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    2020-2021公司党支部组织生活会开展民主评议党员工作情况总结报告

    时间:2021-02-25 17:01:33 来源:勤学考试网 本文已影响 勤学考试网手机站

    公司党支部组织生活会开展民主评议党员工作情况报告     为认真贯彻落实党的十九届五中全会精神,分公司党支部按照《关于认真开好XX公司2020年度XX会(专题组织生活)的通知》(XXX号)文件要求,XX分公司扎实开展专题组织生活会和民主评议党员工作,现将情况报告如下:
      一、会前准备充分   XX分公司党支部高度重视,以强化创新理论武装,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处为主题,将开好2020年度组织生活会作为一项重要政治任务,从国际国内形势发生广泛深刻变化和党中央采取的重大战略举措出发,深刻把握主题内涵,精心组织安排,扎实认真做好每个环节工作。坚持问题导向、严字当头,准确把握党中央要求,把存在的突出问题查摆清楚,周密部署,精心组织。秉着“红红脸、出出汗”的原则,严肃认真开展批评和自我批评,进一步强化党的观念、提高党性修养,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,更好发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。同时结合分公司实际制定了召开专题组织生活会及开展民主评议党员的工作方案,会议流程严谨合规,为切实开好专题组织生活会和开展民主评议党员工作奠定了坚实基础。

      (一)精心组织学习,打牢思想基础。党支部组织了集体理论学习讨论活动,再次重温了党的十九大报告,深入学   习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》,认真研读《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,特别是习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话,在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话,掌握基本内容和基本要求,深刻认识加强和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义,把握习近平总书记关于加强党的政治建设,做到忠诚干净担当,坚决贯彻落实党中央决策部署,全面推进新时代改革开放,防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神,切实增强广大党员开好俎织生活会、做好民主评议党员的主动性、自觉性。

      (二)广泛交心谈心,增进团结共识。召开专题组织生活会前,深入征求党员群众意见。党支部书记坚持带头谈、带头听取意见,开展了支部书记与支部委员、支部委员之间、支部书记与部门经理之间的谈心谈话活动,党员彼此之间也开展了谈心活动。谈心谈话开诚布公、真诚交流,不谈成绩、只谈不足,既主动说出自己身上的毛病,又直接点出对方的不足,同时,主动征求党员、群众对支部委员的意见。

      (三)对照党章标准,查找突出问题。全体党员认真对照检查,触及灵魂深处毎名党员要以“四讲四有”、争做合格党员为标尺,查找自身在政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格方面的差距和不足。各支部按规定认真汇总梳理征求到的意见建议,并召开会议集体讨论分析,找准找实存在的突出问题,形成了对照检查材料。

      二、会议进行程序规范   (一)召开支委会,开展批评与自我批评。分公司召开支委会。党支部成员敢于抛开面子、抓住要害,主动亮丑,党支部书记代表支部班子说明征求意见和查摆问题情况,集体研究提出整改措施,并带头开展批评和自我批评重点从理想信念、宗旨意识、党性修养、纪律观念、落实十九大精神、习近平中国特色社会主义思想等方面剖析根源,针对查摆的问题提出整改方向,制定具体整改措施。开展批评和自我批评,既直面问题、坦诚相见,又实事求是、出于公心,真正达到了解决问题、触动思想,增进团结、促进工作的效果。

      (二)召开党员大会,开展民主评议党员工作。各党支部在支委会后召开党员大会,会上各支部通报专题组织生活会情况。之后按照个人自评、党员互评、民主测评的程序开展民主评议党员工作。民主评议党员不下指标、不定比例、不唯票数。个人自评重点查摆政治、纪律、品德、作用四个方面存在的问题,进行自我批评、作出自我评价,支部委员带头示范;党员互评摆事实、讲表现,直截了当提具体意见。民主测评采取发放测评表、无记名的方式,主要围绕政治坚定、执行纪律、道德品行和发挥作用四方面内容,按照“优秀”“合格”“基本合格”和“不合格”四种情况,对党员进行投票测评。

