探亲假可以分开休吗 2017探亲假新规定条件

时间：2018-07-06 17:10:47　来源：勤学考试网本文已影响人

　　所谓探亲假，就是指员工回家探望配偶或父母，同时还享有保留工作岗位和工资的假期。那么探亲假可以分开休吗?以下是小编为你整理的关于探亲假的规定，希望能帮到你。

探亲假可以分开休吗

　　探亲假是职工的一项享受的基本权利。职工因工作原因，可以按规定享受探亲假的，具体关于探亲假可以分开休吗，一般要跟公司协商好，一般情况下，探亲假是可以分开休的。只要跟公司协商好就行，另外国家会逐步的出台相关的管理政策，确保职工敢休探亲假，享受正常的权利。

　　《国务院关于职工探亲待遇的规定》明确规定，在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工，与配偶或父母不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探亲待遇。探亲假期分为以下几种：

　　1、探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。

　　2、未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。

　　3、已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。

　　4、凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工)，应该在休假期间探亲;如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。这些假期都包括了公休假日和法定节日在内，根据实际需要，单位还应当提供路程假，而且职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。除此之外，职工在规定的探亲假期和路程假期内，单位还应当按照本人的标准工资发给工资。