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    中石油青年座谈会发言稿

    时间:2021-03-06 00:00:30 来源:勤学考试网 本文已影响 勤学考试网手机站

    中石油青年座谈会发言稿

    俗话说:一失足成千古恨,青年从政之路才刚刚开始,一定要严以律己,守住底线,不走歪道、不入歧途,始终保持一身正气、一尘不染。下面是YJBYS整理的中

    石油青年座谈会发言稿,希望对你有所帮助。

    篇一:中石油青年座谈会发言稿

    各位青年朋友,同志们:

    5月4日,我们召开了青年干部座谈会,时隔3个月,又召开一次规模更大的青年干部座谈会,主要目的是加

    强青年干部学习交流,关心重视青年干部成长,在全县

    营造关心青年、尊重人才的良好氛围。

    刚才,4名青年干部代表作了很好的发言,有见解、有思路,从你们身上,我们看到了潼南青年干部朝气蓬

    勃的精神面貌。一是有活力。在座的青年干部绝大多数

    都是80后,体力充沛、精力旺盛、思想解放、思维活跃,是各条战线的精兵强将。二是能吃苦。各位大学生村官、选调生毕业后,主动到镇街、村社工作,工作在一线,

    创业在一线,在各自的工作岗位上履职尽责,干得很辛苦、很努力,也干出了不少成绩。三是进步快。在座的149名大学生村官和40名选调生,任单位副职、镇长助

    理的4名,任二级班子正、副职的48名,占总数的四分

    之一以上,成为各单位的中坚力量。

    但是,我们也发现,青年干部身上还存在一些不足:一是学识丰富但经验不足。在座的青年干部都接受过高

    等教育,有丰富的专业知识,但阅历浅、磨炼少,工作

    经验和实践能力还有待提高。要谦虚谨慎,踏踏实实向

    老同志学习,虽然他们不一定上过大学,但有丰富的经验;老干部也要充分发挥传、帮、带作用,帮助青年干部不断提高。二是思想活跃但容易浮躁。青年有朝气,有

    想法,对未来充满信心,对人生充满憧憬,但容易浮躁,有急功近利的思想。有的工作不够安心、不够敬业,刚

    有点成绩就想挪位置,想法太多。千斤重担人人挑,个

    个身上有指标,不管官大官小,都要踏实工作,只要在

    一个岗位上干好几件事,就是了不起,就能得到组织的

    认可。三是充满干劲但容易受挫。做事有干劲,工作积极,领导交办的事情能加班加点去完成,但遇到挫折,

    容易灰心丧气,感到困惑迷茫。四是富有创造力但容易

    理想化。遇到各种问题,能创造性地开展工作,但有时

    过于理想化,容易脱离实际。这些问题,需要大家高度

    重视,有则改之,无则加勉。

    刚才,**同志通报了潼南经济社会发展情况,主要

    是想让大家知晓潼南的发展变化,为大家提振信心、加

    油鼓劲。近年来,全县上下团结一心、加压奋进,经济

    社会实现提速发展,驶入快车道。一是发展快。在大家

    的共同努力下,潼南经济飞速发展,绝大多数经济指标

    增速在渝西第一,在全市也是领先的。换届前,工业总

    产值不到20亿元,今年将达到400亿元,到本届结束将达到800亿元,力争突破1000亿元,发展速度突飞猛进。二是有突破。立足潼南实际,坚持错位发展,我们着力

    打造了笔电手机、天然气、化工、轻纺造纸等一批百亿

    级产业集群。特别是天然气资源储量3000亿立方米以上,渝西独有,全市少有,我们主动加强与中石油西南油气

    分公司合作,变资源优势为发展优势,为加快发展奠定

    了基础。比如,手机生产是过去不敢想的,而今年我们

    的手机产量将突破2000万台,实现产值150亿元。这些发展不是凭空捏造的,而是大家看得见、摸得着,实实

    在在的。三是风气正。以开展党的群众路线教育实践活

    动为契机,创新开展了五大活动、五项清理,建立完善

    3+1联动机制,全县风清气正劲足,形成了比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。四是肯定多。今年以来,市四大班