      (三)作出组织评定,抓好问题整改。党支部根据民主评议情况,结合平时掌握的党员现实表现,进行综合分析,对每名党员提出了评定意见,确定了评定等次,并认真填写了《民主评议党员情况登记表》。从测评的结果看,XX分公司XX名参与测评党员中X名党员迖到了“优秀”,X名党员为“合格”,无“基本合格”和“不合格’’现象。党支部组织生活会后,党支部列出整改清单、明确整改事项和具体措施,党员作出整改承诺。党支部查找问题总数XX条,党支部书记查找问题总数XX条,党支部书记收到批评意见XX条,整改内容和完成情况在支部范围进行公示,接受党员群众监督。党支部将对查摆出来的问题积极进行整改。

      三、今后的努力方向和改进措施   (一)注重班子自身建设,强化党支部政治核心作用。加强理论学习,坚定理想信念。真正扭转重业务轻学习的观念,着力完善以党支部学习制度为重点的学习机制,制定和落实班子成员日常学习培训任务,认真学习党的十九大精神,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,补足精神上的“钙”,着力提高班子及成员政治素养、党性修养和自身修养。

      (二)落实请示报告制度,增强服务意识,不断增强班子的凝聚力和战斗力。一是认真执行党中央决策部署和上级党组织决议决定,带头坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时请示报告,临机处置突出情况事后及时报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告。二是强化领导班子的团结建设。坚持集体领导,民主决策,正确处理好集体领导与个人分工负责的关系,班子成员间相互协商、沟通,杜绝在工作中出现推诿扯皮的现象。三是强化领导班子的素质建设。不断加强班子成员的政治修养、道德修养、知识修养,提升班子的整体素质。班子成员要熟练掌握所分管工作的相关政策、业务知识,更好地为市场服务。

      (三)坚决贯彻执行民主集中制,助推党群齐发展。多创造实践机会,深入一线与基层员工交流,了解一线工作情况,掌握业务经营中的困难和瓶颈,及时制定解决措施;严格执行分公司员工诉求反馈办法,重视党员群众的意见与建议,及时满足员工的合理化需求,加强工会与班组建设,通过组织员工活动增进党群关系,提升凝聚力;坚持以人为本,重视人才的力量,不断完善员工职业规划发展,激发员工工作积极性,以党群合力助推分公司又快又好发展。

      (四)严格自律,进一步落实党风廉政建设责任制。一方面,班子成员做到遵规守纪,把党的纪律挺在前面,以纪律加强约束,以制度保证作风。经营班子进一步强化责任意识和担当意识,把“两个责任”放在心上、扛在肩上、抓在手上。加强自身思想道德修养,坚定政治信仰;定期组织党风廉政建设专题学习会,宣贯党委、纪委和公司相关精神,深入剖析典型案例,时时警示党员干部不越红线、拒腐防变;严格贯彻执行公务用车、办公用房、业务招待和差旅等中央八项规定的相关精神及公司制度要求;纪检委员担负起监督职能,形成常态化监管机制;以零容忍态度惩治贪腐,严查利益输送问题等违规违纪行为。持之以恒地抓好作风建设,落实主体责任和监督责任。另一方面,进一步强化党风廉政建设监督问责力度。支委班子坚持有责必问,将问责作为全面从严治党的重要抓手。避免追责问责停留在嘴上、贴在墙上,印在纸上,而是真正发挥考核的“指挥棒”作用,充分运用“四种形态”监督执纪,让“有权必有责、有责要担当、失责必追究”成为行为自觉。

      (五)真抓实干,树立科学业绩观。提高班子自我认识,保持自身头脑清醒,从办实事、创效益、谋发展出发,形成求真务实的工作作风。制定分公司业务发展的顶层设计,对各项工作统筹安排,全面部署,班子成员毎周进行深入讨论,科学决策,强化会商督办。力争提高产品销量,创造可观效益。引领员工脚踏实地,埋头苦干,以实实在在的业绩观和发展观为指导,坚持将党建与公司生产经营深度融合,攻坚克难,创造实实在在的工作成绩。

