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    童装店个人总结

    时间:2020-09-03 07:57:48 来源:勤学考试网 本文已影响 勤学考试网手机站

    童装店个人总结

    篇一:童装店店长年终总结

    20XX年工作总结

    伴随着新年钟声的临近,我们依依惜别了紧张、忙碌的20XX年,满怀期待的引来了充满希望的20XX年,回顾这一年以来的点点滴滴,心里颇有感触。

    首先能作为****某童装店店的店长在这里总结本年度的工作,首先感谢公司老板对我的信任,以及各位同仁对我的支持。

    作为店长我深深的感受到,公司就是一个家,而我们就是这个家庭的成员,我们都是为了一个目标在共同努力,共同奋斗。

    作为一个有前景、有希望、有内涵的品牌形象店的店长我深感肩上担子的重量,唯恐有失。这个大家庭不仅是给了我们一份工作,更是给了我们一份社会的责任,人要懂得感恩,感谢公司给了我这份工作,给了我这个平台,让我有了能够发挥能力的地方。让我认识了这么多的兄弟姐妹,这么多的好朋友,同时也要感谢经理给(ji)予工作上的鼓励与督促,让我学到了许多,也要感谢同事们在工作上的相互鼓励与配合,没有他们,我也做不好这些工作。

    作为一个店长我认为,店长对于一个童装品牌形象店来说要起着一个领头羊的作用,首先要具备以下基本知识:

    一、要有良好的专业知识作为后盾,并且要以身作则,做店员的表率,

    让大家领会并熟悉公司的企业文化,做到凡事要有全局意识,要以公司的整体利益出发。

    二、认真贯彻公司的经营方针,同时将公司的经营策略正确并及时的传达给店内每个员工,做好承上启下的桥梁作用。

    三、充分调动和发挥员工的积极性,了解每一位员工的优点所在,并发挥其特长,做到量才适用,增强本店的凝聚力,真正做到并发挥团队的优势与战斗力。

    四、通过各种渠道了解同行业信息,了解顾客的购物心理,做到知己知彼,心中有数,有的放矢,使我们的工作更具有针对性,从而避

    免因此而带来的不必要的损失。

    五、靠周到而细致的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和创作性,为了给顾客创造一个良好的购物环境,要把握好顾客在店里停留的时机,让顾客感受到亲切、宾至如归。这样才能让顾客从心里认同我们的产品以及服务,提高品牌占有率以及创造更高的销售业绩。六、加强和公司各部门各店面的团结协作,创造最好的最和谐的工作环境,发挥工作的全部热情。

    20XX年,某童装店店将迎来新的一年,同时也是充满期望与挑战的一年,这对店长提出了新的工作要求,这也需要更加熟练的业务技巧、更加饱满的热情,更加完善的服务,它将会帮助我们实现新一年的营运指标。新的一年开始了,面对明年的工作,我深感责任重大。要随时保持清醒的头脑,理清明年的工作思路,爱岗敬业,顾全大局。成绩只能代表过去。所以我将起好某童装店店“领头羊”的作用,将以

    更精湛熟练的业务技能、更饱满的热情服务于顾客。管理好我们某童装店店,为公司的发展添砖加瓦。

    最后,在这新年来临之际,祝公司未来发展一路顺风!大家事业有成,心想事成。谢谢大家!

    20XX年月日

    篇二:经营好童装店的方式与技巧

    童装经营方式与技巧

    ?根据当前的服装市场,童装是最有商机的,选择童装作为自己的经营对象。选

    择童装加盟店原因很简单,通过多方考察,发现童装更新频率快,顾客舍得花

    钱买,而且成本比较低,销量好。但有一个不可回避的事实——利润低。我和

    其地方的童行交流了一下,全年的平均利润一般都是30%至35%。要坚信童装

    一定是市场的,流量大肯定是有钱赚的。

    不同月份童装的销售分析

    ?一月:童装冬装鼎盛季节,属疯狂旺季.具体日期在元旦假期、双休日。此时气

    候严寒,冬装买价高、利润高。

    二月:童装冬装最鼎盛的季节,属疯狂旺季.具体日期在春节前后、元宵佳

    节、国际情人节、双休日。此时天气依旧较冷,冬装买价高、利润高. 三月:童装换季季节,冬装开始甩货,春装陆续批量上市,属标准旺季,具体

    日期在38节、双休日。此时天气冷暖交替温度过度,适合冬装甩货,春装上

    市。

    四月:童装春装销售季节.属标准旺季,具体日期在双休日,此时天气温和,

    冷暖适中,春装热销中.

    五月:童装春夏装过度交替季节,属标准旺季,具体日期在51长假期间,双

    休日.此时天气气温逐渐偏热,春装下市,夏装开始上市,夏装热销,春装甩货.

