待都变得愉悦。

      四.深化企业文化建设

      “一个伟大的组织能够长期生存下来,最主要的条件并非结构、形式和管理技能,而是我们称之为信念的那种精神以及信念对组织全体成员所具有的感召力。”企业文化是企业的灵魂,是企业综合实力的集中体现和反映。是将文化核心理念融入管理、植入行为的一项管理活动。它以文化的有效性为出发点,从文化意识层面渗透到企业兴行为的方方面面,从而达到转变员工行为和管理行为。提升企业管理效能的目的。

      1.提升文化导向.

      通过组织讲座,评先争优,开展座谈等多种多样的活动,传企业文化核心理念,从逻辑上将自身文化和农行整体文本进行整合和调整,从而统一文化价值导向,提升认知的趋同度,凝心聚力使上下同欲,鼓舞全行,提升核心竞争力。

      2.发扬特色文化

      在文化深植和传递中,应结合本行有特色有实效的经营管理思路和办法,如:“注重之行力,从我做起”;注重细节,细节决定成败,天下大事比做于细;合规经营,“合规创造价值”;以人为本等将其融入到各个部门,各个岗位的关键行为准则中,着力塑造自己的管理文化、营销文化、服务文化等,使其具体有自身的文化特色。

      我行进一步发展的突破口,首先是树立我行形象,扩大我们的影响,以优质的服务作为制胜点;其次是技能和经营管理的创新和引进;最后是根据自身实际打造自己特色的企业文化。我们要用统一的声音,宣告我们不畏艰难,积极进取的坚定决心。为省行营业部的辉煌明天增光添彩是我们义不容辞的责任。

      XXX

      20XX年XX月XX日

      给党委的一封信篇五

      尊敬的公司党委:

      请原谅我的唐突来信,但作为中铁四局一公司的一名年轻员工,见证着党的胜利召开,我实在按耐不住激动的心情,想向党组织一叙为快。

      我是一公司一名参加工作四年的员工,因为企业的战略布局和对人才的关爱,我和几位同事一起被选拔出来参加在职研究生的进修,现已在中南大学深造一年有余。在这一年多的时间里,我不但汲取着新的知识,也同样关心着公司的发展,看到公司业绩蒸蒸日上,同事们对工作生活的期望越来越美好,我为自己是中铁四局的一员充满自豪之情。

      党的盛会正在召开,因为学习的缘故,我对关注甚多。通过网络和报纸,我对其中展现出的党的风采深深着迷,我自责为什么以前对党的了解不够多,对马克思主义的了解不够多。而这次的召开,对我个人而言,正是一次马克思主义的洗礼,一次党的知识洗礼。我在中看到了胡主席只讲要点的务实作风,看到了中央领导人与代表们亲切座谈的群众路线,看到了中央委员由会议代表差额票选的民主作风,看到了科学发展观写入党章的与时俱进,看到了党中央关于社会及民生的实事求是,而这些不正是党的先进性的体现吗?

      从马列主义到毛泽东思想,再到邓小平理论,再到三个代表,再到科学发展观。中国一代又一代马克思主义者将中国国情与之结合,发展着有中国特色的社会主义,指导着不同时期,不同国情的社会发展。作为当代中国国情的指导思想“科学发展观”,五个字蕴含了深厚的哲学思想。“发展”揭示了社会主义的本质,即解放和发展生产力,“科学”要求全面协调可持续,以人为本为核心,既与中国基本路线一致,又提出了解决办法,这不正是中国共产党人的智慧结晶吗?

      我的亲身经历也让我感触颇深。2008年刚参加工作时每月收入1800元到进修前2011年收入4000元,三年时间月收入翻了一倍多,买了房子,居有定所,这远远超出了我刚毕业时的预期。在公司人人都有成长的机会,依托公司这个平台,我才能尽情发挥自己的才智,获取人生的意义,才有机会进入更高的学府深造。而这一切都离不开中国共产党的领导,正是因为有党的领导,我们的生活才会越来越好;正是因为有党的领导,我们才能人尽其才,自由地发展。这时,我突然想起在项目上书记对我的关心和勉励。原来,党一直关心着我们,一直爱护着我们。那我们又有什么理由不爱这个党,不拥护这个党呢?可惜我现在还不是一名党员,但我会像党员一样提高自己,为社会,为企业贡献自己的力量。因为我已经知道,中国共产党值得我为之奋斗。

      此致

      敬礼!

      XXX

      20XX年XX月XX日


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