• 领导讲话
  • 自我介绍
  • 党会党课
  • 文秘知识
  • 转正申请
  • 问题清单
  • 动员大会
  • 年终总结
  • 工作总结
  • 思想汇报
  • 实践报告
  • 工作汇报
  • 心得体会
  • 研讨交流
  • 述职报告
  • 工作方案
  • 政府报告
  • 调研报告
  • 自查报告
  • 实验报告
  • 计划规划
  • 申报材料
  • 当前位置: 勤学考试网 > 公文文档 > 自查报告 > 正文

    对当好风景园林学会秘书长几点体会x

    时间:2020-09-28 20:17:40 来源:勤学考试网 本文已影响 勤学考试网手机站

    责任与梦想

    ——对当好风景园林学会秘书长的几点体会

    在各行各业深入学习贯彻习近平总书记“三严三实”重要论述的新形势下,我有幸在这里与大家交流心得,探讨怎样当好秘书长,这是上级主管部门对我们学会工作的重视和支持,更是对我本人的信任和鼓励,在此表示衷心的感谢!

    2012年11月20日,在某省风景园林学会第五次会员大会上,我被当选为五届理事会副理事长兼秘书长。三年来,我真正把“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”作为成事之要、做人准则,带领秘书处的同志艰苦创业,真诚服务,求实奉献。学会工作不负众望,会员数量逐年增加,业务范围不断拓宽,社会公信力和影响力不断增强。目前,会员总数达到1362个;去年,我会还通过了全省性学术类社团组织评估,被授予“五A”社团称号。

    回顾和总结这段履职经历,体会很多,感触也深,特别是对如何当好秘书长有一定的认识和感悟。下面就秘书长如何适应新时代、新形势、新任务的要求有所作为,谈谈自己的体会。

    热心,是我孜孜不倦的动力

    干一行就要爱一行、专一行、钻一行,这是一个人最基本的职业操守。从20年前,我进入武当山风景区参加工作,再到10年前调入省住建厅联系风景园林工作,就注定要与风景园林行业结下不解之缘。

    记得刚退休那段时间,很多老领导老同事老朋友都认为我会跟他们一样,要么找个轻松安逸的位置,消磨一下时间;要么回家安享晚年,过点自在日子。而我在风景园林行业摸爬滚打了几十年,见证了风景名胜区和城市园林发展的轨迹,显然取得了令人称道的成效,但离生态文明建设的标准要求还有很大差距,特别是一些地方对风景资源无序开发,使人类共同的宝贵遗产遭到不可挽救的破坏和损失;一些城市的园林规划设计和建设管理理念落后,结果花了冤枉钱事情没做好;还有其它政府想做忙不过来的事、会员想做搭不上手的事,让我看在眼里,急在心上。我认为,风景园林学会作为社会公益性组织,可以发挥桥梁和纽带作用,凝聚学术专家的力量和资源优势,为新型城镇化和生态文明建设破题支招。对事业的热爱和对行业的责任,让我更乐意在风景园林学会秘书长的岗位上安心尽力地发挥余热。

    履新风景园林学会秘书长,是我人生的一个新的开始。在我看来,是农民,就要种好自己的一亩三分地,从丰收的果实中找到快乐;是教师,就要站好自己的三尺讲台,以桃李满天下为幸福的源泉。同样,作为一个风景园林人,就要造一处处风景,留一片片绿荫,以生态福利惠及大众为乐。既然当了秘书长,就要与行业发展同呼吸,共命运,当成事业来追求。在这里,有我施展才华的舞台,有实现价值的抓手,有充实精神的梦想和寄托:那就是通过自己的努力,塑造学会的亲和力,建成行业从业者的温馨家园;增强学会凝聚力,构建园林行业的发展平台;扩大学会影响力,争当国内最好的行业社团,并使其具备这样几个特点,一是政府推动行业发展的首选学会;二是行业自身发展离不开的平台;三是园林专家学者希望加入的组织;四是有老百姓认同的公益理念。

    实干,是我坚定不移的信念

    我们学会从无到有,从小到大,一步一个脚印,一年一个面貌,告别小作坊,构建大平台。最重要的一点就是以参加全省性学术类社会组织评估、创建5A社团为契机,夯实基础,壮大实力。作为秘书长,必须严字当头,脚踏实地,磨刀不误砍柴工。