    六月:童装夏装销售季节,属标准淡季,具体销售日期在儿童节,双休日,此

    时天气气温偏热,夏装热销,跑量大,但价格低,利润少.

    七月:童装夏装滞销季节,属疯狂淡季,具体销售日期在双休日、傍晚时分。此时天气异常炎热,夏装销售基本停滞不前,建议促销。

    八月:童装夏装滞销季节,属疯狂淡季,具体销售日期在双休日、傍晚时分。此时天气异常闷热,夏装销售完全滞销,秋装少量上市。开始大量夏装清库甩

    货。建议低价促销。

    九月:童装夏秋装过度季节,也是淡季过度旺季的季节,属尴尬淡季,具

    体销售日期在双休日、傍晚时分、九月中下旬。此时天气开始降温,日夜温差

    较大,风大。夏装清库,秋装全面上市。此时消费者多有持币观望心态,故人

    多成交低。此时各位店主应当心态平稳,不焦不躁,积极调整好店内的货品和

    陈列,准备迎接旺季。

    十月:童装秋装销售季节,属疯狂旺季,具体销售日期在国庆长假期间、双

    休日。此时气温适中,日夜温差大,秋装全面热销。此时国庆的到来也宣布了

    童装旺季正式开幕。消费者疯狂购物期集中在国庆长假,人多,成交量高,但

    秋装价格适中,利润适中,故需配合促销来最大限度加大成交量,充分利用国

    庆来跑量。十月的销售旺季主要集中在国庆7天长假,长假过后由于消费者地

    心理疲劳,还会出现一段销售低谷(约维持十五天左右),所以希望各店主充分

    利用起国庆长假做销售,以便能平安地度过剩下的十五天低谷.

    十一月:童装秋冬平稳过度季节,属标准旺季,具体销售日期在双休日、傍

    晚时分。此时气温逐渐降低,秋装甩货下市,冬装稳步上市。秋装甩货热销,冬装陆续上市,价格高,利润大。

    十二月:童装冬装全面上市季节,属疯狂旺季,具体销售日期在平安夜、圣

    诞节、双休日。此时天气寒冷,冬装卖价高,利润大,节日期间配合促销提升

    冬装成交量。

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    二、童装店的选址很重要。

    ?这个道理谁都知道,但是好地段转让费高的吓死人,而童装本身利润又有限,

    这就使得我们在找店面时,陷入难以决策的痛苦。因为转让费有很大的泡沫成

    分在其中,现在你接别人的店出了转让费,但不见得你有一天不想做时,未定

    也能转出去?璧如:拆迁、地段贬值、和房东关系处理的不愉快等,所以转让

    费是很烫手的。1}"X$t9d|8h&q)i0[

    好地段,人流量大,这可以节省资金做宣传,也节省时间提高知明度,相反地

    段偏要相对长一点的时间来守。尤其是现竞争如此激烈,耗不起多少时间。

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    三、市场定位要准。

    ?现在不可能做独门生意,也不可能一个人把整个市场的生意全做了。那么,这

    时你就要把你的市场定位准,知道你的客户群在哪里?然后对这个群“狂轰乱

    炸”。

    定位包括:做哪个年龄段;是做中高产品还是市场货(在本地区高收入、普通工

    薪族、低收入者);风格定位(30平方以下店尤其要注重)是做酷版还是大众休

    闲等。一旦确定下自己定位后,就要严格按此标准进货,不要随顾客的评价而

    轻意改变当初的决定。除非实际经营中确实出很大的毛病。据我经验来看,说

    你店里衣服没档次的顾客,当你进了好货她不一定买的起,说你店里衣服没特

    色太大众化了的顾客,也不一定就会给她的孩子买那种酷版衣服穿。记住:顾

    客永远是带着挑剔的眼光在看你店里的,不要把鼻子被顾客牵着走。如果是那

    样的话,估计你会很累,也赚不到什么钱的。一定要有自己的经营理念和主张。#E.E

    ?Q(n

    四、童装进货最重要。

    ?货选的好不好直接关系你的生意好不好,也关系到你的库存量。如果进回的货

    三天之内连看的人都没有一定要及时去换,不然,很可能最后的压货就是它了。童装库存量一大的话,经营起来就很被动了,除非你很有经济实力。至于如何

    选好货只能意会了,要靠内功。但有一点千万别听批发商说这款是今年的爆版,十有八九那就是他走不动的衣服。当然,多和其他地方的童行交流肯定是好的,问问他们哪个版走的好,互相分享一下。别人试了版的衣服当然好卖了。,`.

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    ?{*H,U$f/X6m五、注重童装店内装修和陈列。装修之前多看看别人的装修风格,看有哪些可取。装修时最好一步到位,别怕花钱,装修上档次了,衣服也好卖价。灯光效果也很重要,好的灯光能激起顾客想购买的欲望。我个人认为:童装店不宜用暖光,更不宜用彩色的,

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