    子主要领导先后来潼视察,多名市领导来潼调研,对潼

    南经济发展、民生稳定、群众路线等工作给予充分肯定,并作出重要批示。难得的发展机遇、良好的发展态势,

    为青年干部干事创业、建功立业提供了广阔的舞台。

    今天,我们面对面与大家座谈,沟通了思想、交流

    了工作,感触很多。借此机会,对在座的各位青年干部

    提几点建议,与大家共勉。

    第一,规划人生,志存高远

    在座的青年才刚参加工作,还有很长的路要走,规

    划好人生,对个人的长远发展意义重大。一是找准定位。现在,可能很多青年干部所学专业与从事工作不对口,

    常常感到学无所用、怀才不遇。一方面,跟镇街、部门

    安排使用干部有关,没有将专业人才安排到合适的岗位上,没有做到人尽其才。另一方面,青年干部思想存在

    一些问题。环境造就人,要学会主动适应新环境、新岗位,接受新挑战,找准新目标,决不能怨天尤人、自暴

    自弃,破罐子破摔。很多工作不一定与专业完全对口,

    但社会是座大熔炉,要真正把自己熔进去,尽快适应,

    才越能把工作干好。比如,在座的书记、镇长、局长,

    有几个是行政管理专业呀?有几个是干的老本行呢?我认为,在一个岗位,不管你的学历怎样,专业怎样,只要

    用心、用情、用力、用智干事,都能把事情干好,都能

    把事情干成。各位青年朋友进入各单位之后,要迅速调

    整心态,转换角色,把个人的想法与组织的需求相结合,干一行爱一行,扎扎实实干好本职工作。二是放飞梦想。习近平总书记提出了中国梦,这是伟大的复兴梦,是全

    国人民的梦,也是我们每个人的梦。只有将个人的梦想

    融入中国梦,才能实现自身的价值。不管你身在乡村,

    还是镇街、部门,只要有梦想,就会有方向,就会有动力,就能战胜任何挫折和困难,就能到达胜利的彼岸。

    在座的青年朋友,虽然学历不等,专业不同,岗位各异,目前大家都在同一起跑线。但是,我相信,二十年之后,你们一定会拉开差距。究其原因,就是看你们有没有梦想,有没有追求,是否规划好人生,是否有奋斗目标,