    (一)狠抓思想建设,强化服务大局的意识。思想是行动的先导。我把思想建设作为凝聚人心、提振精神的突破口,通过组织大家认真学习《中共中央关于全面深化改革若干重大问题决定》、李源潮同志在中国科协八届五次全委会议上关于“激发社会组织活力”的重要讲话精神,使全体员工充分认识到群众团体是党领导的联系群众、服务群众、动员群众的群众组织。学会作为党领导的风景园林工作者的群团组织,作用发挥得如何,很大程度上看把握大局的能力、服务大局的成效,从而切实增强大局意识、机遇意识、创新意识、服务意识。在思想上自觉增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信;自觉培育和践行社会主义核心价值观,凝聚为中国梦奋斗的强大精神动力。

    (二)狠抓组织建设,形成以创促建的合力。5A社团的创建过程成了自我检验、自我完善的过程。围绕实现创建目标,成立创建专班,我亲自担任专班负责人,从方案制订到资料整理,都一丝不苟,严抓细抠,对照目标定标准,对照标准找差距,对照差距强措施,完成了四级台账80分册近千万字的资料收编归档工作;建立健全了人事管理、财务管理、业务管理制度;规范和完善了组织内设机构,增设了学术部、财务部、信息部和办公室,各部门分工明确,团结协作。加上办公环境的不断改观,使学会精神面貌焕然一新。

    (三)狠抓制度建设,形成规范管理的格局。在人事管理上,制定了《员工招聘管理办法》、《行政管理规定》、《考勤管理办法》、《综合考核管理办法》《经济管理办法》等五项制度。秘书处每月召开一次办公例会,考核各个部门工作目标完成情况,并按照优秀、合格、基本合格、不合格对每人的思想、工作、团结、作风进行综合评价,培养大家遵守纪律,雷厉风行的工作作风。力求把秘书处建设成为一支懂政治、熟专业、善服务、守纪律的能打硬仗的队伍。在财务管理上,根据《中华人民共和国会计法》、《民间非营利组织会计制度》,出台了《某省风景园林学会财务管理办法》、《票据管理制度》;为规范收费服务项目管理,学会向省物价局申办了收费许可证。对秘书处固定资产严格身份信息,实行统一造册进入数据库进行动态管理。在业务管理上,制定了《会员档案管理制度》、《证书管理制度》和《印章使用、管理办法》,由办公室负责对会员档案、证书、印章进行规范管理。同时,制定出台了《某省风景园林工程师任职资格评审申报有关事项》、《某省园林绿化优秀项目经理评选办法》和《某省园林绿化优质工程评选办法》等,有序开展技能鉴定和职称评定、学术成果评估工作。

    创新,是我克难攻坚的法宝

    剑不如人,剑法要高于人。作为秘书长,要想走出因循守旧的困局,谋求学会的持续健康发展,就要善于借势借力,取长补短,扬长避短,改革创新,采花攀高枝,对歌找高手,才能在应对转型发展挑战中得心应手。

    我们借梯上楼,实现了自身能力的跃升。通过与中国风景园林学会、中国风景名胜区协会、中国公园协会等国家级社团组织的工作对接,联合举办教育培训、学术交流、人才举荐活动,开阔视野,提升层次。去年,经过我积极争取,中国公园协会将中国城市湿地生物多样性专业委员会挂靠到我会,使我们能够放眼神州,有机会在承办全国性活动中磨炼提高。

    我们借鸡下蛋,抢占了学术交流的高峰。通过借助华中农业大学和华中科技大学的师资力量、学术成就和国际影响,与美国哈佛、麻省理工等世界名校鉴定了战略合作协议,搭建了国际学术交流的新平台。先后组织会员参加在苏州召开的和在南非召开的国际风景园林师联合会第47、49届世界大会。在上海、日本、韩国和成都举办的中日韩风景园林学术研讨会以及在台湾、福建举办的两岸花博会。

    我们借壳扬名,打响了经营城市的品牌。我们积极为城市建设出谋划策,引导各地在创建园林城市中,树立生态优先、以人为本、永续发展理念,我们积极参与武汉市申办第十届中国(武汉)国际园林博览会、黄石市首届园林博览会、咸宁市香城建设和“中三角”盆景展、荆门市全国菊花展等,并在理论和技术上全方位给力,取得了显著成果。