    2020年度组织生活会和开展民主评议党员工作情况总结 根据公司党委《关于做好2020年度基层组织生活会和开展民主评议党员相关工作的通知》精神,现将公司2020年度专题组织生活会和民主评议党员工作开展情况报告如下:
    一、基本情况 公司党委现有94名党员参与民主评议党员测评工作,参与率达到100%,其中28名党员被评定为优秀党员,61名党员被评定为合格党员,0名党员被评定为基本合格党员,0名党员被评定为不合格党员。

    二、严肃程序,扎实进行活动准备 (一)把握主题,确保取得实效 为扎实开好2020年度专题组织生活会和民主评议党员工作,公司党委以“准确把握主题要求,联系实际查摆问题,精细组织方案策划,严格落实标准程序”为中心,采取“制定会议方案、集中学习研讨、开展谈心谈话、广泛征求意见建议、查找突出问题、召开支委会、召开党员大会民主评议党员、对党员等次作出组织评定、对查摆问题进行认真整改”9个步骤开展工作,确保环节不遗漏,提高了专题组织生活会和民主评议党员工作的严肃性和实效性。

    (二)精心组织,倒逼责任落地 根据公司党委部署,结合分公司实际,行文下发《关于认真开好2020年度专题组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》(*党[2021]12号)文件,进一步明确主题要求、工作程序、时间安排和组织领导,引导基层单位各级党组织充分认识严肃党内组织生活的重要意义,真正把责任扛在肩上、任务抓在手上、落实在行动上。

    (三)制定方案,开展动员部署  按照公司党委要求,参照《召开组织生活会和开展民主评议党员操作规程》,分公司7个党支部结合现状和党员情况,根据“因地制宜、分类实施”的原则制定具体实施方案并召开活动动员大会,详细传达了上级党委要求和活动计划,讲解活动准备工作、开展程序、内容步骤、材料撰写要求,使党员对活动有了清醒认识。

    (四)深化学习,提高思想认识 分公司7个党支部坚持把学习贯穿始终,通过读原著、学原文、悟原理,个人自学与集中学习研讨相结合,联系实际学、带着问题学、及时跟进学的方式,让广大党员搞清了党员的条件和标准,掌握了召开组织生活会和民主评议党员的目的和方法,切实增强了思想自觉和行动自觉。围绕“强化理论武装,树牢‘四个意识’,坚定‘四个自信’,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央部署落到实处”活动主题,重点组织学习了习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话,在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话,全面推进新时代改革开放,防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神,使广大党员进一步深化了思想认识,消除了思想顾虑,找出了思想差距,为开好专题组织生活会奠定了坚实的思想基础,增强了活动参与的主动性和积极性。

    (五)扩展渠道,广泛征求意见 活动开展前,分公司7个党支部通过个别谈话、座谈交流、书面征集等形式分别向中共党员、预备党员、入党积极分子、青年团员、群众、民主党派人士展开意见建议征求工作,对班子成员及班子意见累计征集73条,对支部班子的建议累计征集30条,针对意见建议,7个支部逐一作出回复并提出具体整改措施、明确整改时间,坚决做到了意见建议有清单、有反馈、有落实、有执行。

    (六)开诚布公,组织谈心谈话 根据谈心谈话要求,7个支部认真组织支部书记与支部委员重点谈、支部委员与党小组长互相谈、支部委员与党员分头谈、普通党员彼此谈的谈心谈话工作,进一步沟通了思想、交换了意见,增进了共识,真正做到思想上共振、感情上共鸣,行动上共进。重点就工作作风、遵守执行党纪党规、中央八项规定精神、依法依规经营、公司规章制度和发展战略以及不想为、不作为、不敢为、不实为等方面问题进行谈心谈话,详细记录了谈心谈话内容,整理相关问题建议,汇总形成了支部谈心谈话问题意见一览表,提前进行公示,点明党员干部对照检查方向。

