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    有关调整员工工资请示报告

    时间:2020-08-23 19:51:42 来源:勤学考试网 本文已影响 勤学考试网手机站

    关于调整员工工资的请示报告

    关于调整员工工资的请示报告

    ( 请示报告)

    姓名:____________________

    单位:____________________

    日期:____________________

    编号:YB-BH-049485

    关于调整员工工资的请示报告Report on the adjustment of employees" wages

    工作报告| Work Report

    请示报告关于调整员工工资的请示报告

    关于调整员工工资的请示报告

    公司董事会:

    **********公司为充分调动广大员工的工作积极性,针对现行员工工资偏低,不适应企业发展的需求,特请求对我公司员工现行工资标准进行调整。

    一、调整的原因

    1、*************司近五年来工资标准一直未动,五年前的工资标准远远低于目前的工资水平,已不能适应企业发展的需要。

    2、过低的工资标准,严重地影响到员工队伍的稳定发展。

    二、调整的原则

    1、兼顾企业、员工二者利益的原则;

    2、充分体现人尽其才、按劳取酬的原则;

    3、优化设岗、以能定岗、以岗定责、以岗定薪的原则;

    4、便于操作和执行的原则。

    三、调整的方法和标准

    1、经营管理人员以责任和职位定为六级一级:总经理;

    二级:办公室主任、总经理助理; 三级:部门经理、副经理; 四级:项目经理;

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