    我们借船出海,拓展了持续发展的新平台。积极申请加入省科协团体会员,积极争当“创新示范学会”,在向国家级、省级申报先进科技人才、青年科技奖、创新创业人才、推荐院士方面打通渠道,在科技评估、工程领域职业资格认定,技术标准研制、国家科技奖励推荐方面能作为承接政府职能的首选社团。经多次向某省共青团申请,今年3月2日,我们获批成立共青团某省风景园林学会工作委员会,负责做好本行业青年从业人员的联系服务、教育管理、就业创业、关爱帮扶和人才培养等工作。今年4月开始,我们联合某省共青团某省委省青年企业家协会工作委员会、中国科学院武汉植物园,共同举办“某省青年花卉园艺师技能大赛”。此外,我们还与中国城市建设研究院签订了战略合作框架协议,商定在学术交流、标准科研、规划设计、专业培训等方面开展战略合作。正式开通某风景园林网,成为行业宣传的新平台。

    担当,是我履职尽责的底色

    随着政府机构改革的深入,社团组织工作显得越来越重要,今后的任务将会更加繁重与艰巨。秘书长作为学会的兵头将尾,也是协调指挥学会工作正常运转的主心骨,责任重大,使命光荣,更需要敢为人先的担当精神。

    在国家战略实施中主动担当。《中共中央、国务院关于加快推进 生态文明建设的意见》,将生态文明建设作为执政理念上升为国家战略并在全国、全社会加以推行,《国务院关于依托黄金水道推动 长江经济带发展的指导意见》,明确将长江经济带建设成为生态文明示范区。湿地生态系统是 长江经济带战略的核心资本,针对当前长江湿地保护面临的严峻问题,4月13日,我带领湿地专委会启动了长江流域经济带城市湿地调研工作,首站考察了武汉市金银湖国家城市湿地公园的建设现状,生物多样性保护(植物湿地鸟类及浮游生物生长情况)及科普宣传等情况,并完成了考察报告。倡导生态理念,引领生态潮流,推动生态建设,将是学会当前和今后很长一段时间内义不容辞的责任。

    在破解社会发展难题中积极担当。我省园林绿化行业管理者如何及时把握国家在“十三五”期间园林绿化发展的原则、目标、任务、重点工程和投资方向,来谋划自身发展宏伟蓝图?我们的管理者、设计者、施工者在“海绵城市”的大建设中,如何找准自已的角色、方向、技术和商机?制定和实施“互联网+”行动计划,已经成为当前园林行业实现转型升级、创新发展的当务之急和重要途径。“互联网+”经济模式下园林企业如何迎接新浪潮的到来?针对这些热点问题,我们精心策划,5月底在宜昌举办以“新常态背景下‘十三五’中国城市园林建设发展论坛” 为主题的学术论坛。邀请《全国城镇园林绿化“十三五”发展规划》主笔专家、中国城市建设研究院副院长王磐岩教授等国内外知名专家到会做《新常态背景下“十三五”中国的城镇园林建设发展》、《美丽乡村建设》、《城市绿化与海绵城市建设》、《互联网+新常态下的园林企业运营与竞争》主题报告,给人以深刻启迪。

    在引领行业持续发展中抢先担当。以探索新“年会”为突破口,由单一的工作表彰先进为重点,转为侧重搭建学术交流、科普教育、决策咨询三大平台。由风景园林学科唱独角戏转为多学科交叉联合的大科普、大学术交流。由泛泛的学术交流活动转为结合举办地政府在经济社会发展中重点、热点、难点、焦点问题进行交流、研讨和决策咨询。

    我作为风景园林学会秘书长,虽然做了一些有益的探索和工作,也取得了一些成绩,但离上级的要求、领导的期望、离全体会员的期待,还有较大差距。下一步,我将坚定信心,再接再厉,带领秘书处的同志在新的起点上进一步解放思想、开拓创新,以科学发展观为指导,以理念创新为动力,以制度建设为关键,以建管统筹为重点,以素质重塑为根本,深度打造政府满意、群众欢迎的活力社团、动力社团、魅力社团,努力开创科学发展、跨越发展的新境界、新局面,为实现美丽中国梦再鼓劲、再努力、再奋斗!

    • 考试时间
    • 范文大全
    • 作文大全
    • 课程
    • 试题
    • 招聘
    • 文档大全

    推荐访问