    (七)聚焦“四风”,找准根源问题 分公司7个支部坚持聚焦“四风”,以“四讲四有”为标尺,敞开门让群众提、虚心听、上级点、面对面让成员帮、晒问题让大家领等有力举措,深入查摆自身存在的问题,确保问题找得准、挖的深、摆的实,为开好组织生活会奠定了良好基础。形成了支部班子及班子成员、全体党员问题清单,并深刻剖析根源,提出了具体整改措施。

    三、从严从实,认真开展组织生活 (一)坦诚相见,召开组织生活会议 分公司7个党支部书记分别对上次组织生活会整改措施落实情况作了反馈,并通报了本次谈话谈心、意见征集和问题查摆情况,各支部书记结合支部班子存在的问题联系个人实际、联系工作职责、联系思想动态逐一开展党性分析,带头开展批评与自我批评。最后,各支部班子结合实际集体研究并提出了整改措施,明确了各自整改方向。

    (二)实事求是,组织民主评议党员 组织生活会结束后,分公司7个党支部分别就本次意见征集、谈话谈心、对照检查和班子成员开展批评与自我批评情况作了介绍,充分听取了党员建议,并组织党员进行了班子评议;
    随后,各支部书记就查摆政治、纪律、品德、作用等四个方面凸显的问题带头开展了批评与自我批评,各支部党员逐一开展自评与互评工作;
    最后,分别组织参会人员结合党员现实表现和对照检查情况,按照优秀、合格、基本合格、不合格四个等次开展了无记名投票的民主测评,认真组织填写了“不合格”党员问题变现和原因,现场进行计票汇总,严肃而又规范地完成了民主评议党员各项工作。

    (三)客观公正,及时反馈评定结果 活动结束后,分公司7个党支部根据民主评议党员结果,结合党员业绩和组织生活情况,组织开展党员等次最终评定,并以支部为单位分别将党员等次情况逐一向党员反馈。

    四、强化跟踪,督导整改强力落地 (一)结果报备,及时开展工作通报 组织7个党支部对组织生活会和民主评议党员情况进行报送,分别就各支部民主生活会开展情况,班子及成员对照检查情况,民主评议党员情况等进行了通报,阐述了党员存在的共性问题及整改对策,公开了党员民主测评结果,并对不合格党员的处理情况作了公示,保证了广大党员知情权。

    (二)高度重视,认真制定整改清单 通报工作结束后,分公司要求7个党支部分别梳理谈话谈心、问题查摆、意见征集等方面凸显出的新问题,以各基层支部为单位详细整理出支部班子及班子成员、党员问题清单,要求制定专项整改方案,按照“与人对应、与事对应”的原则,严明整改项目、整改措施、整改人员、整改承诺及整改时限,并将整改责任清单在各基层支部进行全面公示。

    (三)明确重点,狠抓落实凸显问题 针对谈话谈心、意见征集、自我查找、相互批评、党员评议中发现的思想、组织、纪律、作风、廉洁等方面尤为凸显的新问题,要求7个党支部花大功夫、下大力气开展逐条、逐人专项整改,确保新问题有策对应、有人整改、有人落实,全力确保整改工作的有序推进。

    在开展2020年度公司专题组织生活会和开展民主评议党员工作中,分公司所属基层单位7个党支部都能严格把认真学习贯彻习近平总书记系列讲话精神落到实处,均按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,围绕“强化理论武装,树牢‘四个意识’,坚定‘四个自信’,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央部署落到实处”主题,突出“反对‘四风’、服务群众”为重点,对照“四面”镜子,结合实际认真查摆问题,严肃开展批评与自我批评,开展民主评议党员工作,全体党员在批评与自我批评中受到了一次深刻的党性陶冶和思想教育,经历了一次积极健康的党内政治洗礼,达到了增加理解、促进团结、共同提高的目的。

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