教育教育教学质量提升计划和措施
时间：2021-03-22 07:38:05 来源：勤学考试网 本文已影响 人 
唐店小学
教育教学质量提升计划和措施
一、指导思想
为全面贯彻党的教育方针、政策,具体落实市镇两级教育主管部门的相关要求,积极配合好学校的中心工作，以切实推进素质教育和课改实验，全面研究和应对新一轮改革，突破瓶颈,努力提高全校的教育教学水平和中水平,使我校的教学工作再上新的台阶。
二、工作目标和任务
1、切实加强队伍建设。强化科组和备课组力量,进一步加强名师队伍建设，全面促进青年教师专业提升与成长,以减少教学中的短板。
2、进一步加强教研力度。强化校本教学研究,注重教研活动的实效性。
３、切实提升教学质量。突破教育教学中的瓶颈效用,在维持教育教学质量的平稳发展的基础上争取有新的突破。
4、配合学校中心工作,做好市创新人才培养基地、市科普特色标兵学校、市心理教育示范校、市语言文字规划化学校的创建工作。
５、积极抓好社团建设,落实第二课堂和大课间活动计划,丰富学生课余生活，促进学生素质全面提升。
三、主要工作与措施
一）、切实加强队伍建设,全面提升教师水平。
1、加强科组长、备课组长队伍的建设。学校将在尽量激发各年龄层老师尤其是老教师的工作热情的基础上，尽快在科组长、备课组长中,增加新鲜血液,培养一批有敬业精神、有较好的专业素质的年青科组长、备课组长,尽量为他们的成长创造条件。
2、切实激发中老年教师的工作积极性。近年来，我校教师年龄层已经到了一个不合理的边缘，尤其是高中部。老师年龄老化,职业倦怠现象比较普遍。教导处将想尽一切办法，采取相应措施，激发他们的工作热情，是他们能乐业乐教
3、充分发挥高级教师、教学能手、教坛新秀的辐射作用。以教学能手、教坛新秀、骨干教师等为对象,推进培育名师、学科带头人工作的落实,尽快填补市学科带头人空白，促进教师专业化成长。
4、全面促进青年教师的专业成长。教导处将把培养青年教师成长工作摆在一个重要位置,鼓励青年教师结对学习,并多提供进修学习机会，提供同年龄层老师沟通交流平台,全面促进其成长。尤其对新进教师、即将上毕业班和刚上第一届毕业班的老师，要有专人落实跟踪。
5、加强教师在岗培训，积极创设条件，鼓励教师参加多层次、多渠道的专业培训。如技能培训、业务学习、专题研讨、交流观摩等。