    是否有无私奉献的精神。不知道今天在座的各位青年,

    有多少人给自己做好了人生规划?如果没有,我建议,从现在开始,给自己定下一个目标,并为之努力奋斗,相

    信一定能取得成功。

    第二,敢于担当,踏实肯干

    青年人是一个地方的未来。潼南要发展,青年人必

    须勇挑重担。一是不怕吃苦。在座的189位青年干部,

    绝大多数工作岗位都在基层,工作环境差,工作条件苦,事务繁琐,干了工作不一定马上能见到成绩。但是,基

    层工作也有乐趣,也有收获。基层是了解国情、体察民

    情的最好地方,在基层工作能增强解决实际问题的能力,就是为人生打基础、蓄能量。要沉心静气干好分内工作,干一行爱一行,说好每一句话,做好每一件事。干好了

    这些小事,就为以后干大事积累了经验。不管你今后在

    哪个地方、哪个岗位,基层工作都是你一生宝贵的财富。

    新修改的《党政干部选拔任用条例》明确要求,要加大对基层干部的选拔任用力度,说明基层也是培养干部、造

    就干部的好地方,基层工作大有可为,大有作为。在座

    的一把手有几个不是从基层干起来的?同样,我也是从一名基层干部干起来的,我们那时的条件比现在艰苦得多,物质清贫,但精神富有,现在想想,真是一笔难得的财

    富啊!二是创新实干。青年干部接受新鲜事物快,头脑灵活,时常迸发出新思路、新想法、新点子。在各项工作中,要乐于创新、善于创新,用新眼光看问题,用新角

    度想问题,用新思路解决问题;要大胆探索、大胆实践、敢想敢干,干出青年人的风采。近年来,潼南经济社会

    进入加速发展期,经济建设、社会民生各个领域,都需

    要充满朝气、充满斗志的青年人才。特别是基层一线,

    各种专业人才严重缺乏,正是大家发挥才干的大好机会。大家要苦干、实干、科学干,力争干一件,成一件,就

    像孙书记说的那样,把普通的工作干得不普通,把平凡

    的事情做得不平凡。三是勇挑重担。在座各位都是出自

    高等院校,学有所长,能否学有所用,干出一番事业,

    敢于担当是关键。由于大中专毕业生统包统分政策的取消,潼南从1999年到2008年10年间,各单位很少进年轻干部,一些镇街难以找到合适的人当科室长,部分同

    志不得不身兼数职,不少县直单位的科室长甚至干到50

    多岁,也找不到人来顶岗。在这种情况下,你们就应该

    主动作为,勇挑重担,尽快成长为各单位、各领域的得

    力干将。

    第三,平常心态,磨砺意志

    青年干部有理想、有追求是好事,但要保持良好心态,不能心浮气躁、急功近利、急于求成。一是增强本领。青年干部正处在成长的黄金时期,应该把学习作为

    首要任务,作为一种精神追求,树立活到老、学到老的

    观念,增强知识更新的紧迫感,向基层学习,拜群众为师,不断提高素质和能力,练就过硬本领,努力成为社

    会有用之材。二是力戒浮躁。在一些青年干部身上,存

    在这样的现象,总认为自己了不起,做了很多事,却没

    有得到领导的认可,这山望着那山高,成天想着换岗位,往条件好的地方走,想法过多,没有把全部精力放在工

    作上,这样对大家的发展是没有什么好处的。俗话说,

    是金子总会闪光的。大家一定要戒骄戒躁,踏踏实实干

    好本职工作,相信你们的努力,一定会得到组织和群众

    的认可。三是乐于奉献。目前,全国全市全县都在开展

    志愿服务活动,青年干部更是主力军,要在干好本职工

    作的同时,坚持八小时外开展志愿服务活动,在帮助他

    人的同时提升自我。该项活动得到了市委孙书记、曾部

    长等领导的高度肯定,我们务必要把这项活动抓实抓好,

    传递真善美,弘扬正能量,形成聚是一团火、散是满天

    星的良好效应。

    第四,严格自律,坚持坚守

    俗话说:一失足成千古恨,青年干部从政之路才刚

    刚开始,一定要严以律己,守住底线,不走歪道、不入

    歧途,始终保持一身正气、一尘不染。一是严要求。好

    的习惯受益终身。你们的一言一行代表党委、政府在群

    众心目中的形象。现在你去收老百姓的一只鸡、一框蛋、一盒土特产,在不自觉中放松了自我约束、自我要求,

    就会慢慢腐化变质,走向犯罪的深渊。大家要讲规矩、

    守纪律,坚持原则,秉公办事,决不能吃拿卡要、胡作

    非为,要真心实意为群众服好务。二是常自省。人非圣贤,孰能无过,大家一定要经常反思,自己的工作干得

    好不好?还有哪些不足?要时常自省自励,清理思想,除

    去尘埃,做到心底无私自然宽,走好人生每一步。特别

    是要胸怀宽广,虚心听取他人的意见建议,更好地净化

    自我、完善自我。三是重品行。我常说,锻炼使人健康,廉洁使人平安。到监狱才知道自由的可贵,到医院才知

    道健康的重要。大家平时工作很苦很累,千万不能放松

    自我,更不能放纵自我,沾染不良习气,放任自流。大

    家一定要培养健康的兴趣爱好,养成良好的生活习惯,

    多锻炼身体,多看书看报,始终保持积极乐观的心态,

    增强自我免疫力。

    这里,我要特别强调,青年干部是潼南发展的未来,是潼南振兴的希望。各镇街、各部门要切实为青年干部

    营造良好的工作、生活环境,充分信任青年干部、热情

    关怀青年干部、严格要求青年干部,及时发现人才、推

    荐人才、

    选好人才,用好人才,为青年干部成长成才搭建广

    阔的舞台。

    最后,我衷心祝愿各位青年干部工作顺利、身体健康、心想事成!

