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    【最新文档】老员工离职欢送会简报-优秀word例文 (1页)

    时间:2021-01-12 11:54:03 来源:勤学考试网 本文已影响 勤学考试网手机站

    【最新文档】老员工离职欢送会简报-优秀word范文

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    老员工离职欢送会简报

    我们$公司分工会和工厂运行部开了一个欢送$光荣退休的茶话会。出席会议的有公司领导和工厂运行部的全体员工

    对于退休,改革开放,经济大潮汹涌以后,这种人情味逐步疏淡。时至今日,多数企业包括我们公司已经完全消失了印记。职工退休,只是办个手续,

    被告知不用再来公司上班,静悄悄地离开,灰溜溜地回家。这难免让退休职工

    和工友们都有一种凄凉失落的感觉。今年公司党委和工会积极响应党中央关于

    党的群众路线教育活动的要求,为民办实事,其中一项就是退休送一送。

    $同志是老$机厂的同志,工龄接近44年,退休前为$公司用户服务人员,他的柴油机修理技术相当好,为公司作出了较大贡献。企业是职工的“大的家”。作为我们改制企业,绝大多数职工都是从国营企业转过来的老员工,当

    我们在公司辛辛苦苦干了一辈子,$对公司,公司对$,都有一种难以割舍的情谊。退休意味着离别,离别之际,相处几十年的感情了,肯定是有话想说的,

    有情想叙的,所以我们把一个部门的同事聚在一起,开个茶话会,大家给$送上些体恤祝福的话语,祝他退休后健健康康,快快乐乐,还请他“常回家”看看。同时也请他们给企业和工友留下保贵的意见和建议,他也表示祝愿公司健康发展,希望公司兴兴旺旺、蒸蒸日上,员工收入大大提高。

    会议开的热烈而成功,大家一致认为非常好,大家觉得这应该属于一种值

    得褒誉的企业文化。这种文化氛围,不仅体现了对退休职工的情义,更是对在

    职职工的激励。从而增强公司的感召力和凝聚力,当职工对工厂产生感情了,

    就会把工厂当作自己的家一样来爱护,就会全身心的投入各自的工作中,作出

    更大成绩,从而为公司多作贡献,多创经济效益,致使公司健康的快速发展。

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