中国人力资源开发研究应用会统计专管岗位说明指导书

时间：2020-09-16 12:24:04　来源：勤学考试网本文已影响人

××岗位工作说明书

一、岗位标识信息

岗位名称：统计专管隶属部门：制造部

岗位编码：直接上级：信息主管

工资等级：直接下级：无

可轮换岗位：无分析日期：

二、岗位工作概述

负责企业数据搜集、统计和汇总工作，为决议提供依据。

三、工作职责和任务

（一）按要求搜集、更新、整理、统计数据；

（二）按要求向需求部门、人员提供或向局域网上公布报表及统计结果；

（三）按上级要求规范数据源；

（四）培训数据提供人员以达成规范要求；

（五）完成上级委派其它任务。

四、工作绩效标准

（一）搜集、更新、整理、统计数据方法及方法符合要求；

（二）数据提供立即，内容正确；

（三）原始数据符合规范要求；

（四）接收培训数据提供人员达成规范标准。

五、岗位工作关系

（一）内部关系

1．所受监督：在日常工作分配及接收指导方面，接收信息主管指示和监督；

2．所施监督：通常情况下不实施对她人监督和控制；

3．合作关系：同企业有统计项目标各个部门在数据交流、汇总更新方面进行合作。

（二）外部关系

通常情况下，本岗位不直接和外部机构或人员发生工作联络。

六、岗位工作权限

对工作改善含有提交审议权。

七、岗位工作时间

在企业制度要求正常班时间内工作，有时需要加班加点。

八、岗位工作环境

大部分时间在有空调办公室工作，温度、湿度适宜；无噪音、粉尘等污染；照明条件良好。

九、知识及教育水平要求

（一）含有统计专业知识；

（二）含有计算机操作知识

（三）含有印刷电路板知识。

十、岗位技能要求

（一）熟练应用计算机办公软件及电子表格绘图等；

（二）熟练进行数据处理，有一定数据统计、分析能力；

（三）熟练进行报表编制。

十一、工作经验要求

中专以上学历，统计及相关专业，1年以上工作经验。

十二、其它素质要求

任职者需含有健康体魄，充沛精力；强烈责任心；工作细致耐心；无特殊性别和年纪要求。

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