    篇二:中石油青年座谈会发言稿

    尊敬的各位领导、各位同事:

    大家好!

    我叫宋**,今天非常高兴能参加此次座谈会,这是矿上对我们的关心和重视,在此我衷心的感谢领导给我这

    次学习交流的机会。

    2012年7月我大学毕业,怀揣着激动的心情和年轻

    人的抱负我签约了**石油公司。在煤炭资源行业兼并重

    组的背景下,2008年12月5日河南煤业化工集团成立,我骄傲地成为了这个大家庭的一员。于逆境中诞生的河

    南煤业化工集团,靠创新和机制,靠独特有效的安全管

    理模式,不仅成功度过了国际金融危机带来的经济寒冬,

    更顺利的实现了企业和产业的深度融合,创造了一流的

    业绩,骄傲地挺进了世界500强企业。作为其中一名微

    不足道的技术管理人员,三年多以来,我深深地感受到

    了大家庭的温暖和力量,感受到了公司先进的文化理念,卓越的管理经验,我暗暗告诉自己一定要积极工作、扎

    根煤矿、施展抱负、奉献矿山,不辜负矿山对我的培养。

    工作以来,我一直在艰苦的区队,在平凡的岗位上

    锻炼成长,虚心学习,扎实苦干;工作中,我通过深入现场,积极将理论与实践相结合,努力摸索,为区队安全

    生产出谋划策;工作中,我积极地适应环境,与同事友好相处,尽职尽责,立足自身,顺势发展??在此我就个人

    而言,谈谈几点感受和大家分享。

    作为一名大学生,第一点我觉得我们要积极改变自我,适应环境。俗话说:物竞天择,优胜劣汰,适者生存。只有我们积极地融入环境,适应环境,才能稳定,

    方可发展,才能安静,方可思远,才能睿智,方可作为;第二点、我们要加强自我修养,苦练内功。俗话说:天

    行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物。大学的学习只是一个阶段,只有通过在工作中将理论与实践

    相结合,不断总结,苦练内功,坚忍不拔,始终保持一

    股干劲、一种激情、一种拼命咬住目标不放松的精神,

    以昂扬向上的斗志、攻坚克难的勇气,才能为煤矿安全

    生产做出贡献;第三点我们要适时展现自我,勇于担当。俗话说:不想当将军的士兵不是好士兵。我们要在戒骄戒躁,谦虚谨慎的同时展示青春朝气,年轻锐气,敢于做事,敢于负责,勇于担当,将个人理想与集团公司宏伟远景相结合,做到人企合一,不断挖掘潜能,提升自我价值。

    作为一名技术管理人员,第一点我觉得我们要深知技术措施编制的责任,在实际工作中保持严谨务实的工作作风和高度负责的责任心,从技术源头把好安全关。技术措施上任何一点疏忽都有可能酿成事故发生,影响施工质量,对工友生命和企业利益产生不可弥补的损失;第二点我们要担负起技术管理的重任,就必须坚持做到七个多:多到现场跟班、多到现场测量考证、多向领导和老工人学习、多向书本探究、多关注现场变化、多询问措施实施情况、多问工友操作情况,及时拾遗补缺,经过千锤百炼使技术措施具有可操作性和针对性。第三点对于质量标准化工作、精细化管理工作我们要做好继承和创新,取长补短,用创新的精神注入新活力。要坚持走技术和安全质量一体化道路,用技术创新增强安全系数,用技术改革简化工序,提高质量管理,坚持以技术创新走质量标准化捷径的道路,做到不仅有亮点和精品,还要降低成本,做到三化管理。

    进入工作以来,也时常感到辛苦劳累,但俗话说宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来,越是艰苦的环境,越能磨练我们的意志,越能激发我们的潜能。改变施工工艺,多少设备少上人,利用科学技术减轻劳动强度,解决瓶颈问题,解放劳动力,提高生产力,这也是我们大学生的职责。在这里,我只想说吃苦是福,这些财富必将更加坚定我们的信念,坚定地指引我们的工作生活。请让我们大家携起手来,和衷共济,风雨同舟,为六矿更加更加辉煌的明天而努力! 谢谢大家!

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